Vestigingsmanager salarissen in Roosendaal, NB
€ 3.657
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Vestigingsmanager in de buurt van Roosendaal, NB is € 3.657.*
Beste 8 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Vestigingsmanager in de buurt van Roosendaal, NB
Alles bekijkenVestigingsmanager Roosendaal
ice agency
Roosendaal
Jij bent hét gezicht van onze vestiging in Roosendaal en weet bestaande samenwerkingen verder te ontwikkelen én nieuwe kansen te creëren.
1 dag geleden
Vestigingsmanager Roosendaal
Fix Personnel Services
Roosendaal
Jij bent hét gezicht van onze vestiging in Roosendaal en weet bestaande samenwerkingen verder te ontwikkelen én nieuwe kansen te creëren.
1 dag geleden
Vestigingsmanager
Autoschadehuis
Etten-Leur
In het bezit van een Audatex-diploma; Bewaken en verbeteren van kwaliteit, doorlooptijden en efficiëntie; Dagelijkse leiding en coaching van een team van circa…
Vestigingsmanager
Actief Werkt! Intern
Bergen op Zoom
Profiteer verder van FiscFree voordelen voor bruto-netto korting op tech gadgets, fitnessabonnementen, opleidingen, en fietsen, alsook corporate benefits voor…
Vestigingsmanager
Actief Werkt! BV
Bergen op Zoom
Uitgebreid salaris: Stap in tussen de €3100- €5000,- bruto per maand, inclusief bonussen, 8% vakantiegeld en persoonlijk keuzebudget (pkb) van 2%, afhankelijk…
€ 3.500 - € 5.000 per maand
Vestigingsmanager
Tyre Team
Moerdijk
Je combineert logistiek management, scherp voorraadbeheer en daadkrachtig leidinggeven. Onbeperkt toegang tot online trainingen via GoodHabitz.
6 dagen geleden
Vergelijkbare locaties
- Rotterdam, ZH63 vacatures
- Den Haag, ZH44 vacatures
- Eindhoven, NB38 vacatures
- Utrecht, UT34 vacatures
- Amsterdam, NH33 vacatures
- Den Bosch, NB26 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.