Bij de NPO zoeken we een inkoopadviseur die collega's helpt bij het maken van goede inkoopkeuzes. Je begeleidt aanbestedingen, adviseert collega's binnen de organisatie en draagt bij aan een professionele en toekomstbestendige inkoopfunctie.
Je komt terecht in een betrokken en deskundig team waarin samenwerking, kennisdeling en ontwikkeling centraal staan. We helpen elkaar graag, hebben korte lijnen en combineren vakmanschap met een praktische instelling. Daarbij maken we steeds vaker gebruik van AI en andere digitale hulpmiddelen om ons werk slimmer en efficiënter te organiseren
Als inkoopadviseur ben je adviseur voor verschillende directies en afdelingen binnen de NPO. Je begeleidt zelfstandig inkooptrajecten en ondersteunt collega's bij het maken van afgewogen keuzes. De nadruk ligt daarbij op meervoudig onderhandse aanbestedingen, maar je begeleidt ook Europese aanbestedingen die passen bij jouw ervaring en ontwikkeling.
Je helpt collega's en teams bij het vertalen van hun inkoopbehoefte naar een passende aanpak, verkent de markt, stelt aanbestedingsdocumenten op en begeleidt het proces van begin tot eind. Daarbij werk je samen met collega's uit verschillende directies en je collega's binnen het team.
Naast je werkzaamheden als inkoopadviseur ondersteun je het contractmanagementteam bij operationele contractvraagstukken rondom lopende overeenkomsten. Je bent een belangrijke schakel tussen inkoop en contractmanagement en helpt ervoor te zorgen dat ervaringen uit lopende contracten worden benut bij nieuwe aanbestedingen en inkooptrajecten.
-
Adviseren van collega's, managers en projectteams over inkoop- en aanbestedingsvraagstukken;
-
Begeleiden van meervoudig onderhandse aanbestedingen en van Europese aanbestedingen, passend bij jouw ervaring en ontwikkeling;
-
Opstellen van aanbestedingsdocumenten, beoordelingsleidraden en besluitstukken;
-
Uitvoeren van markt- en spendanalyses;
-
Maken van afgewogen keuzes op basis van belangen, marktinformatie en risico’s en hierover adviseren;
-
Ondersteunen bij operationele werkzaamheden op het gebied van contractmanagement;
-
Signaleren van verbetermogelijkheden binnen contracten en inkoopprocessen;
-
Samenwerken met contractmanagers, business controllers, projectteams en collega's uit de organisatie;
-
Benutten van AI en andere digitale hulpmiddelen om processen slimmer en efficiënter in te richten;
-
Bijdragen aan de verdere professionalisering van inkoop en contractmanagement.
-
Je hebt een afgeronde hbo-opleiding;
-
Je hebt minimaal drie jaar relevante werkervaring binnen het inkoopvak;
-
Je hebt ervaring met het begeleiden van meervoudig onderhandse aanbestedingen en bij voorkeur ook met Europese aanbestedingen;
-
Je hebt affiniteit met contractmanagement en vindt het leuk om de verbinding te leggen tussen inkoop, aanbestedingen en contracten;
-
Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk;
-
Je voelt je thuis in een adviserende rol en werkt graag samen met collega's uit verschillende disciplines;
-
Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en weet wanneer je collega's moet betrekken;
-
Je werkt gestructureerd, houdt overzicht en weet hoofd- en bijzaken van elkaar te onderscheiden;
-
Je bent nieuwsgierig naar ontwikkelingen binnen het vakgebied en staat open voor nieuwe technologieën en werkwijzen;
-
Ervaring met AI-toepassingen binnen het inkoopvak is een pré.
Je komt te werken in het team Inkoop, Contractmanagement en Business Control (IC&B), onderdeel van de directie Financiën. Het team adviseert en ondersteunt bestuur, directies en afdelingen van de NPO op het gebied van inkoop, aanbestedingen, contractmanagement en business control. Binnen het team werken drie inkoopadviseurs, drie contractmanagers en drie business controllers nauw met elkaar samen. Daardoor is veel kennis en ervaring op één plek gebundeld en kun je altijd terugvallen op collega's met een andere expertise.
Je werkt samen met collega's uit verschillende directies en draagt bij aan vraagstukken die direct raken aan de publieke opdracht van de NPO.
De directie Financiën is volop in beweging en biedt ruimte om mee te denken, initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
-
Iedereen is welkom. Ook als je bijvoorbeeld een arbeidsbeperking hebt en er aanpassingen nodig zijn;
-
Je ontvangt een vaste eindejaarsuitkering van 6% over het jaarsalaris;
-
Je krijgt 200 vakantie-uren (o.b.v. 36 uur);
-
Hybride werken en flexibele werktijden;
-
Via de NPO Academy en leren‑on‑the‑job krijg je volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
De functie van inkoop adviseur wordt voor minimaal 28 en maximaal 36 uur per week ingevuld en heeft een salaris tussen € 3.995,= en € 6.103,= bruto per maand op basis van 36 uur We schalen in op basis van opleiding en ervaring en hanteren het principe van gelijke beloning voor gelijk werk m/v/x. Het gaat om een vaste baan waarbij je start met een jaarcontract.
Wil je meer weten over de functie van inkoopadviseur neem dan contact op met Jerry Braaksma-Trappenburg op 06 25 63 84 38. Heb je geen vragen en ben je enthousiast, stuur ons dan je cv en motivatie (t.a.v. Marcel Koelewijn).
Je kunt tot en met dinsdag 8 september 2026 solliciteren.
10 september 2026: terugkoppeling sollicitatie
15 en 16 september 2026: eerste sollicitatiegesprekken
18 september: terugkoppeling eerste sollicitatiegesprekken
23 september 2026: tweede sollicitatiegesprekken
24 september 2026: terugkoppeling tweede sollicitatiegesprekken
25 september 2026: aanbod arbeidsvoorwaarden (telefonisch en per email)
De NPO heeft een publieke taak: van waarde zijn voor elk individu én voor de samenleving als geheel. De behoeften van ons publiek, met al zijn achtergronden en opvattingen, zijn daarbij leidend. Dat willen we ook weerspiegelen in de personeelsbezetting van onze organisatie. Wij geloven in een inclusieve organisatie, die de kracht van diversiteit gebruikt om tot nog betere resultaten te komen. Want juist doordat we van elkaar verschillen, kunnen we tot nieuwe inzichten en betere oplossingen komen. We nodigen dan ook graag kandidaten uit die door hun achtergrond en ervaring hieraan een bijdrage willen leveren. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat die de diversiteit binnen de NPO op deze wijze versterkt.
