Ben jij een ondernemende teamspeler met een passie voor IT? Zie jij bestaande processen en systemen niet als vaststaand, maar juist als kansen om te verbeteren en opbrengsten te maximaliseren? Stap dan aan boord en werk samen met enthousiaste collega’s aan uitdagende projecten, met de nieuwste technologieën.
Wat ga je doen?
Samen met je collega’s ondersteun je management en business bij het nemen van complexe beslissingen. Je werkt aan geavanceerde Decision Support-systemen en draagt tegelijkertijd bij aan de ontwikkeling van een nieuwe generatie systemen in de Google Cloud en Azure Cloud.
Binnen een Scrum/Agile werkomgeving ben jij de verbindende schakel tussen business en technologie. Je begrijpt de business, signaleert behoeften en schakelt moeiteloos met verschillende stakeholders: van analisten tot directors. Als Decision Support Cloud Developer combineer je de rollen van business specialist, business analist, product owner en software engineer.
Komt er een verzoek vanuit het senior management, of zie jij zelf een kans voor verbetering? Dan pak jij die op. Je laat je niet afremmen door organisatorische, hiërarchische of politieke barrières en werkt continu aan het verbeteren van het product.
Daarnaast werk je ook aan transversale onderwerpen en projecten binnen de afdeling. Je levert een actieve bijdrage aan de gezamenlijke inspanning om alle tools, systemen en dashboards goed draaiende te houden. Daarbij is collegialiteit van groot belang: je helpt elkaar, deelt kennis en neemt samen verantwoordelijkheid voor een stabiele en toekomstbestendige dienstverlening.
Taken en verantwoordelijkheden
-
Je ontwikkelt en implementeert Decision Support-systemen, gebaseerd op jouw kennis van relevante businessprocessen;
-
Je signaleert mogelijkheden die commerciële kansen creëren en/of bijdragen aan de efficiëntie van de organisatie;
-
Je past nieuwe technieken toe op het gebied van cloud development, advanced analytics, kunstmatige intelligentie en machine learning;
-
Je neemt deel aan diverse businessprojecten en werkt ook mee aan afdelingsbrede, transversale initiatieven;
-
Je draagt samen met je collega’s verantwoordelijkheid voor het operationeel houden en verder verbeteren van tools, systemen en dashboards;
-
Je onderhoudt contact met uiteenlopende stakeholders binnen en buiten Air France-KLM, van collega’s in Parijs tot externe partners die met jouw systemen werken.
Waar land je?
De afdeling Decision Support werkt voor een breed scala aan afdelingen binnen de Air France-KLM-organisatie. Denk aan Pricing, Revenue Management, Digital, Distribution, Sales, Offer Management en Cargo.
De systemen die jij ontwikkelt, en de data en inzichten die daaruit voortkomen, vormen een essentiële basis voor het behalen van revenue-doelstellingen. Daarmee speelt jouw team een cruciale rol in de winstgevendheid van Air France-KLM.
Jouw profiel
Jij bent een bevlogen en ondernemende teamspeler met een scherp analytisch vermogen en een sterke affiniteit met IT. Logisch redeneren en analyseren gaan je van nature goed af, en je vindt het leuk om zelf systemen te ontwikkelen en implementeren.
Je neemt bestaande processen niet zomaar voor lief, maar zoekt actief naar vernieuwing en verbetering. Daarbij komen jouw overtuigingskracht en communicatieve vaardigheden goed van pas, want verandering roept niet altijd meteen enthousiasme op. Je bent daarnaast sterk in het opbouwen en onderhouden van relaties, werkt cultuur-sensitief en voelt je prettig in een internationale omgeving.
Ook begrijp je het belang van samenwerken binnen een team waarin iedereen bijdraagt aan gezamenlijke resultaten. Je bent collegiaal ingesteld, helpt anderen waar nodig en draagt actief bij aan een omgeving waarin kennisdeling, betrokkenheid en gezamenlijke verantwoordelijkheid centraal staan.
En af en toe werken op locatie in Parijs? Daar zeg jij geen nee tegen.
Wat neem je mee?
-
Een hbo- of wo-diploma in de richting van bijvoorbeeld:
- econometrie;
-
operations research;
-
business analytics;
-
(toegepaste) wiskunde;
-
informatica;
-
computer science of een vergelijkbare studie.
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
-
Kennis van cloud native development;
-
Ervaring met één of meerdere programmeertalen is een pré, in het bijzonder:
- Java;
-
C++;
-
Python;
-
MEAN/MERN/MEVN stack.
- econometrie;
-
operations research;
-
business analytics;
-
(toegepaste) wiskunde;
-
informatica;
-
computer science of een vergelijkbare studie.
- Java;
-
C++;
-
Python;
-
MEAN/MERN/MEVN stack.
Wat bieden wij-
Een uitdagende rol bij een uniek Nederlands bedrijf;
-
Een brutosalaris tussen € 3.796,93 en € 5.424,18 bruto per maand;
-
Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
-
Ploegendiensttoeslag oplopend tot 30%;
-
Een uitstekende pensioenregeling;
-
8% vakantiegeld;
-
Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
-
Een regeling voor winstdeling, tot 20%;
-
25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
-
7 extra vrije dagen als je onregelmatige diensten draait;
-
Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
-
Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
-
Als je functie dit toelaat: thuiswerken en tot 8 weken werken vanuit het buitenland (EU en Caribisch gebied);
-
Korting op je ziektekostenverzekering;
-
Een budget voor duurzame inzetbaarheid.
Ready for your next destination?
Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 13-08-2026!Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken, mogelijk een assessment en een veiligheidsonderzoek.Kandidaten die positief worden geselecteerd voor het eerste gesprek ontvangen een e-mail waarin zij zelf een geschikt tijdslot kunnen kiezen voor het interview. Zo houden we het proces snel en overzichtelijk, en heb jij regie over je planning. Binnen twee weken na sluiting van de vacature hoor je van ons.Via je persoonlijke kanidaatprofiel kun je op elk moment inloggen. Hier vind je de vacature waarop je hebt gesolliciteerd - ook nadt deze is gesloten - én een overzichtelij dashboard met eventuele andere lopende sollicitaties binnen KLM, inclusief statusupdates.Heb jij de drive om in deze rol verder te groeien? Dan kijken we uit naar je sollicitatie.Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie-eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.
Een referentiecheck kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
