Het cluster Programma's, Projecten en Participatieprocessen (PPP) is een hecht en professioneel team waarin programmamanagers en projectleiders samenwerken aan een divers pakket aan opgaven. De focus ligt nu vooral op het fysieke domein, maar we groeien richting het sociale domein en de interne organisatie, en jij maakt deel uit van die beweging.
We zoeken elkaar actief op, delen kennis en versterken elkaar. Dat is geen mooie zin voor in een vacature, maar iets wat je elke week merkt: in ons wekelijkse overleg, tijdens verdiepingssessies over actuele thema's, maar ook gewoon bij de lunch. De sfeer is open en collegiaal, de betrokkenheid is groot. We bouwen samen aan een manier van werken die de hele organisatie verder helpt, en dat doen we met plezier.
Bij Bronckhorst vinden we het belangrijk dat je je prettig voelt in je werk én de ruimte krijgt om jezelf te blijven ontwikkelen. Daarom bieden we je niet alleen een fijne en stimulerende werkomgeving, maar ook voorwaarden die je ondersteunen, waarderen en helpen groeien. Je mag bij ons rekenen op het volgende:
-
Een salaris van minimaal € 4.520,- maximaal € 6.422,- bruto per maand (schaal 11*) bij een 36-urige werkweek (salaristabel Cao Gemeenten per 1 juli 2026). Je inschaling is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring. Indien je nog niet volledig aan het gestelde profiel voldoet, kan inschaling in een aanloopschaal tot de mogelijkheden behoren.
- Dit betreft een indicatieve inpassing in salarisschaal 11; definitieve indeling van deze functierol in HR21 vindt in het 2e halfjaar van 2026 plaats).
-
Een individueel keuzepakket (IKB) ter waarde van 17,05% van je bruto salaris, dit kan je naar keuze inzetten als aanvulling op je salaris, of voor bijvoorbeeld de aanschaf van extra vrije dagen.
-
Een dienstverband van 32 - 36 uur per week, voor de duur van een jaar, met afhankelijk van je
functioneren uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd. -
Reiskostenvergoeding woon/werkverkeer van € 0,23 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
-
De mogelijkheid om plaats- en tijdonafhankelijk te werken: vanuit huis, kantoor of een andere werkplek. Je ontvangt een persoonlijk budget van maximaal € 750,- om je thuiswerkplek in te richten.
-
Pensioenopbouw bij het ABP.
-
Volop de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen. Je kunt bijvoorbeeld gebruik maken van het leerprogramma Bronckhorst Leert Door. Dit zijn inspirerende bijeenkomsten en een online platform met e-learnings en korte filmpjes die je kunt volgen.
-
De mogelijkheid om lid te worden van onze gezellige personeelsvereniging.
We zoeken iemand die houdt van verantwoordelijkheid én van samenwerken. Iemand die overzicht bewaart als het druk wordt, die richting geeft zonder te sturen op controle, en die anderen weet mee te nemen in een proces dat soms weerbarstig is. Nieuwsgierigheid en initiatief zijn voor ons minstens zo belangrijk als een indrukwekkend cv.
Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding en ervaring met projectmatig of programmatisch werken. Ervaring binnen een gemeente is een pré, maar zeker geen vereiste. Belangrijker is dat je affiniteit hebt met maatschappelijke opgaven en begrijpt hoe een organisatie als een gemeente werkt — of bereid bent je dat snel eigen te maken. Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, communiceert helder en weet ook in complexe situaties de kern te benoemen.
Analytisch denken gaat je goed af. Je ziet verbanden, stelt prioriteiten en weet wanneer je moet bijsturen. Tegelijkertijd ben je geen eenling: je haalt energie uit samenwerken, uit het bij elkaar brengen van mensen met verschillende perspectieven en uit het zien van resultaat dat je samen hebt bereikt.
Voldoe je nog niet op elk punt aan dit profiel? Solliciteer toch. We kijken naar de mens achter de ervaring en naar de potentie om in deze rol te groeien.
Je komt te werken bij één van de mooiste en grootste plattelandsgemeenten van Nederland: gemeente Bronckhorst. Een moderne, open organisatie waar we met trots en betrokkenheid werken aan een leefbare en toekomstbestendige omgeving. We spelen actief in op maatschappelijke ontwikkelingen en geloven in de kracht van onze inwoners, ondernemers en partners.
Binnen Bronckhorst krijg je de ruimte om jezelf te zijn en je talenten in te zetten. De sfeer is informeel, de lijnen zijn kort en de betrokkenheid is groot. Of je nu al jaren ervaring hebt of juist een frisse blik meebrengt, jouw bijdrage telt. Bij ons werk je niet alleen aan projecten, maar ook aan verbinding, vertrouwen en vooruitgang. En dat doen we met elkaar, vanuit een positieve houding en met het motto: met trots d’r an!
Wil je alvast kort enkele mogelijk nieuwe Bronckhorster collega’s leren kennen? Neem dan een kijkje op ‘Werken bij de gemeente Bronckhorst’.
Enthousiast geworden over deze vacature van projectleider bedrijfsvoering en externe betrekkingen? Solliciteer dan uiterlijk 6 september 2026 via: [email protected] . Graag ontvangen we jouw curriculum vitae en een motivatiebrief waarin jij toelicht waarom jij de nieuwe collega bent die wij zoeken.
De eerste selectiegesprekken staan gepland op 14 en 15 september in de middaguren. De vervolggesprekken zullen plaatsvinden op 21 september eveneens in de middag.
Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je, in verband met de vakantieperiode, van 12 tot en met 23 augustus terecht bij Judith Heyliger, manager. Vanaf 24 augustus is Caspar Bronkhorst, manager, het aanspreekpunt.
Heb je vragen over de procedure of de selectiegesprekken? Neem dan contact op met Mike van Laar, adviseur werving en selectie.
Judith, Caspar en Mike zijn bereikbaar via telefoonnummer 0575 75 02 50.
Integriteit vinden we belangrijk, dus als je bij ons komt werken vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag
Wij zijn ervan overtuigd dat we deze vacature zelf kunnen invullen en stellen acquisitie dus niet op prijs.
