Een uitdagende functie in een ondernemend en financieel gezond bedrijf waar geïnvesteerd wordt in de medewerkers.
Bij Cematec Engineering geloven we in het (verder) ontwikkelen van het talent van onze medewerkers. Middels talentmanagement kunnen we onze medewerkers verder ontwikkelen en in hun kracht zetten. Hierdoor ontstaat er een flow waardoor onze medewerkers en Cematec Engineering groeien en bloeien.
Binnen Cematec Engineering hebben we een opleidingsprogramma, waarvan een deel normatief. Naarmate men verder ontwikkelt zijn verschillende opleidingen mogelijk. Denk hierbij aan het opdoen van technische kennis, ontwikkeling of verdieping van competenties, of op het gebied van soft skills ontwikkeling.
Om onderscheidend te zijn in de markt waarin we ons begeven, hebben we bepaalde competenties ontwikkeld zodat we innovatieve opdrachten kunnen uitvoeren. Om in deze voortdurend veranderende markt onderscheidend te kunnen zijn en de technologische ontwikkelingen te borgen, ontwikkelen we ook competenties die we nodig zullen hebben in de toekomst.
Je werkt in een professioneel en gemotiveerd team van slimme professionals. Uiteraard bieden we je een goed salaris, afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring en bij deze functie passende, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Jouw standplaats is Roosendaal, in een prettige, inspirerende en innovatieve werkomgeving met leuke collega’s, korte communicatielijnen en een informele bedrijfscultuur gericht op samenwerken en nemen van verantwoording.
