Storingsmonteur Technische Dienst salarissen in Noord-Holland

€ 3.629

gem. per maand

Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Storingsmonteur Technische Dienst in de buurt van Noord-Holland is € 3.629.*

Beste 10 gerelateerde vacatures en salarissen

• Concept Engineer

  € 4.254

  increased by17.2%

• Inbedrijfsteller Machinebouw

  € 4.229

  increased by16.5%

• Mechanical Engineer

  € 3.956

  increased by9.0%

• Storingsmonteur

  € 3.691

  increased by1.7%

• Monteur Technische Dienst

  € 3.481

  decreased by4.1%

• Monteur

  € 3.309

  decreased by8.8%

• Operator 3 Ploegen

  € 3.120

  decreased by14.0%

• Industrieel Schoonmaker

  € 3.080

  decreased by15.1%

• Automonteur

  € 2.981

  decreased by17.9%

• Banen In Productie, Montage & Reparatie

• Onderhouds en Storingsmonteur Technische Dienst

  Evean

  Purmerend

  Een afgeronde Mbo-opleiding (niveau 3) Elektrotechniek of een vergelijkbare technische opleiding (vacature staat ook open voor Mbo 2-ers richting techniek);

  ---

  € 2.981,98 - € 3.864,43 per maand

• Monteur Werktuigbouwkunde Dagdienst

  Forbo

  Assendelft

  Werkzaamheden uitvoeren die betrekking hebben op wijzigingen van bestaande systemen en installaties gericht op definitieve oplossingen.

  ---

  14 dagen geleden

• Monteur Technische Dienst

  Koninklijke Vezet BV

  Warmenhuizen

  Daarnaast bieden wij 25 vakantiedagen en 9,5 ADV dagen op basis van een fulltime dienstverband; Elke dag brengt nieuwe technische uitdagingen, afwisseling en…

  ---

  € 2.855,82 - € 4.039,24 per maand

Vergelijkbare locaties

• Rotterdam, ZH
  32 vacatures
• Amsterdam, NH
  24 vacatures
• Amersfoort, UT
  23 vacatures
• Utrecht, UT
  22 vacatures
• Zwolle, OV
  14 vacatures
• Veenendaal, UT
  13 vacatures

* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.