Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de polikliniek neurologie, neurochirurgie, revalidatiegeneeskunde en KNF is jouw verantwoordelijkheid. Zowel aan de balie als aan de telefoon. Momenteel hebben we tijdelijke vacatureruimte voor één jaar. Per dagdeel wissel je van taak, zodat je genoeg afwisseling hebt in je functie. Onze backoffice bestaat uit 15 enthousiaste medewerkers. Je werkt bij ons van maandag t/m vrijdag op kantoortijden tussen 8.00u – 16.30u of 8.30u - 17.00u. Als polikliniekassistent neurologie ga je elke uitdaging aan, zoals:
-
uitvoeren van baliewerkzaamheden; ontvangen van patiënten, afspraken plannen en uitleg geven over onderzoeken.
-
voeren van telefoongesprekken met patiënten.
-
uitvoeren van taken op de werklijst. Denk hierbij orders maken voor de arts of e-consulten of terugbelverzoeken inplannen.
-
verwerken van post waaronder medische correspondentie.
En wist je dat jij je verder kan verdiepen in een eigen aandachtsgebied? Denk hierbij aan: neurochirurgie, revalidatie of Key User HiX.
In ons topklinisch opleidingsziekenhuis draait alles om de beste zorg voor onze patiënten. Dat vraagt om focus op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Als collega’s begrijpen we elkaars werk en leren we van elkaar. Zit het even tegen? Dan bieden we een helpende hand. Zo maken jij en je collega’s samen het verschil, elke dag weer.
“De samenwerking met de neurologen en de sfeer op de polikliniek maken het dat ik mijn werk zo graag doe. De verschillende soorten patiënten zorgen voor diversiteit en uitdaging. Ik kom elke dag met plezier naar mijn werk.’’ - Khadija, polikliniekassistent neurologie
De afdeling Neurologie bestaat uit een klinische en een poliklinische afdeling. Jij komt te werken voor het secretariaat van onze polikliniek Neurologie, Neurorevalidatie en KNF.
Het secretariaat bestaat uit 15 enthousiaste polikliniekassistenten. We werken hard, maar houden zeker ook van gezelligheid. De communicatie en sfeer op de afdeling zijn open en de lijnen zijn kort. Dit geldt voor collega polikliniekassistenten maar zeker ook voor het contact met de neurologen. We zijn betrokken bij elkaar en kunnen altijd bij elkaar binnenlopen. Wij bieden je de ruimte om vragen te stellen en jezelf te ontwikkelen. Ook is er jaarlijks een afdelingsfeestje dat je niet wilt missen! Wij zullen ervoor zorgen dat je een warm welkom krijgt en binnen no-time bent ingewerkt.
Als opleidingsziekenhuis investeren we in de ontwikkeling, opleiding en duurzame inzetbaarheid van onze mensen, omdat we samen het beste voor elkaar en voor de patiënt willen. En verder:
-
zie je op onze polikliniek veel chronische patiënten langs komen. Zo bouw je als polikliniekassistent ook een band op met patiënten.
-
kom je bij ons een breed spectrum van aandoeningen tegen. Denk aan: herseninfarct, TIA, hersentumoren, Parkinson, multiple sclerose en dementie tot duizeligheid, carpaal tunnel syndroom en hoofdpijn.
-
werk je als polikliniekassistent nauw samen met verschillende disciplines: neurologen, neurochirurgen, revalidatieartsen, MS verpleegkundige, Parkinson verpleegkundige, Verpleegkundig Specialisten, Physician Assistants, researchverpleegkundigen en knf-laboranten.
-
zijn het bieden van de best mogelijke zorg, patiënttevredenheid en gastvrijheid belangrijke speerpunten binnen onze afdeling.
Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie over Neurologie of onze Brain Care Unit.
Volg je onze verpleegafdeling op Instagram via @Neurootjes? Hier kun je al een stukje sfeer proeven!
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:
-
een afgeronde mbo opleiding tot medisch secretaresse of doktersassistent.
-
bij voorkeur minimaal 1 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
-
uitstekende digitale vaardigheden. Jij hebt (nieuwe) computersystemen zoals HiX snel onder de knie.
-
beschikbaarheid op maandagen.
Ook ben je een persoon die nauwkeurig, representatief en communicatief sterk is met oog voor onze patiënten. Je kunt zelfstandig werken en prioriteiten stellen met de gemoedelijkheid van een echte teamspeler. Werken in een dynamische omgeving maakt jou blij. Je vindt het leuk om te kunnen switchen tussen communicatie met een arts, verpleegkundige of patiënt en familie.
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als polikliniekassistent neurologie kan jij rekenen op:
-
in eerste instantie een jaarcontract dat bij voldoende formatieruimte op termijn overgezet kan worden naar een vast contract.
-
24 – 28 uur per week waarvan de maandag een vaste dag is. Uren in overleg, je hebt vaste werkdagen en bent flexibiliteit indien nodig.
-
een bruto maandsalaris (op basis van 36 uur per week) tussen € 2.630,- en € 3.724,- (FWG 35), afhankelijk van jouw werkervaring.
-
afhankelijk van jouw werkervaring.
-
144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA regeling.
-
8,33% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
-
gratis met het openbaar vervoer naar je werk met onze NS Business Card als je minimaal 7 km van het ziekenhuis woont.
-
toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.
En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.
Heb je vragen over het werken als polikliniekassistent neurologie in het Catharina Ziekenhuis? Je kunt deze stellen aan Merel Claessen – Cooijmans (Teamleider Polikliniek Neurologie) op 06 – 17398607 of via [email protected].
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Marit. Zij is bereikbaar op 040 – 239 8840 of via [email protected].
-
Jouw sollicitatie ontvangen we graag via onze website vóór 1 augustus.
-
De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 24-28 augustus.
-
Een meeloop dagdeel is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
-
Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
-
Werk je bij een commercieel wervingsbureau? Bespaar jezelf de moeite. We werven onze nieuwe collega’s zelf.
-
Deze vacature wordt gelijktijdig in– en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.
