Wil jij als Informatieanalist niet alleen processen verbeteren, maar ook écht invloed hebben op de manier waarop een organisatie haar informatievoorziening ontwikkelt? Bij Kwintes krijg je die kans. Je werkt aan maatschappelijke vraagstukken, denkt mee over de toekomst van onze afdeling I&A en vertaalt complexe uitdagingen naar slimme, duurzame oplossingen die direct bijdragen aan de ondersteuning van onze cliënten en collega's.
Als Informatieanalist ben jij de verbindende schakel tussen de organisatie en ICT. Je verdiept je in bedrijfsprocessen, brengt informatiebehoeften scherp in kaart en vertaalt deze naar praktische en toekomstbestendige oplossingen. Je stelt de juiste vragen, ziet kansen waar anderen knelpunten zien en weet verschillende belangen samen te brengen.
Geen dag is hetzelfde. De ene keer optimaliseer je een bestaand proces of applicatie, de andere keer werk je mee aan de ontwikkeling van nieuwe digitale dienstverlening. Daarbij werk je nauw samen met collega's uit verschillende disciplines, zoals I&A, privacy, beleid, functioneel beheer en de zorg.
Wat deze functie extra interessant maakt, is dat je niet alleen meewerkt aan projecten, maar ook actief bijdraagt aan de verdere ontwikkeling van de afdeling I&A. Je krijgt de ruimte om mee te denken over de koers van de informatievoorziening, processen slimmer in te richten en verbeteringen te initiëren die de organisatie verder helpen.
Je analyseert bedrijfsprocessen en brengt informatiebehoeften helder in kaart.
Je vertaalt deze behoeften naar functionele en technische requirements en werkt oplossingsrichtingen uit.
Je verbindt collega's uit verschillende vakgebieden en zorgt ervoor dat wensen, mogelijkheden en belangen samenkomen.
Je adviseert gevraagd én ongevraagd over verbeteringen binnen processen, systemen en informatievoorziening.
Je stelt voorstellen op ter ondersteuning van besluitvorming en levert een inhoudelijke bijdrage aan projecten en implementaties.
Je begeleidt de overdracht van oplossingen naar functioneel beheer en zorgt voor een goede borging.
Je signaleert kansen voor innovatie en standaardisatie en zet deze om in concrete verbeterinitiatieven.
Je vertegenwoordigt de afdeling I&A in verschillende overleggen en levert een actieve bijdrage aan de verdere professionalisering van het informatiedomein.
Je ondersteunt functioneel beheer bij het vertalen van gebruikersprocessen naar passende functionaliteiten.
Je levert input aan de informatiemanager voor portfolio- en besluitvorming.
Bij Kwintes krijg je veel vrijheid om jouw expertise in te zetten én verder te ontwikkelen. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor het analyseren en verbeteren van processen, maar krijgt ook de kans om actief mee te bouwen aan de toekomst van de afdeling I&A. Jouw ideeën doen ertoe. Je denkt mee over de koers, brengt vernieuwing aan en helpt de organisatie toekomstbestendig te maken.
Zo combineer je de inhoudelijke uitdaging van informatieanalyse met de mogelijkheid om daadwerkelijk invloed uit te oefenen op hoe informatievoorziening binnen Kwintes zich de komende jaren ontwikkelt.
We werken vanuit het Centraal Bureau in Zeist en ondersteunen de hele organisatie. De lijnen zijn kort en samenwerking staat centraal. Je maakt onderdeel uit van het informatiedomein binnen de afdeling I&A. Je werkt samen met een Informatiemanager, een collega-informatieanalist en drie functioneel beheerders. De afdeling is volop in ontwikkeling en staat voor mooie professionaliseringsstappen, jouw ideeën en expertise zijn daarbij zeer welkom.
Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden onze cliënten vakkundig hulp bij wonen, werken en leren, om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in het midden van het land; van Flevoland tot aan Gouda. Herstel is een betekenisvol begrip in de ondersteuning die Kwintes biedt. Medewerkers van Kwintes vertrouwen op het herstellend vermogen van cliënten en ondersteunen dit proces. We ervaren verbinding met onze 2000 collega’s en samen zetten we ons iedere dag in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We werken vanuit vertrouwen en bieden je een baan met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Zie jij ook meer in mensen?
Minimaal HBO werk- en denkniveau; bij voorkeur een opleiding Bedrijfskunde, Bedrijfskundige Informatica of vergelijkbaar.
Conceptuele kennis van IT en bedrijfsvoering.
Relevante ervaring met procesanalyse, het ophalen van informatiebehoeften en het opstellen van eisen en wensen.
Ervaring met projectmatig werken; ervaring in de zorg is een pré.
Vermogen om snel verbanden te leggen en complexe materie te doorgronden.
Daarnaast beschik jij over de volgende vaardigheden:
Je bent analytisch sterk en denkt in oplossingen.
Je bent een verbinder: je schakelt moeiteloos met verschillende disciplines en niveaus.
Je communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
Je bent proactief, zelfstandig, initiatiefrijk en werkt gestructureerd.
Je hebt omgevingssensitiviteit en weet belangen goed af te wegen.
Je denkt creatief mee over verbeterkansen binnen processen en systemen.
Een baan waarin je iedere dag het verschil maakt!;
Een salaris tussen de €4.000,- en €5.294,- o.b.v. 36 uur CAO GGZ, FWG 55;
Je eerste contract is een tijdelijk contract. Zijn we blij met elkaar dan is je volgende contract een contract voor onbepaalde tijd;
Naast de wettelijke 8,33% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33% en kennen we bij Kwintes het balansbudget van €1.000,- bruto per jaar naar rato van je dienstverband;
Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt én de mogelijkheid een nieuwe (elektrische )fiets te leasen;
Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via onze afdeling Leren & Ontwikkelen als via externe partijen.
Enthousiast? Wij zien uit naar jouw reactie via onze website. Binnen 2 werkdagen ontvang je van ons een eerste reactie. Liever eerst wat meer informatie? Neem gerust contact op met Nilas via het emailadres [email protected]
De procedure bestaat uit 2 gesprekken en eventueel een arbeidsvoorwaarden gesprek. Bij indiensttreding vragen we om een VOG (verklaring omtrent gedrag). Deze vacature staat intern en extern uit. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.
Leuke functie hè? We verwachten deze dan ook zelf in te vullen en acquisitie vinden we zonde van jouw en onze tijd.
