Signmaker salarissen in Gelderland
€ 2.850
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Signmaker in de buurt van Gelderland is € 2.850.*
Beste 5 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Signmaker in de buurt van Gelderland
Alles bekijkenAllround Signmaker
Van Essen Van Raay
Barneveld
Gezamenlijk beginnen jullie met het laden van de benodigde materialen voor de klus van vandaag. Mogelijkheid tot extra beloning voor het begeleiden van…
€ 2.700 - € 3.200 per maand
Allround Signmaker in Scherpenzeel
Twin visuele communicatie
Scherpenzeel
Je hebt ervaring als signmaker. Verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief. Zorgen voor een verzorgde en professionele uitstraling van elk project.
Signmaker – Specialist mobiele hijskranen
Van Essen Van Raay
Barneveld
Met je collega pak je een bak koffie en jullie dubbelchecken nog even of jullie gister einde dag de juiste benodigde materialen voor de klus van vandaag hebben…
€ 2.700 - € 3.200 per maand
Allround signmaker
D-SIGN MAKERS
Veenendaal
Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en volgen van cursussen. Op fulltime basis, afhankelijk van ervaring. Nauwkeurig en gevoel voor kwaliteit.
€ 2.500 - € 3.500 per maand
Freelancer Signmaker (m/v)
Sterk Decoratie
Cothen
Je helpt mee met het aanbrengen van de geproduceerde belettering, zoals groot formaat prints, frames, snij-teksten en logo’s.
Signmaker Buitendienst (m/v)
Sterk Decoratie
Cothen
Je hebt een afgeronde MBO-opleiding niveau 3 of 4. Je bent verantwoordelijk voor de verwerking van de geproduceerde full color prints en snijteksten, correct en…
Vergelijkbare locaties
- Barneveld, GE2 vacatures
- Eindhoven, NB2 vacatures
- Cothen, UT2 vacatures
- Eerbeek, GE1 vacature
- Vaassen, GE1 vacature
- Scherpenzeel, GE1 vacature
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.