Als Casemanager Detentie en Re-integratie bij PI Alphen aan den Rijn ben jij de spil in het re-integratieproces van gedetineerden. Jij bent verantwoordelijk voor het coördineren van de detentie- en re-integratieactiviteiten van de gedetineerden die aan jouw caseload zijn toegewezen.
Samen met de gedetineerde stel je concrete gedrags- en re-integratiedoelen op en zet je interventies in om deze doelen te behalen. Je weet de juiste balans te vinden tussen het stellen van grenzen en het stimuleren van zelfredzaamheid en vertrouwen bij de gedetineerden. Jij zorgt voor een effectieve en respectvolle begeleiding, zodat zij met een positieve perspectief terugkeren in de samenleving.
Wat je verder doet:
- Je stelt samen met gedetineerden individuele re-integratieplannen op, waarbij je de beperkingen en mogelijkheden van de gedetineerden realistisch inschat.
- Je maakt weloverwogen keuzes voor interventies en behandelplannen waarbij je de kansen, risico’s en haalbaarheid afweegt.
- Je zoekt creatieve oplossingen en benut verschillende middelen en netwerken, onderhandelt en zoekt naar haalbare en effectieve manieren om doelen te bereiken.
- Je hebt oog voor de behoeften en weerstand van gedetineerden en past je benadering aan om de gewenste gedragsverandering en re-integratie te realiseren.
- Je coördineert diverse activiteiten, bewaakt de voortgang en maakt realistische planningen, waarbij je snel ingrijpt als er knelpunten ontstaan.
Kijk jij voorbij aan wat iemand gedaan heeft?
Bekijk de video
Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij je werk goed kunt doen én met plezier naar je werk gaat. Daarom bieden we veel voordelen die je helpen in je dagelijkse werk én in je ontwikkeling.
Met het Individueel keuzebudget (IKB) kies je zelf hoe je jouw arbeidsvoorwaarden inzet. Het IKB bestaat uit je vroegere vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
Je kunt dit budget gebruiken voor bijvoorbeeld extra verlofuren, een bonus of een andere optie die bij jouw situatie past.
Reis je met het OV? Dan vergoeden we 100% van je kosten.
Kom je met eigen vervoer? Dan krijg je een vaste vergoeding. De hoogte hangt af van je afstand en vervoermiddel.
Bij DJI investeren we in jouw toekomst met een sterke pensioenregeling via ABP, het pensioenfonds voor de overheid. Daarmee bouw je elke maand aan financiële zekerheid voor later.
Werk je 36 uur per week? Dan krijg je 144 vakantie-uren en 64 extra verlofuren via het IKB. Werk je meer of minder uren? Dan passen we dit aan.
Daarnaast kun je gebruikmaken van verschillende verlofregelingen uit de cao Rijk, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof of adoptie- en pleegzorgverlof. Zo hou je werk en privé goed in balans.
Bij DJI blijf je leren. Je kunt verschillende opleidingen en trainingen volgen die passen bij jouw werk en ontwikkeling. Bespreek met je leidinggevende welke mogelijkheden goed bij jou aansluiten.
Daarnaast hebben we een eigen Opleidingsinstituut DJI. Hier vind je praktijkgerichte en persoonlijke opleidingen waarmee je vakbekwaam blijft en kunt doorgroeien.
Met je IKB kun je voordelig een nieuwe (elektrische) fiets aanschaffen. Je krijgt hiervoor een werkgeversbijdrage tot € 500,-. Daarnaast kun je tot € 1.500,- extra inzetten uit je IKB.
Zo kom je gezond, flexibel en filevrij op je werk aan.
Via bedrijfsfitness kun je met korting sporten op je werkplek of bij een sportschool in de buurt. Je kunt dit combineren met je IKB, wat vaak fiscaal voordelig is.
Sport voor, na of zelfs tijdens je werkdag en werk zo aan je fysieke én mentale gezondheid.
Eens per vijf jaar kun je tot € 750,- vergoeding krijgen om je woning te verduurzamen. Dit kun je aanvullen met € 750,- uit je IKB, zodat je in totaal € 1.500,- kunt inzetten.
Dit kan bijvoorbeeld voor isolatie, zonnepanelen of een warmtepomp. Zo werk je thuis én op werk aan een duurzamere toekomst.
Als ouder krijg je bij DJI gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof. Zo krijg je extra tijd om bij je gezin te zijn en een goede balans te houden tussen werk en privé.
Laat meer zien
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in een sociale richting, zoals Social Work, Maatschappelijk Werk & Dienstverlening of Sociaal Juridische Dienstverlening.
- Je hebt aantoonbare ervaring met het werken met kwetsbare doelgroepen, bij voorkeur gedetineerden of mensen met gedragsstoornissen, psychiatrische stoornissen of verslavingen.
- Je hebt kennis van de penitentiaire beginselenwet en de sociale kaart en bent bekend met methoden van gedragsverandering en detentiefasering.
- Je hebt inzichten in de rechten en plichten van gedetineerden en de koppeling naar nazorg, en bent in staat om operationele netwerken op te zetten en te onderhouden.
- Je beschikt over sterke gespreksvaardigheden en kunt anderen goed motiveren, inspireren en begeleiden in hun re-integratieproces.
Dit is jouw kracht:
- Je hebt kennis van materiële hulpverlening en detentiebegeleiding en weet hoe je moet omgaan met complex gedrag en verslavingsproblematiek.
- Je kunt gedragsstoornissen en psychiatrische aandoeningen herkennen en hebt ervaring met het begeleiden van mensen met afwijkend gedrag.
- Je hebt culturele sensitiviteit en bent in staat om respectvol om te gaan met gedetineerden van diverse achtergronden.
- Je hebt operationele netwerkvaardigheden en kunt effectief samenwerken met collega’s, ketenpartners en andere disciplines om de re-integratie van gedetineerden te bevorderen.
- Wanneer je solliciteert op een functie bij DJI dan maak je eenmalig een account aan. Dit zorgt ervoor dat je bij DJI, of bij eventuele andere rijksonderdelen, makkelijk kan solliciteren. Slechts enkele velden zijn verplicht om in te vullen. Met je account kan je ook de status van je sollicitatie inzien, handig toch? Meer informatie hierover vind je in onze sollicitatieprocedure.
- Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
- De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline.
- Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
- Voor alle functies binnen DJI is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. DJI vergoedt de kosten voor de aanvraag van een VOG. Wil je weten of je in aanmerking komt voor een VOG? Dat kan je hier checken: vogcheck.justis.nl.
- Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel.
- Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
