Verkeersregelaar salarissen in Zuid-Holland
€ 2.399
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Verkeersregelaar in de buurt van Zuid-Holland is € 2.399.*
Beste 7 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Verkeersregelaar in de buurt van Zuid-Holland
Alles bekijkenVerkeersregelaar Rotterdam met pas
Traffic Support
Rotterdam
Een bruto-uurloon van €15,10 per uur. In deze periode volg je de cursus om je VCA-diploma te behalen, als je dit nog niet in je bezit hebt.
€ 15,10 per uur
Verkeersregelaar Rotterdam in opleiding
Traffic Support
Rotterdam
Een bruto-uurloon van €15,08,- per uur. In deze periode volg je de opleiding tot verkeersregelaar en behaal je je VCA-diploma.
€ 15,08 per uur
Verkeersregelaar
VGN Group
Rotterdam
Afwisselend werk op verschillende locaties en projecten. Het exacte bedrag hangt af van je ervaring, diploma’s en certificaten.
€ 14,71 - € 15,81 per uur
Allround boa
Gemeente Schiedam
Schiedam
Ervaring met het plannen en organiseren van activiteiten samen met in- en externe partners. Of je nu geïnteresseerd bent in stadsplanning, duurzaamheid,…
€ 2.875 - € 4.065 per maand
Verkeersregelaar
Traffic Base
Zuidbroek
Als verkeersregelaar werk je altijd buiten, in weer en wind. Om een landelijke verkeerspas te krijgen moet je een opleiding volgen, een diploma behalen en een…
Handhaver Leefomgeving - Gemeente Dordrecht
Drechtsteden
Dordrecht
Uitvoeren van controles op basis van relevante wet- en regelgeving; Ervaring met systemen zoals Fixi, BRS en TRS is een pré, net als een diploma…
Tot € 4.556 per maand
Vergelijkbare locaties
- Rotterdam, ZH5 vacatures
- Utrecht Binnenstad, UT4 vacatures
- Eindhoven, NB3 vacatures
- Amersfoort, UT3 vacatures
- null, NB2 vacatures
- Amsterdam Centrum, NH2 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.