Bedrijfsomschrijving
Sopra Steria is een toonaangevende Europese techspeler die bekendstaat om zijn consulting-, digitale diensten- en softwareontwikkelingsactiviteiten. En met succes! Met meer dan 51.000 collega’s in bijna 30 landen behoren we tot de top van de Europese techspelers. Succesvolle organisaties in Europa vertrouwen op onze kennis, technologie en aanpak omdat we blijven streven naar innovatie, samenwerking en zakelijke ontwikkeling.
The world is how we shape it.
Let’s shape it together.
Vacatureomschrijving
Wil jij als consultant bijdragen aan maatschappelijke vraagstukken binnen het Industry domein, waar digitalisering een cruciale rol speelt om complexe opgaven zoals netcongestie het hoofd te bieden?
Organisaties in het utiliteits-, logistieke- en telecomdomein staan voor grote en complexe maatschappelijke opgaven en bevinden zich in een zeer dynamische context. Een context waarin jij als consultant impact kan maken door bij te dragen aan het versnellen van de digitale transformatie van deze organisaties.
We zoeken (Senior) Consultants die hun adviesvaardigheden willen inzetten bij organisaties die Nederland in veel verschillende opzichten ‘van het slot’ kunnen halen.
Over de rol
Deze rol draait om inhoud, analyse en samenwerking. Je beweegt tussen beleid, uitvoering en digitalisering. Je helpt klanten om vraagstukken helder te krijgen en om verbeteringen door te voeren die echt werken. Je werkt in een omgeving met meerdere belangen en veel afhankelijkheden, en weet daarin richting te geven.
We zeggen wat we doen. En we doen wat we zeggen.
We leveren werk dat opdrachtgevers verder helpt.
Wat ga je doen?
Je werkt aan projecten en programma’s bij utiliteit-, logistieke-, en telecom accounts, organisaties in een dynamische en uitdagende context. Je helpt klanten bij hun digitale en organisatorische opgaven en zorgt dat adviezen ook uitvoerbaar zijn.
Je belangrijkste taken:
-
Je werkt mee aan projecten bij organisaties zoals Tennet, Prorail, Gasunie of KPN.
-
Je analyseert vraagstukken op het snijvlak van organisatie, processen en digitalisering.
-
Je adviseert over verbeteringen in samenwerking, governance en uitvoering.
-
Je ondersteunt project- en programmamanagementactiviteiten.
-
Je doet actief aan stakeholdermanagement.
-
Je draagt bij aan digitaliserings- en veranderinitiatieven.
-
Je helpt mee aan voorstellen, aanbestedingen en offertes (afhankelijk van ervaring).
-
Je deelt kennis en bouwt mee aan de professionalisering van ons team.
Het commerciële deel hoort erbij, maar de kern blijft: inhoud, samenwerking en resultaat.
Functie-eisen
Dit breng jij mee
- Een HBO of WO diploma.
- 5 jaar ervaring als consultant binnen het Industry domein (specifiek; utiliteit, logistiek of telecom).
- Project- of programma-ervaring bij organisaties in het bovenstaand benoemde domein.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe informatie helder te maken.
- Affiniteit met technologie en digitalisering binnen het Industry domein.
- Je hebt aantoonbare ervaring met onderwerpen zoals asset management, digital twin en AI binnen het Industry domein.
- Ervaring met stakeholdermanagement.
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands.
Prettig als je ook hebt:
- Ervaring met aanbestedingen, sourcing of contractmanagement.
- Een netwerk bij organisaties zoals Tennet, Alliander, Enexis, Stedin, Prorail, NS, Schiphol, KPN, Vodafone of vergelijkbare organisaties.
- Certificeringen zoals PRINCE2, IPMA, Scrum, SAFe, BISL, Lean of ITIL.
- Security awareness of kennis van risicomanagement.
- Ervaring met datamodellen, dashboards of datagedreven werken.
Wat bieden wij jou?
- Een inhoudelijke consultancyrol binnen het Industry domein.
- De kans om te werken aan maatschappelijke vraagstukken bij toonaangevende organisaties.
- Ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk.
- Samenwerking met ervaren consultants en multidisciplinaire teams.
- Een professionele omgeving met aandacht voor kwaliteit, ontwikkeling en werkplezier.
Over ons team
Ons team helpt organisaties in het Industry domein met digitale vraagstukken die ertoe doen. We werken in kleine, haalbare stappen en brengen data, technologie, organisatie en mens bij elkaar.
We richten ons op drie gebieden:
-
systemen wendbaarder maken,
-
data betrouwbaar gebruiken,
-
digitale omgevingen veilig houden.
We werken als één team, delen kennis en zorgen dat iedereen kan groeien.
Vind je het leuk om mee te bouwen en verantwoordelijkheid te nemen? Dan pas je goed bij ons.
Aanvullende informatie
Bij Sopra Steria combineren we consulting, technologie, AI en verandering. We werken met aandacht voor publieke waarden en digitale soevereiniteit. Je krijgt ruimte om je werk op een manier te doen die bij je past. Je wordt onderdeel van de vertical Next Industry en maakt gebruik van ons brede Nederlandse en Europese netwerk.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn ruim en in balans:
-
Een vast contract en een salaris tussen de €4.500- en €5.500,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). De exacte inschaling hangt af van jouw ervaring en het niveau (Consultant of Senior Consultant);
-
Vakantiegeld van 8%;
-
Een royaal mobiliteitsbudget, in de vorm van een leaseregeling van €1.102,- met de keuze uit een elektrische leaseauto met NS Business Card of leasefiets of een alternatief vervoersregeling van €1.007,-, net wat het beste bij jouw manier van reizen past;
-
Winstdeling van 8% on target;
-
27 betaalde vakantiedagen;
-
Thuiskantoor met laptop, telefoon en een maandelijkse internetvergoeding;
-
Hybride werken: thuis of op kantoor, afhankelijk van wat jij nodig hebt;
-
Ontwikkelmogelijkheden via trainingen, kennisdelingssessies en inspirerende (netwerk)events;
-
Sociale activiteiten met collega’s – van gezellige borrels tot sportieve of inhoudelijke uitjes;
-
Een flexibele pensioenregeling, waaraan jij op maat en passend bij jou, bijdragen kan toevoegen;
-
De mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgverzekering.
Lijkt deze job iets voor jou? Ben je klaar om met ons de wereld vorm te geven? Fantastisch! We kijken nu al uit naar jouw sollicitatie.
______
Sopra Steria is een werkgever die gelijke kansen biedt. Alle gekwalificeerde sollicitanten worden in aanmerking genomen voor een job zonder rekening te houden met leeftijd, afkomst, nationaliteit, huidskleur, verlof voor familie- of medische zorg, geslachtsidentiteit of -uitdrukking, genetische informatie, immigratiestatus, burgerlijke staat, medische toestand, nationale herkomst, fysieke of mentale handicap, politieke voorkeur, beschermde veteranen- of militaire status, ras, etniciteit, religie, geslacht (inclusief zwangerschap), seksuele geaardheid of enig ander kenmerk dat wordt beschermd door toepasselijke lokale wetten, voorschriften en verordeningen. We koesteren een werkomgeving die inclusief is en alle verschillen respecteert.
