-
Impact: veilige en goedwerkende werktuigbouwkundige installaties op plekken waar veel mensen samenkomen: daar zet jij je keer op keer voor in. Afwisselend én belangrijk: het ene moment draag je bij aan het welzijn van patiënten in ziekenhuizen, het andere moment aan een optimale omgeving voor leerlingen in onderwijsgebouwen.
-
Groeikansen: jouw ontwikkeling vinden we superbelangrijk. Kennismaken met innovatieve technologieën? Bijdragen aan grotere projecten? De stap maken naar een andere functie? Wat jouw ambities ook zijn; er is bij ons veel mogelijk.
-
Samenwerking: samen staan we sterk en weten we meer. Altijd heb je een team waarop je kunt terugvallen, vaak met vaste collega’s met wie je een goede band opbouwt. Contact met leveranciers en onderaannemers heb je ook.
Van ziekenhuizen en sportcentra tot scholen en fabrieken: wij werken aan technisch uitdagende projecten op plekken waar veel mensen samenkomen. Comfortabele, prettige omgevingen: daar gaan we voor in projecten. Jij zorgt dat klanten op ons kunnen rekenen als het om de werktuigbouwkundige installaties gaat.
Je zal binnen de vestiging komen te werken in het hechte team van Maintenance Werken. Deze teams bestaan uit 5-10 medewerkers die multidisciplinair zijn ingericht, op het gebied van Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Meet- & Regeltechniek en Brandmeldinstallaties.
Tijdens jouw loopbaan op onze afdeling is er ruimte voor ontwikkeling. Je bent zelf in de lead in de keuze om als allrounder te willen werken of je juist te willen specialiseren binnen jouw vakgebied. Verder komen wij een aantal keer per jaar samen als team om het saamhorigheidsgevoel te bevorderen. Je kan denken aan een jaarlijkse BBQ, “Samen Scoren” dagen in het kader van teambuilding e.a.
Bij Croonwolter&dros werk je met ruim 3.000 collega’s aan toonaangevende projecten voor een mooiere, duurzamere en gezondere wereld. Bij ons sta je vooraan bij slimme oplossingen en technologische innovaties. Ook krijg je alle ruimte om beter te worden in je werk, door te groeien of iets anders te proberen. Want alleen de optelsom van al het talent zorgt dat we onze klanten kunnen helpen bij hun ambities. Wat we jou nog meer bieden:
-
Wij bieden een aantrekkelijk salaris op basis van 38 uur.
-
25 vakantie- en 13 atv-dagen bij een fulltime dienstverband.
-
Betrokken collega’s en regelmatig gezellige uitjes, onder meer via onze actieve personeelsvereniging.
-
Elektrische auto van de zaak.
-
Een opleidingsbudget. Via onze portal en online leercentrum kun je meer dan 300 cursussen en opleidingen volgen.
-
Een fietsplan en een vergoeding voor je sportschoolabonnement.
-
Collectieve verzekeringen en een goede pensioenregeling via PMT.
Je collega’s van de afdeling Maintenance, onderdeel van de divisie Utiliteit. Musea, defensieterreinen, ziekenhuizen, industriecomplexen, overheidsgebouwen: je kunt het zo gek niet bedenken of wij werken er achter de schermen aan nieuwbouw- of renovatieprojecten. Dat betekent dat je een mooi inkijkje krijgt in diverse omgevingen.
Altijd heb je een vast projectteam waarop je kunt bouwen, een mix van een projectleider, een of meerdere projectcoördinatoren en diverse monteurs. De projecten en locaties verschillen, maar wat hetzelfde blijft: de teams zijn hecht en samenwerken vinden we het allerbelangrijkste. Bij ons heerst een fijne, positieve sfeer op de werkvloer. En hoewel we een groot bedrijf zijn, voelt dat in de praktijk echt niet zo. De lijnen zijn kort en we staan voor elkaar klaar.
Op jou kunnen we bouwen. Je toont initiatief, voelt je verantwoordelijk voor je werk, overziet de gevolgen ervan en kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken. Komen er ineens onverwachte klussen tussendoor? Geen punt, je stelt je flexibel op en houdt het hoofd koel. Ook schakelen tussen diverse projecten gaat je goed af, want jij werkt procesmatig en gestructureerd. En nieuwe technische ontwikkelingen? Daar krijg je energie van. Wat je nog meer in huis hebt?
-
Minimaal een mbo 4-opleiding in de richting installatietechniek.
-
Goede digitale vaardigheden: jij maakt je systemen snel eigen.
We zijn benieuwd naar jou! Klik op de sollicitatiebutton en vul het digitale formulier in. Is er een match? Dan nodigen we je zo snel mogelijk uit voor een kennismakingsgesprek.
Heb je vooraf nog vragen over deze functie of de procedure? Neem dan contact op met Marquis Bieshaar, Corporate Recruiter, via +31649594111 of [email protected].
Wij kiezen er bewust voor om de werving zelf te doen. Aanbiedingen van bureaus stellen we niet op prijs. Aan het zonder overleg/opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend. We willen er graag op wijzen dat ZZP'ers niet in aanmerking komen voor deze vacature.
