Job Description:
Nederland | Hybride | Starter en ervaren professional
Ben jij technisch nieuwsgierig en wil je jouw kennis toepassen in echte toepassingen binnen industriële automatisering? Of je nu aan het begin van je carrière staat of al ervaring hebt: dit is jouw kans om je te ontwikkelen tot specialist in aandrijftechniek (frequentieregelaars) en zichtbaar impact te maken.
Bij Schneider Electric ondersteun je niet alleen oplossingen — je helpt ze realiseren.
Wat ga je doen?
Als Product Application Engineer ben je de verbindende schakel tussen techniek, sales en klant. Je vertaalt complexe vraagstukken naar praktische en doordachte oplossingen.
Je gaat onder andere:
-
Klanten en het salesteam adviseren over de juiste frequentieregelaar voor hun toepassing
-
Technische klantvragen vertalen naar concrete oplossingen en Bills of Material
-
Ondersteunen bij inbedrijfstellingen en integratie in installaties
-
Trainingen en technische uitleg geven aan klanten en collega’s
-
Sales ondersteunen met sterke technische argumentatie richting de klant
-
Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vraagstukken rondom frequentieregelaars
-
Klanten in Nederland bezoeken voor ondersteuning op locatie
-
Nieuwe functionaliteiten testen in samenwerking met Product Management en R&D
-
Test- en trainingsopstellingen bouwen
-
Samenwerken met specialisten op het gebied van PLC-systemen, motion en robotica
-
Technische cases oplossen en klantvragen beantwoorden
-
Bijdragen aan het drives team en de internationale Machine Solutions community
Je combineert in deze rol technische diepgang met klantcontact en praktijktoepassing — geen dag is hetzelfde.
Waarom deze rol interessant is
-
Je ziet direct het resultaat van jouw technische advies in industriële automatiseringstoepassingen
-
Je blijft continu leren door nieuwe technologieën en productontwikkelingen
-
Je krijgt veel afwisseling: van ontwerp tot klantbezoek en training
-
Je werkt samen met experts binnen en buiten Nederland
-
Je ontwikkelt je tot specialist binnen een belangrijk technologisch domein
-
Je hebt impact op echte klantoplossingen en projecten
Wie ben jij?
Wij staan open voor zowel starters als ervaren kandidaten.
Je brengt mee:
-
Een hbo-opleiding in Elektrotechniek, Energietechniek, Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar, of aantoonbaar hbo-niveau door werkervaring
-
Interesse in technisch complexe toepassingen
-
Een zelfstandige en besluitvaardige werkhouding
-
Sterke communicatieve vaardigheden en plezier in presenteren of trainen
-
Een samenwerkingsgerichte instelling en bereidheid om hulp te vragen
-
Flexibiliteit in werktijden (geen strikte negen-tot-vijf mentaliteit)
-
Bereidheid om te reizen binnen Nederland
-
Goede beheersing van de Engelse taal, mondeling en schriftelijk
Technische kennis
Je hebt (of wilt ontwikkelen):
-
Kennis van mechanische aandrijvingen en vermogensberekeningen
-
Inzicht in industriële automatisering en frequentieregelaars
-
Elektrotechnische en natuurkundige basiskennis (stroom, spanning, vermogen, koppel)
-
Vaardigheid in het lezen van elektrische schema’s
-
Basiskennis van netvoedingsstelsels en beveiligingen
Wat bieden wij?
-
Aantrekkelijk basissalaris met vakantiegeld
-
Jaarlijkse salarisverhoging en bonus
-
30 verlofdagen met mogelijkheid tot kopen of verkopen
-
Aandelenplan
-
Goede pensioenregeling
-
Hybride werken (Flex@Work) en thuiswerkvergoeding
-
Telefoon en vergoeding voor computerglazen
-
Ontwikkel- en welzijnsinitiatieven
(External) English Company Boiler Plate:
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today!
€40 billion global revenue
+9% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and ‘inclusion’ is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.
