Vakantiewerk Schoonmaak salarissen in Groningen (provincie)
€ 16,07
gem. per uur
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Vakantiewerk Schoonmaak in de buurt van Groningen (provincie) is € 16,07.*
Beste 7 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Vakantiewerk Schoonmaak in de buurt van Groningen (provincie)
Alles bekijkenVakantiewerk Delfzijl | Zorg & Facilitair
Zonnehuisgroep Noord
Delfzijl
Bel of app ons werving & selectieteam (Ammerens, Ruth, Tessa of Rob) via 06-83519051. Een lekker uurloon tussen €17,25 en €19,65 (incl. vakantiegeld + bonus);
€ 17,25 - € 19,65 per uur
Vakantiewerk Schoonmaak - The Social Hub Groningen
EW Facility Services
Groningen
Ons doel is om met onze diensten een positieve bijdrage te leveren aan de ervaring van medewerkers, gasten en bezoekers van onze opdrachtgevers.
€ 15,52 - € 17,05 per uur
Vakantiewerk schoonmaak - NH Groningen
EW Facility Services
Oosterpark
Ons doel is om met onze diensten een positieve bijdrage te leveren aan de ervaring van medewerkers, gasten en bezoekers van onze opdrachtgevers.
€ 15,52 - € 17,05 per uur
6 dagen geleden
Vakantiewerk huishoudelijke hulp
Tzorg
Farmsum
Huishoudelijke hulp, zoals schoonmaak van de woonkamer, keuken en badkamer. Een bruto uurloon van €13,50 bij 17 en 18 jaar. Werken bij mensen in jouw buurt.
€ 13,50 - € 17,00 per uur
Vakantiewerk Siddeburen | Zorg & Facilitair
Zonnehuisgroep Noord
Siddeburen
Een praatje maken en samen leuke activiteiten ondernemen (spelletjes spelen, koken, wandelen); Eventueel verzorgende handelingen uitvoeren als je een…
€ 17,25 - € 19,65 per uur
Vergelijkbare locaties
- Groningen, GR4 vacatures
- Hoogeveen, DR3 vacatures
- Meppel, DR3 vacatures
- Hardenberg, OV3 vacatures
- Coevorden, DR2 vacatures
- Emmen, DR2 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.