Waar precisie geen optie is, maar standaard.
Rail is geen gewone infra.
Een fout in planning betekent buitendienststelling.
Een fout in afstemming betekent vertraging.
Een fout in veiligheid betekent risico.
Daarom zoek ik geen algemene projectleider.
Maar iemand die het spoor begrijpt.
Voor een groeiend ingenieursbureau in Drenthe (ca. 65 collega’s, waarvan 15 binnen rail) zoeken wij een ervaren Projectleider Railinfra die verantwoordelijkheid neemt voor complexe projecten binnen het spoor.
Als Projectleider Railinfra ben jij eindverantwoordelijk voor het projectresultaat.
Je:
- Stuurt het volledige traject aan van uitvraag tot oplevering
- Bent eerste aanspreekpunt voor opdrachtgever
- Bewaakt planning, kwaliteit en budget
- Stuurt projectcoördinatoren en specialisten aan
- Zorgt dat afspraken worden nagekomen
- Borgt veiligheid en spoorse regelgeving
Je werkt aan projecten waar precisie, veiligheid en afstemming cruciaal zijn.
Soms regionaal.
Soms internationaal.
Altijd met impact op vitale infrastructuur.
- Je hebt de inhoud, maar mist invloed op strategische keuzes
- Je zit in een logge organisatie waar besluitvorming traag is
- Je bent meer brandjes aan het blussen dan projecten aan het leiden
- Je wilt werken in een team dat rail écht als specialisme ziet
Dan kan dit interessant zijn.
- Ervaring als projectleider of projectcoördinator binnen railinfra
- Kennis van spoorse processen en veiligheidskaders
- Overtuigingskracht richting opdrachtgever en team
- Eigenaarschap en besluitvaardigheid
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau
Je weet dat vertrouwen in rail niet wordt gevraagd — maar verdiend.
- Veel zelfstandigheid en mandaat
- Korte lijnen binnen een groeiende organisatie
- Een gespecialiseerd railteam met inhoudelijke kennis
- Bijzondere projecten op unieke locaties
- Sterke arbeidsvoorwaarden (indicatie €3.500 – €7.000, afhankelijk van ervaring)
- Ruimte om door te groeien binnen een stabiele organisatie
Hier krijg je geen micromanagement.
Wel verantwoordelijkheid.
Ik begeleid deze procedure persoonlijk.
Niet op basis van alleen je cv, maar op basis van inhoud, ambitie en karakter.
Wil je eerst sparren over de projecten, de organisatie of jouw positie in de railmarkt?
Dat kan vertrouwelijk.
Ben jij toe aan een rol waar jouw spoorervaring echt het verschil maakt?
Laten we praten.
Zonder verplichting.
Maar wel inhoudelijk.
