Barmedewerker salarissen in Gelderland
€ 15,78
gem. per uur
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Barmedewerker in de buurt van Gelderland is € 15,78.*
Beste 7 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Barmedewerker in de buurt van Gelderland
Alles bekijkenBarmedewerker
Stayokay
Apeldoorn
Een all-in uurloon van €17,82 wanneer je 20 jaar of ouder bent (19 jaar: €16,04; 18 jaar: €14,26) Een all-in uurloon betekent dat je vakantietoeslag en…
€ 14,26 - € 17,82 per uur
2 dagen geleden
Medewerker Horeca
Loetje
Gorssel
Een bruto maandsalaris tussen €2.422 en €2.570 op basis van 38 uur excl. fooi. Of je nu een snelle lunch serveert of een uitgebreid diner; samen met jouw…
€ 2.422 - € 2.570 per maand
Medewerker Bar
Bastion Hotels
Apeldoorn
Het hotel telt 104 hotelkamers die variëren van deluxe kamers tot familiekamers. Je bent vriendelijk en spontaan, waardoor er een fijne sfeer hangt in het hotel…
€ 6 - € 18 per uur
Barmedewerker
Bastion Hotels
Arnhem
Dit oude kantoorgebouw is omgetoverd tot een prachtig hotel met 129 kamers, een restaurant en een overdekte parkeergarage.
€ 6 - € 18 per uur
Medewerker Horeca Parttime
Loetje
Gorssel
| €11,42 - €17,61 per uur + fooi | 8-28 uur | Gorssel | Snel een vast contract |. Of je nu een snelle lunch serveert of een uitgebreid diner; samen met jouw…
€ 11,42 - € 17,61 per uur
Horeca Medewerker Bediening
Thermen Bussloo
Voorst
Een salaris tussen de € 2.500,- en € 2.850,- per maand op fulltime basis, afhankelijk van je kennis en ervaring; De kans om jezelf te ontwikkelen.
€ 2.500 - € 2.850 per maand
Vergelijkbare locaties
- Nijmegen, GE17 vacatures
- Amsterdam, NH14 vacatures
- Eindhoven, NB13 vacatures
- Utrecht, UT11 vacatures
- Amsterdam Centrum, NH10 vacatures
- Den Bosch, NB9 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.