Regio Manager salarissen in Moordrecht, ZH
€ 5.510
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Regio Manager in de buurt van Moordrecht, ZH is € 5.510.*
Beste 10 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Regio Manager in de buurt van Moordrecht, ZH
Alles bekijkenRegio Manager
Action
Dordrecht
Onder andere werving, talent ontwikkeling en verzuim belangrijke onderwerpen zijn. Een jaarlijkse bonus op basis van persoonlijke en bedrijfsdoelstellingen;
Operationeel Manager regio Zuidwest
BUKO
Rotterdam
Je bent kritisch, een onafhankelijke denker met oog voor kwaliteit, ontwikkeling, groei en resultaten. Je start met een contract van 7 maanden, inclusief 1…
Rayonmanager
CSU
Rotterdam
Een centrale, moderne plek waar onze teams vanuit beide regio’s nóg makkelijker kunnen samenwerken. Verdien tussen €3324,- en €4748,- per maand op basis van een…
€ 3.324 - € 4.748 per maand
Rayonmanager Zorg
CSU
Rotterdam
Verdien tussen €3324,- en €4748,- per maand op basis van een fulltimecontract. Ons programma “Fris in je werk” met bijvoorbeeld een NS business card, korting op…
€ 3.324 - € 4.748 per maand
10 dagen geleden
Regiomanager
Gezondheidszorg Asielzoekers (GZA)
Leiden
Een bruto maandsalaris tussen € 4766,- en € 6091,- op basis van een 38-urige werkweek in schaal 9 conform cao Huisartsenzorg.
€ 4.766 - € 6.091 per maand
11 dagen geleden
District Manager
JYSK
Rotterdam
Heeft 1 tot 5 jaar aantoonbare ervaring als District Manager en ervaring in het leiden, motiveren en ontwikkelen van meerdere teams of winkels, en als persoon…
€ 4.000 - € 5.000 per maand
Vergelijkbare locaties
- Utrecht, UT17 vacatures
- Rotterdam, ZH12 vacatures
- Amsterdam, NH10 vacatures
- Breda, NB8 vacatures
- Arnhem, GE7 vacatures
- Tilburg, NB6 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.