2 beste vacatures voor de functie van human resources business in geleen (nieuwe medewerkers gezocht)

HR Business Partner HQ
Boels Rental —Sittard
- € 4.466 - € 6.379 per maand
- Parttime
- Hybride werken
- Onderhoud
- Engels
- Personeelszaken
- Productkorting werknemers
- Personeelskorting
Snel solliciteren
HR Medewerker
HANOS —Maastricht
- Parttime
- Bachelor
- Personeelszaken
- Reiskostenvergoeding
- Zorgverzekering

Related jobs to explore

Based on your search for human resources business

Area Manager
Stanley Black & Decker —Born
Je werkt op een constructieve manier samen met jouw belangrijkste interne collega’s, zoals de marketing afdeling en customer service en de Key Account Managers.
FACOM Account Manager
Stanley Black & Decker —Born
Ook werk jij op een constructieve manier samen met jouw collega’s van de afdeling marketing, afdeling customer service, afdeling aftersales, de CTC, de key…

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van human resources business in geleen

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Zoek vacatures in meer locaties

human resources business jobs near geleen

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Velsen Noord

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Dieren

Vacatures voor Medewerker Catering in Den Haag

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Doetinchem

Vacatures voor Human Resources Medewerker in Blaricum

Vacatures voor Medewerker Winkel in Nijmegen

Vacatures voor Facilitair Medewerker in Zwolle

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Zaltbommel

Vacatures voor Business Analyst in Groningen (provincie)

Vacatures voor Business Analyst in Twente

Vacatures voor Business Analyst in Den Haag

Vacatures voor Human Resources Business Partner in Veenendaal

HR Business Partner HQ

Boels Rental -
Sittard

Snel solliciteren

Vacaturegegevens

Parttime | Fulltime
€ 4.466 - € 6.379 per maand

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Productkorting werknemers
Fietsplan
Personeelskorting
Bedrijfsfitness

Kwalificaties

Onderhoud
Engels
Personeelszaken
Nederlands

Volledige vacaturetekst

In de rol van HR Business Partner voor een van onze HQ afdelingen ben je als strategisch sparringspartner voor het management verantwoordelijk voor het vertalen en implementeren van de HR-strategie binnen Boels.

Als HR Business Partner voor de hoofdkantoorafdelingen (HQ) ben je een strategische sparringpartner voor het management. Je adviseert en ondersteunt bij organisatieontwikkeling, personeelsplanning en verandertrajecten, waarbij je de vertaalslag maakt van bedrijfsdoelstellingen naar passende HR-strategieën en initiatieven.

Je maakt deel uit van het HR-team en werkt nauw samen met jouw twee collega HR Business Partners voor HQ, met wie je regelmatig kennis en ervaringen uitwisselt. Daarnaast onderhoud je intensief contact met het management van de afdelingen waarvoor je verantwoordelijk bent en draag je actief bij aan het realiseren van hun organisatiedoelstellingen.

Jouw verantwoordelijkheden:

Stimuleren van talent-, leiderschaps- en organisatieontwikkeling.
Versterken van performance management en medewerker betrokkenheid.
Adviseren bij complexe HR-, verzuim- en arbeidsrechtelijke vraagstukken.
Het oppakken van alledaagse HR Business Partner werkzaamheden, waaronder het voeren van gesprekken met managers en werknemers over ontwikkeling, performance, functiewijzigingen e.d.
Bijdragen aan verandertrajecten, integraties en organisatie brede HR-projecten.
Monitoren van HR-data en vertalen van inzichten naar concrete verbeteracties.

Dit bieden we jou:

Een salaris dat bij jouw kwaliteiten en ervaring past tussen € 4.466,- en € 6.379,-;
Een bonusregeling die kan oplopen tot een maandsalaris;
Een afwisselende baan voor 32 – 40 uur;
28 verlofdagen per jaar (en mogelijkheid om max. 5 dagen bij te kopen);
De mogelijkheid om een poolauto te lenen voor zakelijke kilometers;
Je krijgt volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen: door de internationale context, de dynamiek van de organisatie én de vrijheid om je rol zelf vorm te geven;
Mogelijkheid om 1 dag per week thuis te werken;
Speciale Boels-kortingen op o.a. elektronica en weekendjes weg, collectieve verzekeringen en huren met forse personeelskorting!
Bij ons blijf je fit met het fietsplan en bedrijfsfitness.

Wat neem je mee?

Bachelordiploma in Human Resources, Business Administration of een gerelateerd vakgebied.
Vloeiend in Nederlands en Engels.
Minimaal 8 jaar relevante HR-ervaring, waarbij je aantoonbaar hebt geadviseerd op thema's als organisatieontwikkeling, talentontwikkeling, performance management, verandering en complexe employee relations-vraagstukken.
Je hebt ervaring met het opbouwen van sterke relaties met stakeholders op verschillende niveaus en weet managementteams effectief te begeleiden bij organisatie- en personele vraagstukken.
Je beschikt over sterk probleemoplossend vermogen en business sensitiviteit.
Eerdere ervaring met samenwerken binnen een HR-matrixorganisatie (bijvoorbeeld HR Centers of Expertise) is een pre.

Herken je jezelf niet in alle genoemde eisen, maar word je wel enthousiast van deze rol? Laat je dan niet tegenhouden om te reageren. We leren je graag kennen!

Heb je interesse? Ben je ervan overtuigd dat dit de juiste baan voor jou is, upload dan je documenten. Heb je nog vragen, neem dan contact op met onze recruiter Dorus Kanen op .

Snel solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

human resources business vacatures in geleen

HR Business Partner HQ

HR Medewerker

Related jobs to explore

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van human resources business in geleen

Zoek vacatures in meer locaties

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden