Zie jij mogelijkheden waar anderen dit niet meer zien? Dan ben jij degene die onze doelgroep nodig heeft! Wij zoeken een psychiater voor minimaal 16 uur per week, verdeeld over twee locaties: 8 uur bij de voortgezette klinische behandelafdeling Maarsheerd in Stadskanaal en de overige uren bij de ambulante ouderenpsychiatrie in het oostelijke deel van de provincie Groningen, waarbij je bij voorkeur meer dan 8 uur inzetbaar bent. Als psychiater:
-
maak je het verschil voor kwetsbare, oudere cliënten met diverse psychiatrische problematiek;
-
maak jij deel uit van een professionele werkomgeving met een multidisciplinair team van uiteenlopende expertises;
-
krijg jij ruimte om je agenda zelf in te delen.
Als psychiater ben je iemand die van haar/zijn vak houdt. Het werken binnen de ouderenpsychiatrie is gericht op herstel en, als dat (nog) niet mogelijk is, op het omgaan met de gevolgen van psychiatrische problemen. Je gaat samenwerken met allerlei expertises: van kinder- tot ouderenpsychiatrie en van basis-ggz tot zeer complexe casuïstiek, zowel ambulant als klinisch. Het werken als psychiater binnen de ouderenpsychiatrie is boeiend en dynamisch. De diversiteit binnen de behandeling is dan ook groot: van (intensieve) behandeling tot trajecten waarbij verzorging en specialistische begeleiding centraal staan. Je komt te werken in een professionele werkomgeving met een multidisciplinair team van uiteenlopende expertises die enthousiast en taakvolwassen samenwerken. Daarnaast is er naast hard werken ook ruimte voor een gezonde dosis humor. Er is structureel aandacht voor intervisie, en collega’s staan voor elkaar klaar: zij zijn er voor jou als jij dat nodig hebt en andersom.
Lees meer over de (ambulante) ouderenpsychiatrie en Maarsheerd.
Wat ga je doen?
-
Je adviseert binnen het multidisciplinaire team over complexe problematiek tijdens de behandelingen. Samen zorgen jullie voor een veilig, gezond en professioneel behandel- en werkklimaat.
-
Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling en uitvoering van onze persoonlijke manier van werken.
-
Je voert diverse vormen van behandeling uit met daarbij aandacht voor somatiek en leefstijl, maar ook voor de sociale en maatschappelijke context.
-
Zo nodig schrijf je medicatie voor en superviseer je collega’s die de verdere farmacotherapie uitvoeren.
-
In samenwerking met collega’s en ketenpartners draag je bij aan ontwikkelingen en innovaties binnen het team en desgewenst draag je bij aan scholing, wetenschappelijk onderzoek en beleid.
-
Je bent actief in het contact leggen en samenwerken met collega's van andere vestigingen. Je bent erop gericht de samenwerking te versterken, van elkaar te leren en elkaar te helpen.
-
Je neemt enkele keren per maand deel aan de 24-uurs crisisdienst, dit hoort bij dit vak en vele handen maken licht werk. We zijn ons ervan bewust dat dit niet voor iedereen het meeste aantrekkelijke onderdeel is. Maar het is belangrijk en inhoudelijk uitdagend werk. Ook biedt het je de mogelijkheden meer te doen met jouw expertise, waarbij je kunt terugvallen op collega’s uit verschillende disciplines.
Rogier Hoenders kwam twintig jaar geleden als geneeskunde student binnen bij Lentis. Hij is als basisarts begonnen, maar werkt nu…
Dit krijg je van ons
- Direct een vast contract.
- Een bruto maandsalaris ingedeeld in de Salarisschaal Medisch Specialisten volgens de cao GGZ (€ 6.496 – € 10.963 bij een 36-urige werkweek).
- Een IFMS-regeling en een budget persoonlijke kosten Medisch Specialisten (AMS) van € 5.870,- per kalenderjaar naar rato van het dienstverband.
- Een werkomgeving waar interdisciplinaire samenwerking en een positief leerklimaat de nieuwe norm zijn. We hebben een goed georganiseerde medische staf als onderdeel van een brede professionele staf.
