40 uur, Schiphol-Oost
Word Powerplant Engineer bij Transavia
Ben jij klaar om bij te dragen aan de veiligheid en betrouwbaarheid van onze vliegtuigmotoren? Als Powerplant Engineer werk je aan de optimalisatie van onderhoudsprogramma’s voor motoren, APU’s en thrust reversers. We zoeken een ervaren System Engineer die zich wil specialiseren in motoren, Auxiliary Power Units en thrust reversers—oftewel Powerplant.
Wat ga je doen?
In jouw baan als Powerplant Engineer draag je bij aan de veiligheid, luchtwaardigheid en betrouwbaarheid van onze vloot. Met jouw specialistische kennis van vliegtuigmotoren, APU's en thrust reversers ondersteun je de onderhoudsorganisatie en werk je nauw samen met collega's en externe partijen. Je stelt technische specificaties en onderhoudsnormen op voor onderhoud en modificaties. Op basis van jouw analyses en adviezen zorg je ervoor dat onze motoren, APU's en thrust reversers veilig, betrouwbaar en volgens de geldende luchtwaardigheidseisen worden onderhouden.
Jouw werk draait om analyse, optimalisatie en innovatie. Je ontwikkelt oplossingen en verbeteringen die direct bijdragen aan de inzetbaarheid van onze vloot. Geen dag is hetzelfde: de ene keer duik je diep in motorprestaties en trendanalyses, de andere keer werk je aan verbeterprojecten binnen de organisatie. Kortom: jij zorgt ervoor dat onze vliegtuigen niet alleen vliegen, maar optimaal blijven presteren.
En je doet nog veel meer, zoals:
-
Analyseren van technische en operationele data van vliegtuigmotoren om inzicht te krijgen in de conditie, prestaties en betrouwbaarheid;
-
Signaleren van trends en vertalen van data naar onderhouds- en engineeringadviezen die bijdragen aan een optimale time on wing, removal planning en onderhoudsstrategie;
-
Uitvoeren van reliability analyses en initiëren van verbeteracties en projecten die de betrouwbaarheid van de operatie en vloot vergroten;
-
Inzetten van data-analyses voor het onderzoeken en oplossen van langdurige en complexe technische storingen;
-
Ondersteunen van de afdeling Vliegtuigonderhoud bij complexe onderhoudstaken, storingen en reparaties met systeemkennis en analytische vaardigheden;
-
Signaleren en realiseren van verbeterkansen op het gebied van effectiviteit en kostenverlaging;
-
Ontwikkelen van voorstellen voor dashboards en rapportages en visualiseren van trends en prestatie-indicatoren;
-
Bijdragen aan het verbeteren van de datakwaliteit en dataprocessen;
-
Meedenken over hoe Engineering beschikbare data slimmer en efficiënter kan inzetten.
Waar land je?
Je zal landen binnen de afdeling Fleet & Technical Services (F&TS). Deze afdeling werkt vanuit onze hangar op Schiphol-Oost en is verantwoordelijk voor het technisch gereed maken van onze vliegtuigen. F&TS omvat Vliegtuigonderhoud, Engineering, Planning & Control, en ondersteunende afdelingen zoals Material Management, Maintenance Control, Lease management, Project Management en F&TS Support.
Binnen F&TS kom je aan boord in het team Engineering. Engineering ondersteunt de onderhoudsorganisatie en vliegoperatie met specialistische kennis en expertise en ontwikkelt onder andere normeringen en technische specificaties voor onderhoud en modificaties, in samenwerking met diverse interne en externe teams. Daarnaast richt Engineering zich op continue verbeteringen binnen de organisatie, operatie en vloot. Engineering bestaat uit vijf inhoudelijke vakgroepen: Powerplant, Avionica, Interiors, Structures & Systems, en Maintenance Programs. Daarnaast maken het Technisch Documentatiecentrum en Transavia's Design Organisation deel uit van Engineering.
Dit krijg jij
-
Bruto maandsalaris tussen €3.660,- en €6.202,-;
-
Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
-
Reiskostenvergoeding;
-
Persoonlijk budget van €700,- om te werken aan jouw vitaliteit, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, fiets of thuiswerkmateriaal;
-
Je start met 26 vakantiedagen.
Daarnaast bieden wij je ook nog:
-
Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Via onze eigen Learning Hub kun je samen met je collega’s (online) trainingen volgen ten behoeve van je persoonlijke ontwikkeling;
-
(Team)coaching;
-
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je werkweek op kantoor en een deel vanuit huis te werken;
-
De optie om jaarlijks één erkende religieuze feestdag in te ruilen voor een niet-erkende religieuze feestdag;
-
Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’;
-
Last but not least; met onze IPB-regeling vlieg je tegen aantrekkelijke tarieven (indien plaats beschikbaar)!
De juiste bagage als Powerplant Engineer:
-
Een afgeronde hbo-opleiding zoals Luchtvaarttechniek, Aviation Engineering & Technology of Aerospace Engineering met een passie voor motoren in het bijzonder;
-
Werkervaring in Powerplant Engineering bij een Part-M/CAMO en/of soortgelijke organisatie;
-
Sterke affiniteit met data, digitalisering en analyse;
-
Basiskennis van Excel, Power BI, Python of vergelijkbare tools;
-
Proactieve werkhouding, stressbestendigheid en nauwkeurigheid, maar kunt ook de helikopterview bewaren;
-
Affiniteit met data en digitalisering, en vaardigheid in Office-automatisering;
-
Sterk in prioriteiten stellen en belangen afwegen;
-
Communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels;
-
Open houding: je omarmt diversiteit;
-
Energie voor verandering: je krijgt een boost van verbeteren, samenwerken en resultaten behalen;
-
Ervaring met TRAX of een vergelijkbare ERP-applicatie is een plus.
Over Transavia
Sinds 1965 maken we vliegen toegankelijk voor iedereen. Onze passagiers genieten van een jaarlijkse vliegvakantie, familiebezoek in het buitenland en ontdekken nieuwe bestemmingen in Europa en Noord-Afrika. Dat doen we samen, met meer dan 3.000 collega’s. In de lucht in de cockpit en de cabine, en aan de grond bij de technische dienst en op kantoor. Met elkaar gaan we voor een goede reis, een écht goede reis. Nu en in de toekomst.
Ready for take-off?
-
Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton;
-
Binnen 2 weken hoor je of we je uitnodigen voor een gesprek.;
-
De procedure bestaat uit 2 gesprekken;
-
Klikt het van beide kanten? En kom je door de screening voor de (luchtvaart)veiligheidseisen? Welkom aan boord!
Heb je vragen over het recruitmentproces? Neem dan contact op met Frank van den Broek via [email protected]. Voor inhoudelijke vragen over de vacature kan je contact opnemen met Kees Wijnberg via [email protected].
Bureaus: Dank je wel, maar we werven onze nieuwe collega graag zelf.
