Junior Compliance Officer salarissen in Noord-Holland

€ 46.094

gem. per jaar

Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Junior Compliance Officer in de buurt van Noord-Holland is € 46.094.*

Beste 10 gerelateerde vacatures en salarissen

• Jurist

  € 77.346

  increased by67.8%

• Privacy Officer

  € 75.877

  increased by64.6%

• Adviseur Informatiebeveiliging

  € 75.000

  increased by62.7%

• It Security Consultant

  € 74.478

  increased by61.6%

• Financieel Controller

  € 65.819

  increased by42.8%

• Security Officer

  € 62.940

  increased by36.5%

• Banen In Finance & Accounting

  € 53.682

  increased by16.5%

• Banen In Netwerk- & Informatiebeveiliging

• Banen In Technologie-infrastructuur & -beveiliging

• Banen In Software & Informatietechnologie

• Junior Security Officer

  Salta Group

  Hilversum

  1 tot 3 jaar relevante werkervaring. Je bent betrokken bij zowel operationele als tactische vraagstukken en krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.

  ---

  € 2.800 - € 3.200 per maand

  10 uur geleden

• Senior Compliance Officer AFC AML/CTF

  ASN Bank

  Utrecht

  Als expert ben je het eerste aanspreekpunt voor complexe AML/CTF processen binnen het KYC team en begeleid je junior/medior compliance collega's in hun…

  ---

  € 5.946,23 - € 7.928,30 per maand

• Adviseur Gegevensbescherming

  Kader Group

  Utrecht

  Aantoonbare ervaring met (implementatie)projecten op het gebied van security en privacy (ISO27001/NEN7510) en kennis van compliance, AVG en wetgeving;

  ---

  € 3.500 - € 6.000 per maand

Vergelijkbare locaties

• Utrecht, UT
  4 vacatures
• Eindhoven, NB
  3 vacatures
• Den Haag, ZH
  3 vacatures
• Roosendaal, NB
  2 vacatures
• Amsterdam, NH
  2 vacatures
• Rotterdam, ZH
  2 vacatures

* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.