- In totaal 166 vakantie-uren + 35 verlofuren in de vorm van een levensfasebudget bij een fulltime dienstverband.
- Een balansbudget van € 1.000 per jaar bij een fulltime dienstverband, waarbij 1 juli van elk jaar als peildatum wordt gehanteerd.
- Veel autonomie en vrijheid bij het indelen van je tijd.
Qua secundaire arbeidsvoorwaarden heeft de CAO GGZ mooie voordelen voor jou, denk hierbij aan kortingen op verzekeringen of een fietsplan.
Wil je meer weten over werken bij Lentis? Klik hier voor inspirerende verhalen van jouw toekomstige collega’s.
Dit zoeken we in jou
Jij gelooft, net als wij, dat goede zorg begint bij goed teamwork. Je deelt graag je kennis, houdt ervan om het gesprek aan te gaan met cliënten en collega’s en staat open voor ontwikkeling en vernieuwing. Omdat Lentis ggz altijd in beweging is vinden wij het fijn dat een nieuwe collega daar in mee wil denken en doen. Ook kun je goed organiseren, prioriteiten stellen, ben je zorgvuldig en neem je initiatief bij complexe problemen en crisissituaties.
Verder heb je:
- een afgeronde opleiding tot psychiater met BIG-registratie;
- een AGB-code of bent bereid deze aan te vragen;
- een registratie in het register RGS psychiater;
- de bereidheid deel te nemen aan de 24-uursdienst.
- om deel te kunnen nemen aan de crisisdienst ben je in het bezit van een rijbewijs b en auto.
Enthousiast of meer weten?
Vind je het fijn om vrijblijvend kennis te maken? Dat kan! Neem hiervoor contact op met Carina van Dijk, teamleider ouderenpsychiatrie, via 06 – 45326487 of Bianca Nieland, teamleider Maarsheerd, via 06 – 51657179.
Weet jij het al zeker? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie. Neem voor vragen over het sollicitatieproces contact op met Milena de Jong, adviseur werving & selectie, via 06 – 57402562 of 050 – 409 7878.
Bij Lentis houden we het graag duidelijk. We selecteren zorgvuldig en inclusief, met oog voor diversiteit, gelijkwaardigheid en ieders unieke achtergrond. Dit is wat je van ons kunt verwachten tijdens het sollicitatieproces:
Je solliciteert via ons online formulier en ontvangt direct een bevestiging in je mailbox. Let op: deze kan in je spambox terecht komen. Gedurende de procedure kan je voor vragen terecht bij onze afdeling recruitment.
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig, informeren je tijdig over de voortgang en je hoort uiterlijk 2 weken na de sluitingsdatum of we met elkaar in gesprek gaan. Bij gelijke geschiktheid geven we interne kandidaten voorrang, omdat we ontwikkeling binnen Lentis belangrijk vinden.
Pas jij bij ons? Dan word je veelal telefonisch uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als het van beide kanten goed klikt vragen wij een referentie op.
Is er van beide kanten een match? Dan nodigen we je uit voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Hierbij volgen we de geldende CAO GGZ voor inschaling. Bij indiensttreding vragen wij je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overhandigen, hiervoor ontvang je van ons een aanvraaglink.
Lentis is een geestelijke gezondheidszorg (GGZ) organisatie. We verlenen zorg aan kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen en doet dit voornamelijk in de provincies Groningen, Drenthe en Friesland. We zijn bezig om de zorg en begeleiding voor patiënten anders te organiseren. We kiezen voor de complexe zorg en maken de beweging naar de regio, dicht bij onze patiënten/cliënten en hun naasten. Daar bieden we herstelgerichte netwerkpsychiatrie samen met netwerkpartners. We zijn gedreven door onze maatschappelijke verantwoordelijkheid en inhoudelijke deskundigheid en zijn trots op het werk dat we doen. Met 2.500 medewerkers zijn we een grote organisatie, maar we geloven in kleinschalige zorg. Wij vertrouwen erop dat we op die manier persoonlijk, open en oplossingsgericht kunnen werken.
We kunnen je alles vertellen over deze vacature en het sollicitatieproces!
