Wil jij deel uitmaken van een organisatie waar jouw werk écht impact heeft? Waar lef, eerlijkheid, respect en oog voor elkaar de basis vormen? Sluit je dan aan bij Team Waalwijk: een team waarin we samen werken aan een verbonden, veerkrachtige gemeenschap.
Waalwijk is een gemeente met karakter. Van oudsher een plek van doeners, makers en pioniers. In onze drie kernen – Waalwijk, Waspik en Sprang-Capelle – bouwen we elke dag aan brede welvaart: buurten waar je veilig woont, gezond leeft, duurzaam kiest én erbij hoort. Wat je achtergrond ook is, bij Team Waalwijk doen we het samen.
Als bruggenbouwer in de regio investeren we in mensen – in inwoners én in collega’s. Jij krijgt bij ons de ruimte om te groeien, het vertrouwen om initiatief te nemen en de vrijheid om te doen waar jij goed in bent. Want jouw talent maakt het verschil, niet alleen voor de organisatie maar voor de hele gemeenschap.
Doe mee. Denk mee. Bouw mee. Word onderdeel van Team Waalwijk en werk mee aan een gemeente waar iedereen telt – en waar jij ertoe doet.
De woningnood is onze topprioriteit. Mensen zoeken een thuis in Waalwijk en vinden dat niet. Achter elke woningzoekende schuilt een verhaal, een wens, een plan voor de toekomst dat soms al jaren in de wacht staat. Bij nieuwe woningbouwplannen klinken de zorgen van omwonenden vaak luid en duidelijk. Maar de mensen voor wie we uiteindelijk bouwen, de woningzoekenden, zitten nog te weinig aan tafel. Terwijl het juist over hun toekomst gaat. Daarom willen we onderzoeken welke mogelijkheden er zijn om de stem van woningzoekenden beter mee te nemen in planprocessen.
Wat ga je doen?
Er zijn een aantal zaken die je tijdens je stage gaat uitzoeken, waaronder:
- Op welke manier(en) de gemeente Waalwijk de woningzoekenden een podium en stem kan geven in planvorming en beleidsontwikkeling voor woningbouwprojecten.
- In kaart brengen in welke gevallen en met welk doel we de woningzoekenden een podium en stem willen geven.
- Welke aanpak daar het beste bij past.
- Ontwikkelen en implementeren van een plan van aanpak voor het vergroten van de stem van de woningzoekenden.
- Delen van de resultaten, zowel ambtelijk als bestuurlijk (college van burgemeester en wethouders en de gemeenteraad).
Wie ben jij? Je bent flexibel, open en transparant. We maken in het team samen afspraken over waar en wanneer je werkt. En je neemt je verantwoordelijkheid bij de vrijheid die je krijgt. Ideeën en initiatieven die je tegenkomt grijp je aan. Daarbij let je altijd op het belang voor onze organisatie en onze inwoners. Door te werken vanuit ons hart en de bedoeling, werken we als team samen aan het verbeteren van onze dienstverlening. Daarbij houden we ons hoofd koel, en is er ruimte voor een lach.
Wat neem je mee?
- Je volgt een HBO-opleiding, richting bestuurskunde of ruimtelijke ordening.
- Je hebt affiniteit met beleidsmatige vraagstukken over de woningmarkt.
- Je bent goed in zelfstandig werken, maar legt daarbij wel makkelijk verbinding met collega’s die voor dit vraagstuk van belang zijn.
Persoonlijke groei hoort er vanzelfsprekend bij. Niet alleen voor jezelf. We kunnen samen ontzettend veel bereiken, als we openstaan voor de wereld om ons heen. Binnen onze organisatie, en in onze gemeente. Je blijft jezelf ontwikkelen om die uitdagingen op te merken en aan te pakken. Zo trek jij je werk voor Waalwijk naar een hoger plan.
De organisatiewaarden van Team Waalwijk geven aan hoe we werken en wat we belangrijk vinden in ons werk, met een knipoog naar ons rijke verleden. Ieder teamlid werkt volgens de organisatiewaarden LEER (Lef, Eerlijk, Elkaar, Respect), wat ons team sterker maakt.
Herken jij jezelf in deze kernwaarden? Dan pas jij zeker binnen Team Waalwijk!
Het beleidsterrein Wonen valt binnen de afdeling Beleid Sociaal Domein. Wonen kent echter ook veel fysieke aspecten, dus werken we nauw samen met de afdeling Ontwikkeling en Beleid Leefomgeving.
Wat we bieden
- Een uitdagende stageplaats met professionele begeleiding om jezelf te kunnen ontwikkelen.
- Een interessante (afstudeer)opdracht die direct bijdraagt aan de praktijk.
- Een stagevergoeding van €450 euro bruto per maand op basis van 36 uur per week.
Let op: Voor deze functie is een geldige recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG of VOG-P) vereist. De aanvraag hiervan maakt onderdeel uit van onze selectieprocedure.
Je krijgt bij ons veel vrijheid en daarmee verantwoordelijkheid. Bij de gemeente Waalwijk geloven we dat je alleen op die manier kunt doen wat je het liefst doet. Jouw mentaliteit zorgt ervoor dat we samen vindingrijk blijven om nieuwe dingen te doen. Om onszelf sterker, slimmer en beter te maken. En daar profiteert iedereen van: jouw team en natuurlijk onze inwoners en ondernemers. Jouw persoonlijke ontwikkeling gaat hand-in-hand met onze open en informele cultuur. De gemeente Waalwijk is een platte organisatie waar betrokkenheid en participatie het verschil maken. Een veilige omgeving waarin jij je verantwoordelijkheid kunt nemen, en tegelijkertijd jezelf kunt zijn. Dat verdien jij!
Voor meer informatie over de inhoud van de opdracht kun je contact opnemen met Susan Brooijmans via [email protected] of Rianne de Graaf [email protected].
Let op: Word je uitgenodigd voor een gesprek? Dan ontvang je een e-mail met beschikbare tijdsblokken. Je kunt daarin zelf het moment kiezen dat jou het beste uitkomt. We bellen je dus niet meer om een afspraak te maken, dus houd je mail goed in de gaten.
De gesprekken vinden plaats op woensdagmiddag 19 augustus.
Het uploaden van je sollicitatie kan eenvoudig via onze www.werkenbijwaalwijk.nl
Wij vinden een veilige werkvloer belangrijk. Die werkvloer moet een plek zijn waar iedereen zich comfortabel voelt. Wij bieden gelijke kansen. Het maakt voor ons niet uit waar je vandaan komt, wat je geslacht is, of je een religie/overtuiging hebt, hoe oud je bent of een functiebeperking hebt. Wij geloven in de kracht van diversiteit! Jouw drijfveren zijn daarbij de basis. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie en wie weet verwelkomen we jou binnenkort als onze nieuwe collega in Waalwijk!
Acquisitie door recruitmentbureaus en zzp’ers: We stellen je enthousiasme zeer op prijs en waarderen je aanbod om ons te helpen bij het vinden van de juiste kandidaat voor deze vacature. We willen je echter laten weten dat we deze functie zelf invullen. In andere gevallen wordt de vacature gepubliceerd op Waalwijk huurt in (DAS).
