Wil jij samen met een gemotiveerd team werken aan het mogelijk maken van de (energie)transitie en verbeteren van onze leefomgeving? Als marktleider voor industriële vergunningen, MER en alles wat daarmee samenhangt, staan wij vooraan bij de meest uitdagende projecten. Projecten die impact maken en erop gericht zijn om Nederland mooier te maken. Wil jij hier een rol in spelen? Ga de uitdaging aan!
Als Projectmanager Milieu & Vergunningen Industrie ben jij de verbindende schakel tussen klant, bevoegde gezagen en collega-specialisten. Je stroomlijnt het volledige vergunningenproces en zoekt samen met de klant naar praktische oplossingen binnen technische mogelijkheden en juridische kaders.
Je werkt binnen de adviesgroep Environment & Safety, onderdeel van de Business Unit Industry & Energy. Hier werk je aan projecten die bijdragen aan de energietransitie en een duurzame industrie. Van duurzame warmte en offshore wind tot waterstofproductie, netcongestie en elektrificatie van installaties. Door engineering te combineren met digitale expertise, versnellen we samen de overgang naar duurzame energie.
In jouw rol ben je niet alleen inhoudelijk sterk, maar ook ondernemend. Je herkent kansen in de markt en weet deze om te zetten in concrete projecten. Daarbij kijk je breed. Je introduceert ook andere afdelingen van Haskoning bij klanten wanneer dat waarde toevoegt.
Geen dag is hetzelfde. De diversiteit aan klanten, vraagstukken en uitdagingen maakt deze functie dynamisch en afwisselend. Je werkt in een hecht team van bevlogen collega’s en levert een directe bijdrage aan het behouden van onze leidende positie in Nederland.
Bij Haskoning kom je te werken bij een onafhankelijk adviesbureau dat ingenieurs-, ontwerp- en adviesdiensten combineert met software en technologie. Onze missie, “Enhancing Society Together" drijft ons om een positieve impact op de wereld te creëren.
Wij bieden uitdagend werk in diverse internationale projecten, waarbij we gebruik maken van onze 140+ jaar aan expertise. Met meer dan 6.800 medewerkers in meer dan 25 landen zetten we samen uitdagingen om in kansen om zo een positieve impact op de samenleving te maken. We werken samen met toonaangevende klanten in markten zoals infrastructuur, klimaatbestendigheid, hernieuwbare energie, decarbonisatie van de industrie en duurzame mobiliteit.
De afdeling Environment & Safety bestaat uit ruim 120 medewerkers die werken vanuit onze kantoren in onder andere Amersfoort, Maastricht, Groningen, Amsterdam, Nijmegen, Goes, Eindhoven, Utrecht, Zwolle en Delft. We dragen bij aan een veilige energietransitie, een duurzame en veilige industrie en een gezonde leefomgeving. Hierbij kijken we integraal naar processen, techniek, organisatie en cultuur, werknemers en omgeving.
In Nederland zijn wij de grootste adviseur op het gebied van industriële vergunningen en MER. Meer dan 30 mensen binnen onze adviesgroep werken dagelijks aan milieuvergunningen, milieu- en omgevingsstudies, MER en aanverwante vraagstukken voor de industrie. Wij zoeken versterking op, bij voorkeur, ons kantoor in Delft/regio Rotterdam, maar elke andere vestiging is bespreekbaar.
Je bent een echte teamspeler die in staat is om samen met onze klanten complexe vraagstukken aan te gaan. Je werkt secuur en planmatig, je kunt goed organiseren en neemt initiatief in je werkzaamheden. Je creativiteit leidt tot verrassende oplossingen. Daarnaast beschik je over de volgende punten;
- Je hebt veel kennis op het gebied van milieuvergunningen;
- Je beschikt over actuele kennis over de huidige en toekomstige Nederlandse wet- en regelgeving;
- Je hebt zeer goede communicatieve vaardigheden en bent niet bang om het gesprek aan te gaan;
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschift;
- Je bent commercieel onderlegd en weet de vraagstukken van de klant te herkennen en op te pakken;
- Je bent klantgericht en hebt kennis van en bij voorkeur al een netwerk binnen de industriële markt.
Bij Haskoning geloven we dat het welzijn van onze medewerkers cruciaal is voor ons gezamenlijke succes. Daarom bieden we een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden die zijn ontworpen om jouw professionele en persoonlijke groei te ondersteunen.
Wat wij bieden:
- Een goede basis: Een goed primair salaris dat jaarlijks groeit.
- Aantrekkelijk secundaire voorwaarden: Goede pensioenopbouw met een werkgeversbijdrage van 18,3%, 2,15% persoonlijk budget en jaarlijkse winstdeling. Daarnaast kun je aandelen kopen van onze organisatie en zo meedelen in ons gezamenlijke succes.
- Werk-privébalans: 28 vakantiedagen (op basis van fulltime) met de mogelijkheid om 16,5 dag per jaar bij te kopen en drie feestdagen in te ruilen voor een dag die voor jou belangrijk is. We werken hybride met flexibele werktijden, een thuiswerkvergoeding en een volledige ingerichte thuiswerkplek.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: Diverse opleidings- en ontwikkelingsprogramma’s zoals leer- en ontwikkelpaden afgestemd op jouw expertise, learning weeks en verschillende kennisgroepen.
- Bereikbaarheid en reiskostenvergoeding: Een goed bereikbare werkplek op ons kantoor in Amersfoort, Maastricht, Groningen, Amsterdam, Nijmegen, Goes, Eindhoven, Utrecht, Zwolle en Delft, reiskostenvergoeding en NS-Business Card. Kom je lopend of met de fiets naar kantoor? Dan ontvang je een hogere reiskostenvergoeding – zo stimuleren we duurzaam reizen.
- Informele en inclusieve cultuur: een informele en open cultuur waar iedereen zich welkom voelt met vrijblijvende sociale en sportieve activiteiten en diverse netwerken zoals Pride, Young Haskoning.
Meer over onze arbeidsvoorwaarden vind je hier.
We maken graag kennis met je! Klik op de solliciteer button onder aan de pagina en upload je cv en motivatiebrief. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met Maria Boeve, Recruiter Industry & Energy, via [email protected].
Bij Haskoning zetten we ons in voor een diverse en inclusieve werkplek waar iedereen zich gewaardeerd, gerespecteerd en empowered voelt. Onze missie, ‘Enhancing Society Together,’ drijft ons om een omgeving te creëren waarin ieders unieke achtergrond, identiteit en perspectief worden omarmd. Ongeacht je ervaring, afkomst, leeftijd, gender, of andere persoonlijke kenmerken—bij ons ben je welkom. We geloven dat diversiteit ons sterker maakt en dat een inclusieve cultuur iedereen de kans geeft om te groeien en bij te dragen. Lees meer over onze ED&I-initiatieven op onze webpagina.
Acquisitie op deze vacature door bureaus is niet gewenst en aangeboden kandidaten worden niet in behandeling genomen.
