Zet jouw medische expertise in binnen de psychiatrie én ontwikkel je verder in een dynamische klinische én acute setting.
Bij Klinisch Herstel Oegstgeest werk je niet alleen op de kliniek, maar draai je ook mee in de crisisdienst, waardoor je ervaring opdoet met de volle breedte van de psychiatrie.
Je maakt deel uit van een multidisciplinair team met ambitie, waarin herstelgerichte zorg en acute psychiatrie samenkomen. Je werkt met cliënten met ernstige psychiatrische aandoeningen in verschillende fasen van zorg: van crisisinterventie tot klinische behandeling en herstel.
Je combineert medische verantwoordelijkheid met leren in de praktijk en werkt nauw samen met psychiaters, verpleegkundig specialisten, verpleegkundigen en collega-artsen.
Dit ga je doen:
-
Je voert opname-, vervolg- en ontslaggesprekken op de kliniek;
-
Je verricht psychiatrische en somatische diagnostiek;
-
Je stelt samen met cliënt en team behandelplannen op en voert deze mede uit;
-
Je bent betrokken bij het instellen, evalueren en monitoren van medicatie;
-
Je verricht somatische screening en medische controles;
-
Je onderhoudt contact met ketenpartners en verwijzers;
-
Je fungeert als aanspreekpunt voor medische vragen binnen het team;
-
Je participeert in de crisisdienst en voert (onder supervisie) crisisbeoordelingen uit;
-
Je werkt onder supervisie van een psychiater in zowel klinische als acute zorgsituaties.
Je bent een basisarts met sterke interesse in de psychiatrie en affiniteit met zowel klinische als acute zorg. Je kunt goed schakelen in complexe situaties en functioneert sterk in multidisciplinair verband.
Verder heb je:
-
Een afgeronde opleiding Geneeskunde en BIG-registratie;
-
Affiniteit met psychiatrie, crisiszorg en herstelgerichte behandeling;
-
Stressbestendigheid en goede klinische oordeelsvorming;
-
Goede communicatieve vaardigheden en teamgerichtheid;
-
Flexibiliteit om te werken in zowel dagdiensten als crisisdiensten.
Klinisch Herstel Oegstgeest is een gespecialiseerde kliniek voor mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen. Daarnaast maak je onderdeel uit van de bredere crisisdienststructuur van GGZ Rivierduinen.
We werken herstelgericht volgens het ART-model en richten ons op het versterken van autonomie, functioneren en netwerk van cliënten. Binnen de crisisdienst ligt de focus op snelle diagnostiek, risicotaxatie en acute besluitvorming.
Je komt terecht in een betrokken en leergierig team waar leren, samenwerken en verbeteren centraal staan.
Wat maakt deze plek bijzonder?
-
Combinatie van klinische psychiatrie én crisisdienstervaring;
-
Brede medische leerlijn: van somatiek tot acute psychiatrie;
-
Intensieve samenwerking met ervaren psychiaters;
-
Goede supervisie en ruimte voor ontwikkeling richting vervolgopleiding;
-
Directe impact op zowel crisisinterventie als hersteltrajecten.
-
Een contract voor een jaar tussen de 24 tot 36 uur (afhankelijk van je wensen) met uitzicht op een vast dienstverband;
-
Een bruto maandsalaris tussen de €5.294- en €6.918,- op basis van een 36-urige werkweek (FWG 65 conform CAO GGZ);
-
Een eindejaarsuitkering 8,33% van het bruto jaarsalaris;
-
8,33% vakantietoeslag, 166 vakantie-uren en 35 LFB-uren per jaar (bij een fulltime dienstverband);
-
Reis- en onkostenvergoeding;
-
Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn;
-
Meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen);
-
Keuze uit twee aantrekkelijke collectieve ziektekostenverzekeringen;
-
Jaarlijks een balansbudget van maximaal €1000,- , om te zetten naar extra verlofuren of uit te betalen als bruto loon; Indien ingezet voor opleiding, bedraagt het €1.400 op voltijdsbasis;
-
Opleiding en ontwikkeling via onze Rivierduinen Academie waarbij je de mogelijkheid hebt tot het volgen van zorginhoudelijke scholingsprogramma's voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met Hasna Himdi, recruiter via 06 83436821 of stuur een mail naar [email protected]
Goed om te weten; onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een verklaring omtrent het gedrag (VOG).
GGZ Rivierduinen biedt geestelijke gezondheidszorg (ggz) aan mensen van alle leeftijden met ernstige psychische klachten en hun naasten. Onze 2.100 collega’s helpen zo’n 15.000 cliënten in de regio’s Alphen aan den Rijn, Duin- en Bollenstreek, Gouda, Leiden, Leidschendam en Zoetermeer. We hebben onder andere poliklinieken, wijkteams, acute zorg, klinieken, verblijfsafdelingen, dagbesteding en een specialistische afdeling voor eetstoornissen.
Onze bevlogen medewerkers zijn het kloppende hart van Rivierduinen. Daarom geven we je de ruimte om werk te doen dat bij je past. Wil je doorgroeien? Met opleidingen en onderzoek neem je zelf de regie over je ontwikkeling. Jouw vakkennis is onmisbaar in de samenwerking met cliënten, hun naasten, collega’s en ketenpartners. Zo maak jij het verschil!
GGZ Rivierduinen is volop in beweging. Met Rivierduinen Verleggen bouwen we aan een toekomstgerichte organisatie waarin herstelgerichte netwerkpsychiatrie centraal staat. We brengen zorg dichter bij de leefwereld van cliënten, werken intensiever samen met hun netwerk en versterken de verbinding tussen teams, expertises en domeinen.
Deze verandering raakt alle onderdelen van onze zorg. Wat dit betekent voor jouw functie? Dat lichten we graag toe in een persoonlijk gesprek. Want hoe jij bijdraagt aan deze beweging, hangt af van jouw rol, ervaring en ambities.
Wat vaststaat: we zoeken collega’s die willen meedenken, samenwerken en bouwen aan zorg die écht beweegt. Jouw vakkennis en ervaring doen ertoe.
