Twee vertrouwde teams, één nieuw team en één gezamenlijke ambitie: samen een warm thuis creëren voor onze bewoners bij zorgcentrum De Kollenberg in Sittard. Bouw jij met ons mee?
Op 1 december 2026 heropent zorgcentrum De Kollenberg haar deuren na een complete renovatie. Twee bestaande afdelingen verhuizen vanuit zorgcentrum Glana in Geleen naar deze prachtige nieuwe locatie. Daarnaast openen we een geheel nieuwe afdeling.
Daarom zoeken wij een enthousiaste cliëntbegeleider die samen met ons een warm thuis creëert voor onze bewoners én bijdragen aan een sterk team voor de toekomst.
Of je nu graag werkt binnen een bestaand team of juist energie krijgt van het opbouwen van iets nieuws: bij zorgcentrum De Kollenberg krijg je de ruimte om vanaf de start mee vorm te geven aan de sfeer, samenwerking en kwaliteit van zorg binnen onze vernieuwde woonzorglocatie.
Waarom werken bij zorgcentrum Kollenberg?
Het vernieuwde zorgcentrum De Kollenberg biedt vanaf 1 december een warm thuis aan bewoners met somatische en psychogeriatrische zorgvragen.
Twee afdelingen verhuizen vanuit zorgcentrum Glana in Geleen naar onze vernieuwde locatie in Sittard. Daarnaast start een volledig nieuwe afdeling, wat zorgt voor een mix van vertrouwde teams, nieuwe collega’s en nieuwe kansen.
Dit maakt werken bij zorgcentrum De Kollenberg uniek: je stapt niet alleen in een vernieuwde werkomgeving, maar krijgt ook de kans om actief mee te bouwen aan de toekomst van de locatie.
Samen ontwikkelen we zorg waarin kwaliteit, persoonlijke aandacht en werkplezier centraal staan.
Of je nu instapt in een bestaand team of een nieuw team: jouw bijdrage maakt vanaf dag één verschil. Samen creëren we een plek waar bewoners zich thuis voelen en collega’s met plezier, trots en betrokkenheid werken.
Jouw nieuwe baan
Als cliëntbegeleider speel jij een sleutelrol in het dagelijks leven van onze bewoners. Je begeleidt bewoners met somatische en psychogeriatrische zorgvragen bij het wonen, leven en deelnemen aan het dagelijks leven. Daarbij stimuleer je hun zelfredzaamheid, eigen regie en persoonlijke ontwikkeling, altijd vanuit hun wensen, mogelijkheden en behoeften.
Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie van de begeleiding van een aantal toegewezen bewoners en werkt nauw samen met familie, mantelzorgers en andere disciplines. Samen zorgen jullie voor een veilige, vertrouwde en huiselijke leefomgeving waarin bewoners zich gezien en gehoord voelen.
Jouw takenpakket bestaat onder andere uit:
-
Je voert gesprekken met bewoners en hun netwerk, brengt ondersteuningsvragen in kaart en stelt samen met de bewoner, naasten en het multidisciplinair team een passend interactieplan op. Daarbij coördineer je de begeleiding en bewaak je de afstemming tussen alle betrokken disciplines;
-
Je begeleidt en ondersteunt bewoners bij wonen, sociale contacten, dag-invulling, het ontwikkelen van vaardigheden en het behalen van persoonlijke doelen. Hierbij stimuleer je zelfstandigheid, eigen regie en draag je actief bij aan een warme en huiselijke leefomgeving;
-
Je observeert veranderingen in gedrag, welzijn en groepsdynamiek, signaleert risico’s of crisissituaties en schakelt waar nodig de juiste deskundigen in. Ook ondersteun je familieleden en mantelzorgers in de omgang met gedrags-, psychogeriatrische of psychiatrische problematiek;
-
Je verricht waar nodig verzorgende en ADL-gerelateerde handelingen, passend binnen jouw bevoegdheden en bekwaamheden, en levert zo een bijdrage aan het dagelijks welzijn van bewoners;
-
Je legt voortgang en bijzonderheden zorgvuldig vast in het zorgdossier, neemt deel aan multidisciplinaire overleggen en draagt bij aan kwaliteitsverbetering, kennisdeling en het begeleiden van leerlingen, stagiaires en nieuwe collega’s.
Wat neem je mee?
-
Je beschikt over een diploma Maatschappelijke Zorg, Persoonlijk Begeleider Specifieke Doelgroepen (niveau 4) of een vergelijkbare opleiding en hebt kennis van psychische, psychosociale, psychogeriatrische en psychiatrische problematiek.
-
Je bent empathisch, communicatief vaardig en in staat om een vertrouwensband op te bouwen;
-
Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en weet anderen te verbinden en te enthousiasmeren;
-
Je werkt graag samen en hebt een positieve, open en proactieve houding;
-
Je bent leergierig, staat open voor feedback en wilt jezelf blijven ontwikkelen.
Wat krijg je van ons?
-
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
-
Salaris volgens CAO Ziekenhuizen, FWG 40
-
Contractomvang tussen 28 en 36 uur per week, afgestemd op jouw wensen en mogelijkheden;
-
Je werkt voornamelijk in dagdienst maar in overleg ook avonddiensten;
-
Rooster meestal drie maanden vooraf bekend;
- minimaal: €17,63 bruto per uur en maximaal €25,38 bruto per uur (per 1 augustus)
- Inschaling afhankelijk van ervaring
-
8,33% vakantiegeld (mei) én 8,33% eindejaarsuitkering (december).
Wat bieden wij jou nog meer?
-
Reiskostenvergoeding;
-
Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
-
Voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (via Loyalis);
-
Vrijwillige deelname aan personeelsvereniging met leuke uitjes, concertkortingen, workshops en cursussen.
-
Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON;
Meer weten?
Voor informatie kun je tijdens kantoortijden contact opnemen met Lars Moberts, locatiemanager zorgcentrum De Kollenberg via whatsapp of telefoon: 06-12096665 óf met Anke Steijns-Cleven, unitmanager via whatsapp of telefoon: 06-83043365.
Aanvullende informatie
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
