We zoeken een enthousiaste, warme Helpende Plus voor onze bewoners!
Als Helpende Plus werk je met bewoners met complexe problematiek en onbegrepen gedrag. Geen dag is hetzelfde. Het gedrag van onze bewoners kan onvoorspelbaar zijn en vraagt van jou dat je goed observeert, flexibel bent en rustig blijft in hectische situaties. Juist daarin zit de waarde van jouw werk. Samen met je collega’s kijk je iedere dag naar wat wél kan en hoe je bewoners een zo prettig en waardevol mogelijke dag kunt bieden.
Over de functie
Je verleent dagelijkse zorg volgens het zorgleefplan en ondersteunt bewoners bij hun persoonlijke verzorging, huishoudelijke taken en medicatie.
In jouw werk gaat het om meer dan de dagelijkse zorg. Je krijgt te maken met onbegrepen gedrag en kijkt nieuwsgierig naar de persoon achter het gedrag. Je biedt structuur, duidelijkheid en voorspelbaarheid en werkt volgens de afspraken die binnen het team zijn gemaakt.
We vinden het belangrijk dat we samen één lijn trekken. We overleggen veel, houden de lijnen kort en blijven rustig wanneer een situatie anders loopt dan verwacht. Zo zorgen we samen voor veiligheid, vertrouwen en goede zorg.
Ons team is sterk doordat we weten wat we doen, elkaar opzoeken en van elkaar leren. Er is ruimte om te kijken naar de mogelijkheden van iedere bewoner en juist met kleine dingen een groot verschil te maken.
Dat maakt werk dynamisch, uitdagend en waardevol.
Wie ben jij?
Werken met bewoners met onbegrepen gedrag vraagt om iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, maar tegelijkertijd warm en betrokken is. Je bent flexibel, verbindend en kunt goed samenwerken. Je vindt het interessant om je te verdiepen in gedrag en wilt blijven leren.
Je kunt je vinden in onze kernwaarden Samen, Aandacht, Professioneel en Vertrouwd. Zo geven wij binnen Sint Anna vorm aan onze warme zorg. Daarnaast vinden wij het belangrijk dat je:
- in het bezit bent van een diploma Helpende (MBO-niveau 2) en een aanvullende Plus-module op het gebied van verzorging/verpleging;
- nog geen Plus-module? Geen probleem: deze scholing kun je via Sint Anna volgen;
- bij voorkeur beschikt over een GHP-opleiding (GerontoPsychiatrie/gedragsproblematiek), of bereid bent deze opleiding te volgen;
- kunt omgaan met onbegrepen gedrag en openstaat voor verschillende manieren om hiermee om te gaan;
- nieuwsgierig en leergierig bent en jezelf graag verder wilt ontwikkelen;
Wil jij dit ook?
Iedere dag een mooie dag: Dat is wat we bij Sint Anna elke dag waarmaken voor onze bewoners, maar óók voor onze werknemers! Wij vinden het enorm belangrijk dat onze collega’s met goede zin naar het werk gaan en ook met een glimlach op het gezicht naar huis terugkeren. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris van min €2.663,54 en max €3.410,16 (o.b.v. 36 uur) in FWW 30 cao VVT (juli 2026);
- Een jaarlijkse vakantietoeslag van 8%;
- Een eindejaarsuitkering van 8.33%;
- Een meerkeuzesyteem arbeidsvoorwaarden, waardoor je voordelig een telefoon, laptop, sportabonnement, cursus of een fiets kan aanschaffen;
- Mogelijkheden om je te ontwikkelen of door te groeien, door opleiding en scholingen;
- Verlof op basis van een fulltime contract van 237,4 uur per jaar.
- De mogelijkheid om de GHP-opleiding en/of Plus-module via Sint Anna te volgen wanneer je deze nog niet hebt.
Enthousiast?
We gaan graag met je in gesprek over de mogelijkheden. We ontvangen graag jouw motivatie en CV. Daarna nemen we snel contact met je op.
Heb je eerst nog vragen over de vacature? Neem dan contact op met Lieve van Schaijk via tel. 06-50018737 of mail naar [email protected].
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Uitzicht op vast, Vaste baan
Salaris: €2.663,00 - €3.410,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Budget voor professionele ontwikkeling
- Collectieve zorgverzekering
- Fietsplan
- Kerstpakket
- Kosteloos parkeren
- Mogelijkheid tot promotie
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
Werklocatie: Fysiek
