Nachtverpleegkundige salarissen in Netherlands
€ 3.304
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Nachtverpleegkundige in de buurt van Netherlands is € 3.304.*
Beste 7 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Nachtverpleegkundige in de buurt van Netherlands
Alles bekijkenVerpleegkundige voor de nacht WZC Flora
Zorggroep Almere
Almere
Het navragen van referenties en het overleggen van een 'Verklaring omtrent het Gedrag' (VOG) maken onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
Tot € 4.102,26 per maand
Nachtverpleegkundige | Spoedkliniek
Arkin
Amsterdam West
Voor jouw welzijn een jaarlijks vitaliteitsbudget van maximaal €100,- netto (bij een vast dienstverband van minimaal 18 uren per week), €1000,- balansbudget en…
€ 3.088 - € 4.579 per maand
Verpleegkundige in de nacht
Amstelring
Amsterdam
Je route begint op kantoor of vanuit je huis. Heb je een mbo 4 -diploma verpleegkunde. Als nachtverpleegkundige ben je meer dan alleen een coördinerende factor.
€ 3.212 - € 4.102 per maand
Begeleider / Verpleegkundige Flexpool (Nacht)
Stichting GGZ inGeest
Amsterdam
Je hebt minimaal een diploma MBO 4 binnen de zorg (of vergelijkbaar diploma) of door werkervaring kennis en vaardigheden op dit niveau opgedaan.
€ 2.888 - € 3.917 per maand
Wijkverpleegkundige in de nacht
Amstelring
Amsterdam
Je route begint op kantoor of vanuit je huis. Heb je een hbo-diploma verpleegkunde. Als nachtverpleegkundige ben je meer dan alleen een coördinerende factor.
€ 3.471 - € 4.659 per maand
Vergelijkbare locaties
- Amsterdam, NH4 vacatures
- Arnhem, GE2 vacatures
- Almere, FL1 vacature
- Voorthuizen, GE1 vacature
- Wolfheze, GE1 vacature
- Breda, NB1 vacature
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.