We have an exciting opportunity for you to join our team as a Tax Advisor NL Compliance
Who we are:
FedEx is the largest express transportation company in the world, connecting more than 220 countries and territories. We work every moment to deliver the most important package of someone’s day. Our team of passionate people know their day-to-day work is invaluable in delivering outstanding experience to our customers. 530,000 team members strong, we are as diverse as the world we serve. We love what we do, and we do it well. Our reach is big, and so are our dreams. Join us and let's write our next chapter together.
What you will be doing:
The tax advisor will lead the corporate income tax compliance and will support tax accounting and reporting needs for all Dutch entities within the FedEx Group. This role is based in the Netherlands and will report to the Netherlands Regional Tax Manager.
As a member of the FedEx Tax team, you will collaborate with a global network of tax professionals and subject matter experts in areas such as transfer pricing, indirect taxes, M&A, and business advisory.
-
Lead Dutch corporate income tax compliance:
-
Manage the annual preparation of fiscal unity and stand-alone Dutch corporate income tax returns for all FedEx entities in the Netherlands.
-
Coordinate work of advisors supporting the return process.
-
Manage the preparation of all supporting documentation and workpapers supporting the compliance exercise.
- Support local Pillar 2 compliance processes as needed.
-
Tax Accounting & Reporting:
-
Lead the timely and accurate preparation of annual Statutory (Dutch GAAP) Financial Statement tax provisions & Review tax disclosures
-
Support the preparation of quarterly and annual US GAAP tax provisions, including return-to-provision
-
Stakeholder Collaboration & Management:
-
Support team members from other tax disciplines as needed (payroll tax, VAT)
-
Build and maintain strong relationship with Dutch Tax authority, including inquiries and ongoing interaction.
-
Build and maintain strong relationships with finance, legal, and business teams.
-
Manage relationships with external advisors and auditors
-
Act as a trusted advisor to stakeholders, ensuring alignment on tax requirements and compliance obligations.
-
Process & Risk Management:
-
Drive improvements in internal controls, focusing on risk mitigation, process efficiency, and data integrity.
-
Maintain strong internal controls over tax processes (Tax Control Framework).
-
Global initiates and technology:
-
Provide input and support for global tax projects and initiatives.
-
Stay informed on technology developments and contribute to FedEx’s Global Tax Technology Strategy.
What do you bring with you:
-
Master’s degree in Tax Law, Fiscal Economics with 7+ years of relevant tax experience.
-
Completed or in-progress Dutch tax qualification (e.g., NOB) strongly preferred
-
Strong experience in Dutch corporate income tax & compliance, preferably in a multinational environment or Big 4 firm.
-
Experience with tax audits and interaction with Dutch tax authorities.
-
Base understanding of Pillar 2 reporting requirements;
-
Experience with tax accounting (Dutch GAAP and / or USGAAP) is preferred
-
Excellent communication skills (written and verbal) in English and Dutch;
-
Strong analytical skills, flexibility, innovative thinking, ability to work independently and exposure to dealing with senior management
-
Exposure to other Dutch tax areas (e.g. payroll tax) would be an advantage.
What do we offer:
- Attractive compensation package
- Training to get you started and on-the-job learning opportunities
- Extensive learning resources to further develop your skills and knowledge
- Tuition Assistance Program (*applicable for FedEx positions with a permanent contract)
- Employee Assistance Program for you and your family in difficult life situations
- Employee reduced-rate shipping
- Great career opportunities
- FedEx is one of the worlds most admired companies and trusted brands year after year
Bring your ideas, individuality, and dreams to our global community. Feel good about where you work. Choose your career path - we’re ready to invest in your development. Join FedEx.
FedEx hecht het grootste belang aan zijn filosofie waarin mensen op de eerste plaats komen. Als werkgever met een gelijkekansenbeleid zijn we toegewijd aan een divers en inclusief personeelsbestand waarin we iedereen groeimogelijkheden bieden
FedEx is een van 's werelds grootste express transportbedrijven en werd herhaaldelijk door het tijdschrift ‘Fortune’ geselecteerd als een van de 10 meest bewonderde bedrijven ter wereld. FedEx levert zijn klanten dagelijks transport- en bedrijfsoplossingen in meer dan 220 landen en gebieden over de hele wereld. We kunnen dit wereldwijde netwerk bedienen dankzij ons uitstekende team van FedEx-teamleden, die de taak hebben om elke FedEx-ervaring gedenkwaardig te maken.
De People-Service-Profit-filosofie (PSP) beschrijft de principes die van toepassing zijn op elke beslissing, elk beleid of elke activiteit van FedEx. FedEx draagt zorg voor onze mensen; zij leveren op hun beurt de onberispelijke service die onze klanten verwachten, die ons dan weer voorzien van de nodige financiële middelen om onze toekomst veilig te stellen. We benutten de People-Service-Profit-filosofie als een positieve factor voor het bedrijf door de cirkel te sluiten en onze winsten terug te geven aan het bedrijf en te investeren in onze mensen.
We hebben ons succes in de branche te danken aan onze mensen. Onze PSP-filosofie creëert een werkomgeving waarin teamleden worden aangemoedigd om innovatief te zijn bij het leveren van de best mogelijke dienstverlening aan onze klanten. Wij zorgen voor hun welzijn en waarderen hun bijdragen aan het bedrijf.
We hebben ons succes in de branche te danken aan onze mensen. Onze PSP-filosofie creëert een werkomgeving waarin teamleden worden aangemoedigd om innovatief te zijn bij het leveren van de best mogelijke dienstverlening aan onze klanten. Wij zorgen voor hun welzijn en waarderen hun bijdragen aan het bedrijf
Bij FedEx zijn onze mensen onze grootste troef. Wij zetten ons in voor een diverse, eerlijke en inclusieve werkomgeving en bieden gelijke kansen, gelijkheid en respect aan iedereen, ongeacht wie je bent. Wij moedigen je aan om te solliciteren, ook al denk je dat jouw ervaring niet volledig aansluit bij alle aspecten van de functiebeschrijving, wellicht ben jij precies de persoon die wij zoeken voor deze, of een andere, vacature.
Wij tolereren geen enkele vorm van discriminatie of intimidatie op basis van ras, huidskleur, etniciteit, nationale afkomst, religie, geslacht, leeftijd, genetische informatie, burgerschap, handicap, burgerlijke staat, zwangerschap, seksuele geaardheid, genderidentiteit, genderexpressie of enige andere eigenschap die wordt beschermd door internationale en nationale wet- en regelgeving. Wij komen tegemoet aan redelijke verzoeken van teamleden en derden als het gaat om aanpassingen die gelijke toegang, inclusie en eerlijkheid voor eenieder waarborgen.
