-
Afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur Fiscaal Recht of Fiscale Economie
-
Minimaal 3 jaar werkervaring
-
Afgeronde NOB-opleiding, in de afrondende fase of bereidheid deze te volgen
-
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
-
Betrokkenheid, flexibiliteit en groot verantwoordelijkheidsgevoel
-
Een aantrekkelijk salaris dat past bij jouw kennis en vaardigheden
-
De mogelijkheid om 20 uur maatschappelijk werk te doen via de Forvis Mazars Foundation
-
30 vakantiedagen waarvan een vrij in te vullen diversiteitsdag (op basis van 40 uur)
-
Een mobiliteitsbudget van minimaal € 840,- per maand, naar keuze uit te keren in geld, leaseauto met tankpas, ov-jaarabonnement of reiskostenvergoeding
-
Premievrij pensioen, thuiswerk- en maandelijkse internetvergoeding
-
Een uitgebreid scala aan trainingen en opleidingsmogelijkheden voor zowel je professionele als je persoonlijke groei
-
Een goede werk-privébalans (hybride werken) en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek
-
Een laptop en budget voor persoonlijke keuze van mobiele telefoon
Bij Forvis Mazars krijg je de ruimte om je werk zelf in te richten. Wij beseffen dat jouw privéleven belangrijk is. We verwachten je minimaal twee dagen per week op een van onze hoofdvestigingen (Amsterdam, Rotterdam, Breda of Eindhoven), daarnaast kun je vanuit huis werken of op andere locaties.
Je maakt deel uit van een ambitieus en enthousiast team van belastingadviseurs, dat klanten bijstaat bij de vele uitdagingen die de loonbelasting biedt. Loonheffingen bij Forvis Mazars staat voor hoog kwalitatieve advisering, vertaald in duidelijke en praktische oplossingen voor onze klanten. Het vakgebied loonheffingen biedt zowel op nationaal als internationaal vlak veel uitdagingen. Je wordt bij Forvis Mazars daarom verder opgeleid als een allround specialist die onderdeel uitmaakt van de nationale en internationale Tax-praktijk. Wil je je verder specialiseren, dan is dat ook mogelijk.
Je bent als Tax Advisor (manager) vaak eerste aanspreekpunt voor onze klanten, ontwikkelt de relatie, brengt risico’s in kaart en draagt praktische oplossingen aan. Je denkt als volwaardig teamlid actief mee, draagt zorg voor de vaktechnische kwaliteit, begeleidt werkstudenten en consultants en neemt de leiding in dossiers. Dit doe je in nauwe samenwerking met de Senior Tax Advisor of partner. Je adviseert multinationals, mkb'ers en particulieren zoals dga’s en bestuurders. Je hebt daarnaast de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen in een van onze expertise groepen: global mobility, tax control framework, compensations & rewards, flexibele arbeid en payroll consulting.
Ons team Loonheffingen & Global Mobility bestaat uit een groep van ongeveer 30 specialisten, verdeeld over de vestigingen Amsterdam, Rotterdam, Breda en Eindhoven. We zijn een jong, divers en gebalanceerd team, met verschillende achtergronden. Het team is een goede mix van (zeer) ervaren adviseurs, consultants en werkstudenten. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei staat centraal, wat ook goed past bij de ambitie van het team. We hebben vaste teamdagen op kantoor; elkaar geregeld zien maakt het werk nog leuker en helpt enorm voor de verbinding en begeleiding. Regelmatig gaan we met de groep eten, hebben we een uitje of evenement.
Bij Forvis Mazars geloven wij in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst.
Binnen onze organisatie vinden wij het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedereen bij Forvis Mazars in Nederland de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Forvis Mazars Foundation.
We streven naar een inclusieve cultuur waar mensen zichzelf kunnen zijn. Onze diversiteit en daarmee onze verschillen vormen onze kracht. Niet iedereen is hetzelfde, maar wel gelijkwaardig. Die gelijkwaardigheid vertaalt zich onder andere ook in beloning. Een onafhankelijk instituut, Erasmus Q-Intelligence, bevestigt dat er bij Forvis Mazars géén loonkloof is en dat we mogen spreken van ‘equal pay for equal work’.
Forvis Mazars is toonaangevend op het gebied van audit & assurance, tax, advisory en consulting en is actief in meer dan 100 landen. Kom bij ons werken en word onderdeel van een organisatie met meer dan 40.000 collega’s waar je zelf je carrièrepad bepaalt. Maak deel uit van een werkomgeving waar jouw unieke perspectief wordt gewaardeerd, waar je je veilig voelt en waar succes voortkomt uit samenwerking. Maak impact met jouw ideeën op onze organisatie, op onze klanten en op de maatschappij.
Forvis Mazars. Grow. Belong. Impact.
-
Telefonische kennismaking
-
Gesprek met manager of director
-
Gesprek met partner
-
Assessment & vaktechnische toets
-
Benoemingsgesprek
-
Aanbod
-
Welkom bij Forvis Mazars!
Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? Dan komen we graag met je in contact. Je kunt direct solliciteren via de onderstaande button. Wil je nog niet solliciteren, maar eerst wat meer weten of een kop koffie/thee drinken om kennis te maken? Neem dan contact op met Kim Ta via +31611872315.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.Geen publicatie - #LI-DNI
