Jij geeft mensen met dementie na een vaak turbulente periode een zachte landing in een nieuw thuis. Verhuizen naar een woonlocatie is meer dan een verandering van adres. Daarom bouwen we aan een nieuwe plek waar bekende gezichten, gewoontes en het eigen levensverhaal centraal staan. Als casemanager krijg je de unieke kans om een nieuwe intramurale rol vanaf de start mede vorm te geven. Je bouwt mee aan een manier van werken waarin bewoners, naasten, collega's, vrijwilligers en de wijk nauw samenwerken. Als verbinder zorg jij ervoor dat De Viking vanaf dag één voelt als een nieuw thuis.
Je helpt bewoners zo lang mogelijk te blijven leven op hun eigen manier. Dat doe je door eerst te kijken naar wat iemand zelf nog kan, vervolgens naar de rol van naasten en vrijwilligers en daarna pas naar de professionele ondersteuning die nodig is.
Als casemanager ben jij het aanspreekpunt voor bewoners en hun naasten. Je leert mensen echt kennen en houdt overzicht.
Dit zijn je werkzaamheden:
- Je begeleidt bewoners en naasten bij veranderingen en keuzes die horen bij het leven met dementie.
- Je stelt samen met bewoners en hun naasten het leefzorgplan op, bewaakt de uitvoering en zorgt voor een goede samenwerking tussen naasten, vrijwilligers, behandelaren en andere betrokkenen.
- Je signaleert knelpunten in welzijn, wonen en zorg, schakelt waar nodig de juiste expertise in en draagt bij aan passende oplossingen.
- Je coacht en inspireert collega's om de visie in de dagelijkse praktijk toe te passen en draagt bij aan hun deskundigheidsbevordering.
- Je bewaakt samen met de teamleider en de KVP de kwaliteit van welzijn, wonen en zorg en neemt deel aan relevante lokale netwerken en samenwerkingsverbanden.
De Viking wordt een thuis voor ouderen met dementie waar wonen en leven centraal staan. Bewoners leven hier zoveel mogelijk in hun eigen ritme, met ruimte voor hun eigen wensen en gewoontes. Het levensverhaal van de bewoner is altijd het uitgangspunt. We ondersteunen waar nodig, maar nemen niet over wat bewoners en hun netwerk zelf kunnen doen.
- Je hebt een hbo-diploma Verpleegkunde of Social Work en ervaring met dementiezorg en complexe zorgsituaties. Een post-hbo-opleiding Casemanagement en/of ervaring als casemanager is een pré.
- Je weet mensen met verschillende belangen met elkaar te verbinden. Je ziet en hoort hen en geeft vertrouwen.
- Je durft initiatief te nemen, houdt overzicht en neemt regie wanneer situaties ingewikkeld worden.
- Je gelooft dat zorg en ondersteuning zich aanpassen aan het leven van de bewoner, en niet andersom.
- Je bent nieuwsgierig, creatief en denkt in mogelijkheden wanneer bestaande oplossingen niet passend zijn.
- Je hebt lef en durft dingen anders te doen als de situatie daarom vraagt.
- De kans om vanaf de start mee te bouwen aan De Viking, een nieuwe woonlocatie waar het leven van bewoners leidend is.
- Je wordt ingeschaald in FWG 55. Na een jaarcontract behoort een contract voor onbepaalde tijd tot de mogelijkheden.
- Je bent minimaal 20 uur per week beschikbaar. Werk je liever meer uren? Dan bespreken we graag samen de mogelijkheden.
- Een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden.
- We investeren graag in jouw ontwikkeling. Via het Ontwikkelplein van QuaRijn kun je relevante opleidingen en cursussen volgen.
Zie jij jezelf meebouwen aan De Viking en spreekt onze visie je aan? Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer eenvoudig via de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie.
De beoogde startdatum voor deze functie is 1 oktober 2026. We ontvangen je sollicitatie graag zo snel mogelijk.
Heb je eerst nog vragen? Neem gerust contact op met onze recruiters Iris en Josien via [email protected].
We kijken uit naar je reactie en hopen je snel te spreken!
- Een Talent Motivatie Analyse maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
