20 beste vacatures voor de functie van corporate recruiter in zuid holland (nieuwe medewerkers gezocht)

Corporate Recruiter Scale-Up
Payter B.V. —Rotterdam
- Fulltime
- Socialemediabeheer
- Engels
- Kantoor
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Talent Manager
Maandag —Rotterdam
- € 2.837 - € 4.053 per maand
- Parttime
- Communicatieve vaardigheden
- Flexibele werkuren
Recruiter
VCSW —Den Haag
- € 4.000 - € 5.500 per maand
- Parttime
- Personeelswerving
- Kantoorervaring
Corporate Recruiter | Zoetermeer | 28-36 uur
Ipse de Bruggen —Zoetermeer
- € 2.893 - € 3.902 per maand
- Parttime
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
Campus Recruiter
Van Vulpen —Gorinchem
- Fulltime
- Bachelor
- Reiskostenvergoeding
- Bedrijfsfitness
Snel solliciteren
Corporate Recruiter (Talent Acquisition)
Hans Anders Nederland —Gorinchem
- Parttime
- Socialemediabeheer
- Schrijfvaardigheden
- Personeelswerving
- Productkorting werknemers
- Personeelskorting
Snel solliciteren
Senior Corporate Recruiter
Blinqx —Barendrecht
- Hybride werken
- Verkoopervaring
- ICT
- Reiskostenvergoeding
- Telefoonplan
Snel solliciteren
Recruiter
Zegwaard Rioolbeheer —Delft
- Fulltime
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
Recruiter
Alrijne Zorggroep —Leiderdorp
- € 4.261 per maand
- Parttime
- Ziekenhuis
- Verzorging
- Personeelswerving
Snel solliciteren
Senior MSP Consultant
Hero Interim Professionals —Dordrecht
- € 4.500 - € 5.500 per maand
- Fulltime
- Engels
- Analytisch vermogen
- Personeelswerving
- Budget voor professionele ontwikkeling
Teammanager
Covebo Uitzendgroep —Sliedrecht
- Fulltime
- Engels
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
Corporate Recruiter | Alphen aan den Rijn eo | 28-36 uur
Ipse de Bruggen —Alphen aan den Rijn
- € 2.893 - € 3.902 per maand
- Parttime
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
Snel solliciteren
10 dagen
Recruiter
Level.works —Rotterdam
- € 2.850 per maand
- Online sollicitatie
- Bachelor
- Gezondheidsprogramma
Snel solliciteren
Inhouse Consultant PostNL Rotterdam
ManpowerGroup Internal —Rotterdam
- € 2.850 - € 3.600 per maand
- Fulltime
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
Consultant Flexbureau
HagaZiekenhuis —Den Haag
- € 3.228 - € 4.346 per maand
- Parttime
- Ziekenhuis
- Communicatieve vaardigheden
7 dagen
Recruiter Openbaar Vervoer
Level.works —Rotterdam
- € 2.850 per maand
- Parttime
- Bachelor
- Gezondheidsprogramma
Snel solliciteren
Commercieel intercedent
Timing NL —Alphen aan den Rijn
- € 2.560 - € 3.312 per maand
- Fulltime
- Kantoor
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
- Bovenwettelijk betaald verlof
Recruiter & Poolmanager
Level.works —Rotterdam
- € 2.850 - € 3.000 per maand
- Parttime
- Bachelor
- Communicatieve vaardigheden
- Gezondheidsprogramma
Snel solliciteren
Account Specialist Rotterdam
ManpowerGroup Internal —Rotterdam
- Fulltime
- Personeelszaken
- Personeelswerving
- Reiskostenvergoeding
MSP Consultant (Medior)
Hero Interim Professionals —Dordrecht
- € 3.500 - € 5.500 per maand
- Fulltime
- Personeelswerving
- Communicatieve vaardigheden
- Budget voor professionele ontwikkeling

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van corporate recruiter in zuid holland

Door in te loggen op je account, ga je akkoord met de Algemene voorwaarden van SimplyHired en stem je in met ons Cookie- en Privacybeleid.

Corporate Recruiter Scale-Up

Payter B.V.
Rotterdam

Snel solliciteren

Vacaturegegevens

Fulltime

Secundaire arbeidsvoorwaarden

Reiskostenvergoeding

Kwalificaties

Socialemediabeheer
Engels
Bachelor

Volledige vacaturetekst

Ben je een ervaren recruiter die energie haalt uit een dynamische werkomgeving en graag bijdraagt aan groei? Bij Payter een innovatieve, internationale scale-up zijn we op zoek naar een Corporate Recruiter die het volledige recruitmentproces op zich neemt en direct bijdraagt aan de toekomst van het bedrijf.

