Ben jij de veelzijdige duizendpoot met kennis van wagenparkbeheersystemen en/of logistiek en wil jij bijdragen aan de verdere professionalisering van het onderdeel Operationeel Beheer? Lees dan snel verder en reageer op de functie coördinator operationeel beheer.
Specificaties vacature
Locatie(s):
Den Haag
Organisatieonderdeel:
Eenheid Landelijke Expertise en Operaties
Vakgebied(en):
Service, Techniek
Niveau:
MBO 4
Wat ga je doen?
Als coördinator houd jij je bezig met de planning, het beheer en onderhoud van het wagenpark alsmede de afhandeling van schades. Jij zorgt voor de dagelijkse aansturing van het team Operationeel Beheer, dat momenteel bestaat uit vijf medewerkers. Ook maak je afspraken met leveranciers en ketenpartners.
Binnen het onderdeel Operationeel Beheer zijn er taken en werkzaamheden belegd voor de aanschaf, beheer en onderhoud van geavanceerde technologische middelen. Samen met partners verwerf, beheer en onderhoud je de specifieke voertuigen binnen het Domeint Bewaken, Beveiligen en Beschermen (BB&B). Ook beheer je de systemen en middelen in de algemene bedrijfsvoering van de dienst.
Waar ga je werken?
Het Domein Bewaken, Beveiligen & Beschermen is onderdeel van de Eenheid Landelijke Expertise en Operaties (LX) van de politie en houdt zich bezig met een aantal kerntaken, waaronder het beveiligen van leden van het Koninklijk Huis, politici, journalisten, bestuurders, togadragers en andere aangewezen personen. Zodat zij veilig kunnen wonen, werken en leven. Hiermee levert het domein een wezenlijke bijdrage aan het functioneren van de democratische rechtsstaat en de (internationale) rechtsorde en rechtshandhaving. Concreet wil het domein BB&B nationaal en internationaal het verschil blijven maken door de hoogste kwaliteit te bieden, wendbaar te zijn en maatwerk te leveren. Onze rol in de landelijke coördinatie en onze kennis en expertise op het gebied van Bewaken, Beveiligen en Beschermen laat ons van meerwaarde zijn voor het hele taakveld. Ook in deze rol willen wij continu ontwikkelen, innoveren en informatie delen, om zo de gehele veiligheidsketen te versterken.
De Afdeling Operationele Expertise, onderdeel van Business Support, levert specialistische en specifieke vaardigheden. Kerntaken van de afdeling zijn het vormen van de schakel tussen informatiegestuurde beveiliging en intelligent(er) bewaken en beveiligen en het vormgeven aan deskundigheid, kennisontwikkeling en innovatie met betrekking tot de taakuitvoering van het gehele domein Bewaken en Beveiligen. Verschillende teams uit andere specialismen dragen bij in de voorbereiding en uitvoering van de producten van het domein BB&B. Het onderdeel Operationeel Beheer zorgt voor operationele kritieke ondersteuning door 24/7 de domeinbrede specifieke middelen en voertuigen beschikbaar, inzetbaar en onderhouden te hebben voor de operatie.
Wie ben jij?
Als coördinator operationeel beheer is je organisatievermogen goed ontwikkeld. Je onderscheidt gemakkelijk hoofd- en bijzaken en brengt informatie uit diverse bronnen met elkaar in verband. Je handelt en communiceert tactvol en beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden. Verder verwachten we dat je goed kunt samenwerken met collega’s uit verschillende disciplines. Je toont initiatief, signaleert kansen en bent alert op trends en ontwikkelingen. Daarnaast signaleer je snel problemen, zoek en herken je belangrijke informatie, rafel je vraagstukken uiteen en leg je verbanden tussen gegevens. Dit breng je met overtuigingskracht. Je werkt klantgericht en denkt in oplossingen. Daarbij heb je zorg voor de collega’s binnen de subafdeling. Je coacht hen en zorgt voor een prettige en veilige werkomgeving.
Je beschikt over mbo 4 werk- en denkniveau*.
Wat wij bieden
De standplaats is Den Haag. Afwijken naar verschillende locaties in het land zoals Asten, Amersfoort, Rotterdam, Zwolle en Amsterdam is mogelijk. Er is ruimte voor 2 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.
Verder kun je van ons verwachten:
een bruto maandsalaris van minimaal € 3.207,45,- en maximaal € 4.975,89,- (schaal 8 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie, vitaliteit of het aflossen van je studieschuld bij DUO.
een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof ( meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden ).
De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is gespecialiseerd medewerker B .
Interesse?
Mail met Salpy Boghos, recruiter (
[email protected] ), voor meer informatie over de functie.
Voor vragen over de sollicitatieprocedure bel je met Werving & Selectie op 088 - 66 22 300.
Solliciteer uiterlijk op 10 september 2026 via de sollicitatiebutton.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wat verder belangrijk is
Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Goed politiewerk heeft verschillende inzichten nodig. Met welke unieke blik kom jij ons versterken?
- Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt van een andere werkgever een erkende functieomschrijving of een formeel vastgestelde vacaturetekst of een ander formeel bewijsstuk waarmee je aantoont dat je minimaal twee jaar werkwerkervaring hebt op het gevraagde niveau. Het bewijsstuk heeft aantoonbaar betrekking op een functie die je daadwerkelijk hebt uitgevoerd en moet herleidbaar zijn tot jouw persoon. Denk aan een werkgeversverklaring waarin het werk- en denkniveau staat opgenomen of een uittreksel uit het HR-systeem waarop je functie en het dienstverband zichtbaar zijn.
Meer weten?
Neem dan contact op met:
Salpy Boghos | Recruiter
[email protected]
06 - 50 73 58 73
