Boomverzorger salarissen in Beverwijk, NH
€ 18,12
gem. per uur
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Boomverzorger in de buurt van Beverwijk, NH is € 18,12.*
Beste 4 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Boomverzorger in de buurt van Beverwijk, NH
Alles bekijkenBoomverzorger
Groenfra
Zaandam
Uitvoeren van werkzaamheden op uitdagende en mooie projecten. Je werkt veilig, zorgvuldig en bent fysiek fit. Snoeien en vellen van bomen.
Boomverzorger Amsterdam
Donker Groep
Amsterdam
€2.616 - €3.720 bruto per maand. Als Boomverzorger Amsterdam krijg je bij Donker 25 vakantiedagen op basis van 37 uur.
€ 2.616 - € 3.720 per maand
Assistent Boomspecialist
Spaarnelanden n.v.
Haarlem
Bij Spaarnelanden krijg je volop ruimte om te groeien in het vak van boomverzorging. Salaris tussen €2.768 en €3.303 bruto per maand (bij 40 uur).
€ 2.768 - € 3.303 per maand
Junior Boomverzorger
SwitchUp
Hillegom
Als junior boomverzorger leer je het vak in de praktijk. Gestructureerd leertraject richting European Tree Worker (ETW).
€ 2.500 - € 3.000 per maand
Boomverzorger
SwitchUp
Hillegom
Snoeiwerk uitvoeren (hoogwerker/klim) en kroonverzorging bij diverse boomsoorten. Bel dan naar Arthur van der Ham | +31 6 570 834 83.
€ 2.850 - € 3.400 per maand
Boomverzorger
Dolmans landscaping
Amsterdam
Ook parttime dienstverbanden van minimaal 2 dagen per week worden aangeboden. Ook een uitgebreide waaier van praktijkgerichte opleidingen met oog op verdere…
€ 2.616,76 - € 3.268,13 per maand
Vergelijkbare locaties
- Monster, ZH5 vacatures
- Amsterdam, NH4 vacatures
- Dordrecht, ZH3 vacatures
- Rotterdam, ZH3 vacatures
- Apeldoorn, GE2 vacatures
- Opheusden, GE2 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.