Vestigingsmanager salarissen in Bergeijk, NB
€ 3.131
gem. per maand
Het gemiddelde salaris voor vacatures voor Vestigingsmanager in de buurt van Bergeijk, NB is € 3.131.*
Beste 9 gerelateerde vacatures en salarissen
Beste vacatures voor Vestigingsmanager in de buurt van Bergeijk, NB
Alles bekijkenBedrijfsleider
Action
Hof
Een aantrekkelijk salaris op basis van een 32 tot 38-urige werkweek. Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring binnen de retail, waarvan minstens twee jaar in een…
Vestigingsmanager BSO / Sportcoach
Sportstuif
Maarheeze
Je bouwt relaties op met ouders, externe partners en stakeholders en stuurt de ontwikkeling van sportieve programma's aan.
€ 3.213 - € 4.390 per maand
5 dagen geleden
Bedrijfsleider
Renewac B.V.
Nuenen
Bewaken van de kwaliteit van de dienstverlening en klanttevredenheid. Wij zoeken een ervaren bedrijfsleider die verantwoordelijk is voor het dagelijks…
€ 2.900 - € 5.100 per maand
6 dagen geleden
Assistent bedrijfsleider
Action
Waalre
Een aantrekkelijk salaris, op basis van werkweek van 32 tot 38 uur. Een medewerkerskorting van 15% op ons hele assortiment.
13 dagen geleden
Vestigingsmanager Eindhoven
Van der Velden
Eindhoven
In deze rol ben jij hét gezicht van de vestiging richting klanten en relaties. Als vestigingsmanager ben je verantwoordelijk voor het behouden van bestaande…
€ 4.393 - € 7.851 per maand
Bedrijfsleider
VDL Fibertech Industries
Hapert
Periodiek opstellen en uitvoeren van afdelingsplannen aan de hand van managementdoelstellingen. Een afgeronde technische hbo-opleiding in de richting van…
2 dagen geleden
Vergelijkbare locaties
- Rotterdam, ZH60 vacatures
- Utrecht, UT42 vacatures
- Eindhoven, NB34 vacatures
- Den Bosch, NB29 vacatures
- Tilburg, NB26 vacatures
- Nijmegen, GE22 vacatures
* Houd er rekening mee dat alle salarisgegevens schattingen zijn op basis van wat door derden is opgegeven aan SimplyHired of hieraan gelieerde ondernemingen. Deze cijfers worden uitsluitend voor een algemene vergelijking met de gebruikers van SimplyHired gedeeld. Het minimumloon kan per rechtsgebied verschillen en je zult de voor jou relevante salarisgegevens bij de werkgever moeten navragen.