Wij zoeken een advocaat-stagiair die de sectie Innovation, Privacy & Technology (IP&T) komt versterken. Vind jij de juridische aspecten van de nieuwste technologieën interessant en spreekt het jou aan om daar adviezen over te geven en (civielrechtelijke) procedures over te voeren? Dan biedt deze vacature een prachtige kans!
Binnen de sectie IP&T werken wij in een multidisciplinair team van advocaten gespecialiseerd in het privacy-, IT-, IE- en mediarecht aan complexe zaken die zich vaak op het snijvlak van technologie en recht bevinden. Wij begeleiden onze cliënten bij het gebruik van data en het gebruik van (nieuwe) technologie, zoals artificial intelligence en (slimme) camera’s. In dat kader procederen en adviseren de advocaten van IP&T zowel in het publieke als private domein.
Wat ga je doen?
Als advocaat-stagiair ga je aan de slag binnen ons multidisciplinaire IP&T-team. Jouw focus zal daarbij komen te liggen op het IT-recht. Je wordt betrokken bij de vele diverse IT-rechtelijke dossiers die wij behandelen binnen ons team. Dit gaat onder andere om:
-
allerlei geschillen en procedures op het gebied van het IT-recht, zoals complexe geschillen met betrekking tot de uitvoering en beëindiging van omvangrijke IT-contracten, aansprakelijkheidsvraagstukken bij online platforms en de afhandelingen van schade bij datalekken;
-
adviezen over de inzet van IT-middelen door onze cliënten en de impact daarop van nieuwe (Europese) regelgeving met betrekking tot digitalisering, zoals de AI-verordening, de NIS2-richtlijn en de data (governance) verordening; en
-
het opstellen van IT-contracten en het bijstaan van onze cliënten bij onderhandelingen daarover.
Vrijwel alle dossiers hebben een grote maatschappelijke component. De diversiteit aan zaken maakt deze functie een uitdaging voor iedere startende advocaat met interesse voor technologie!
Wat bieden wij jou?
Wij bieden een veelzijdige functie, waar je zelf het verschil kunt maken. Er is een open bedrijfscultuur waar advocaten en professionals benaderbaar zijn. Jij kunt veel leren van jouw ervaren collega’s en is er voldoende ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.
Verder bieden wij goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een dertiende maand, een reiskostenvergoeding, diverse thuiswerkfaciliteiten en een aantrekkelijke pensioenregeling. Bovendien zijn er allerhande (sociale) activiteiten waarbij je jouw collega’s beter kunt leren kennen.
Naast de externe beroepsopleiding volg je ook ons interne opleidingsprogramma: De Verrijcking. Dit is een (persoonlijk) ontwikkelprogramma tijdens je gehele loopbaan als advocaat. Je krijgt dan ook volop de gelegenheid om te groeien, zowel persoonlijk als vakinhoudelijk.
We staan midden in de maatschappij, waar verschillende talenten en perspectieven bijdragen aan de waarde die we leveren voor onze cliënten. Daarom streven we naar inclusie en verwelkomen we diversiteit. Er is ruimte voor groei en werken hier elke dag serieus aan. We nodigen sollicitanten met diverse achtergronden van harte uit om bij ons te solliciteren.
Wat is jouw achtergrond?
Wij zoeken een ambitieuze en enthousiaste advocaat-stagiair met een brede juridische en maatschappelijke belangstelling. Je hebt (bijna) een juridische master afgerond en hebt aantoonbare interesse in technologie-, informatie- en/of intellectueel eigendomsrecht. Een goed juridisch inzicht en sterk analytisch vermogen zijn essentieel. Specifieke kennis met betrekking tot het civiel(proces)recht is een pré, maar niet noodzakelijk als je bereid bent om deze kennis te ontwikkelen.
Verder beschik je over goede schriftelijke vaardigheden en heb je overtuigingskracht. Je levert met plezier een positieve bijdrage aan het hechte team en werkt samen met je collega's aan het beste resultaat voor onze cliënten.
Is je interesse gewekt?
Je bent van harte welkom voor een nadere kennismaking. Aan de hand van een gesprek met advocaten van de sectie kan je nader bepalen of het echt wat voor je is. We beantwoorden graag al je vragen. Je kunt hiervoor contact opnemen met Floor Koch.
Het sollicitatie- en selectieproces ziet er als volgt uit:
Een pre-employment screening is onderdeel van het sollicitatie- en selectieproces.