Wat ga je doen?

Als Corporate Recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces. Je werkt nauw samen met hiring managers en het hr-team om het juiste talent aan te trekken. Je:

Ontwikkelt en implementeert wervingsstrategieën die passen bij de groeidoelstellingen en cultuur van het bedrijf.
Beheert het gehele proces: van sourcing tot aanbieding en onboarding.
Schrijft wervende vacatureteksten in samenwerking met de teams.
Benadert actief kandidaten via diverse kanalen zoals jobboards, social media, netwerken en externe bureaus.
Voert eerste gesprekken en beoordeelt kandidaten op functie- en teamfit.
Standaardiseert recruitmentprocessen om efficiëntie en schaalbaarheid te waarborgen.
Gebruikt recruitmenttechnologie op een slimme manier om een soepele ervaring te bieden voor zowel kandidaten als interne stakeholders.
Houdt overzicht op workforce planning en stelt prioriteiten waar nodig.
Bouwt een talentpool op voor toekomstige vacatures.
Analyseert recruitmentdata en deelt inzichten met het team.
Onderhoudt contact met externe bureaus voor aanvullende ondersteuning.
Draagt bij aan employer branding om het werkgeversmerk van Payter te versterken.

Wat maakt deze rol uniek?

Veel vrijheid en verantwoordelijkheid om het recruitmentbeleid vorm te geven.
Je levert een directe bijdrage aan de groei van een internationale tech scale-up met ambitieuze doelen.
Je werkt in een innovatieve omgeving waar je ideeën echt impact maken.
Je combineert strategisch denken met uitvoerende taken – geen dag is hetzelfde.
Een rol waarin je echt het verschil kunt maken binnen een groeiende organisatie.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Een werkomgeving die initiatief, innovatie en samenwerking stimuleert.

Wie zijn we?

Bij Payter lopen we voorop in contactloze NFC- en cashless technologie. Al sinds 2007 maken we impact: toen lanceerden we de grootste pilot in Europa voor contactloos en mobiel betalen en mobiele marketing. Dat leverde ons meteen bekendheid en erkenning op.

Vandaag de dag werken bedrijven over de hele wereld met onze oplossingen. We combineren innovatieve technologieën om veilige, duurzame en toekomstbestendige producten te ontwikkelen. Bij Payter krijg je de kans om mee te bouwen aan slimme oplossingen die het verschil maken in een snel veranderende wereld.

Wat bieden wij jou?

Een marktconform salaris.

25 vakantiedagen en 12 balansdagen per jaar, een reiskostenvergoeding en een aantrekkelijk pensioenplan.
Een fijne werkplek binnen een betrokken team.
Volop ruimte om te leren en te groeien.
Een gratis gezamenlijke lunch op kantoor.

Wat breng je mee?

Het vermogen om je aanpak aan te passen aan verschillende doelgroepen en functieniveaus.
Je werkt zelfstandig, bent goed georganiseerd en schakelt moeiteloos tussen verschillende taken.
Ervaring met het gebruik van een ATS, assessmenttools en sociale media voor recruitmentdoeleinden.
Kennis van internationale werving en Europese arbeidswetgeving.
Je bent vloeiend in het Engels en kunt soepel schakelen tussen hiring managers en kandidaten in een internationale werkomgeving.
Een bachelors degree in een relevant vakgebied.
Je voelt je comfortabel in het werken met data en kunt recruitmentdata vertalen naar concrete en bruikbare inzichten.

Snel solliciteren

Verfijn je zoekopdracht

corporate recruiter vacatures in zuid holland

Corporate Recruiter Scale-Up

Talent Manager

Recruiter

Corporate Recruiter | Zoetermeer | 28-36 uur

Campus Recruiter

Corporate Recruiter (Talent Acquisition)

Senior Corporate Recruiter

Recruiter

Recruiter

Senior MSP Consultant

Teammanager

Corporate Recruiter | Alphen aan den Rijn eo | 28-36 uur

Recruiter

Inhouse Consultant PostNL Rotterdam

Consultant Flexbureau

Recruiter Openbaar Vervoer

Commercieel intercedent

Recruiter & Poolmanager

Account Specialist Rotterdam

MSP Consultant (Medior)

Ik wil de nieuwste vacature-alerts ontvangen voor de functie van corporate recruiter in zuid holland

Related Searches

Job Seeker-tools

Werkgeverstools

Bladeren

Blijf verbonden