Wil jij als Bedrijfsfiscalist bouwen aan fiscale grip en toekomstbestendige oplossingen? In Rotterdam krijg je de ruimte om directe belastingen echt naar je toe te trekken en impact te maken. Klinkt dat als jouw volgende stap? Lees vooral verder en solliciteer.
We don't want to disappoint, but we only accept applicants that have a good command of the Dutch language and are already (or about to be) based in the Netherlands.
-
Eigenaarschap nemen over directe belastingen en zelf meer grip krijgen op o.a. vennootschapsbelasting, fiscale posities en aangifteprocessen.
-
Bouwen aan iets dat groeit: fiscale compliance stap voor stap naar binnen halen en processen slimmer en toekomstbestendig maken.
-
Ontwikkelen terwijl je doet, leren in de praktijk en meegroeien met een team en organisatie die volop in beweging zijn.
Je stapt bij Greenchoice in een rol waarin je écht gaat bouwen. Als Bedrijfsfiscalist Directe Belastingen zorg je ervoor dat onze fiscale basis stevig staat en met ons meegroeit. Je pakt de regie op vennootschapsbelasting, transfer pricing en Pillar 2, coördineert de (deels uitbestede) compliance en reviewt aangiften, aanslagen en fiscale posities. Jij bewaakt de kwaliteit, houdt overzicht en zorgt dat deadlines geen stressfactor zijn. Tegelijk neem je stap voor stap meer rechtstreeks werk naar je toe, zodat we onze fiscale kennis steeds sterker in huis halen.
Je kijkt verder dan vandaag. Je denkt mee over onze fiscale koers, signaleert kansen en risico’s en vertaalt nieuwe wet‑ en regelgeving naar keuzes die werken voor de business. Als collega en sparringpartner werk je samen met Finance, Legal en andere teams en lever je duidelijke, nuchtere adviezen bij investeringen, herstructureringen en andere projecten. Je helpt fiscale complexiteit terug te brengen tot iets waar we samen mee verder kunnen, bouwt mee aan digitalisering van processen en versterkt de fiscale bewustwording in de organisatie. Zo maak je zichtbaar impact: op de functie, op de organisatie en op onze gezamenlijke toekomst.
Jouw uitdagingen
-
Direct tax stevig neerzetten: jij brengt directe belastingen echt in control en borgt fiscale samenhang duurzaam in de organisatie.
-
Van regie naar eigenaarschap: je verschuift van coördineren en reviewen naar het (mede) zelf opstellen van aangiften en het bepalen en onderbouwen van fiscale posities.
-
Vooruitdenken en verbinden: je combineert directe‑tax compliance met tax strategy, business partnering en de coördinatie van transfer‑pricingdocumentatie.
Je sluit je aan bij Team Tax, een team waar we samen bouwen en elkaar écht verder helpen. We werken met ervaren professionals die houden van inhoud en van samenwerken. De fiscale vraagstukken zijn soms complex, maar juist daarom pakken we ze gezamenlijk op. We sparren open, delen kennis en leren elke dag van elkaar. Dit is een team midden in een transitie met voelbare impact op ons werk en de organisatie. Dat maakt het uitdagend, leerzaam en vooral leuk om samen aan te werken. Hier bouwen we met energie en trots aan wat komt.
Dit vindt Silvia-Monica, bedrijfsfiscalist, het leukste aan haar baan: “De combinatie van complexe fiscale vraagstukken, veel eigen verantwoordelijkheid en de dynamiek van de energiemarkt maakt mijn werk iedere dag interessant. We volgen fiscale ontwikkelingen op de voet en vertalen deze naar praktische en toekomstbestendige oplossingen voor de organisatie.”
- Een bruto maandsalaris van € 4.426, - tot € 6.323- op basis van een 40-urige werkweek exclusief 8% vakantietoeslag.
-
Een individueel keuzebudget van 8,33% van je bruto jaarsalaris waarmee je zelf keuzes kunt maken in arbeidsvoorwaarden. Zo kun je dit bedrag laten uitbetalen of bijvoorbeeld extra verlofdagen kopen. Je kunt (een deel van) het bedrag ook schenken aan een goed doel via onze samenwerking met The Social Handshake.
- Een prestatiegerichte bonus van maximaal twee bruto maandsalarissen per jaar.
- 26 vakantiedagen als je fulltime werkt en 8 uur per jaar om je in te zetten voor vrijwilligerswerk naar keuze.
- Een NS-Business Card waar je ook privé zoveel mee mag reizen als je wilt.
-
Een aantrekkelijke fietsregeling waarbij je tot €750 van de kostprijs van je fiets vergoed krijgt als je ook regelmatig de fiets neemt.
- Volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen: inhouse trainingen, talentprogramma's, ons online leerplatform Greenhouse Academy en een ruim budget voor ontwikkelactiviteiten buiten de deur. Lees meer over ontwikkeling in de FAQ.
-
Een uitgebreide pensioenverzekering via Zwitserleven, waarvoor jij als medewerker maar een kleine bijdrage levert, en een arbeidsongeschiktheidsverzekering van Nationale Nederlanden.
- Een contract voor bepaalde tijd om elkaar eerst goed te leren kennen. Als we goed bij elkaar passen, zetten we dit graag om in een langdurige samenwerking. In de vorm van een vast contract.
- Benieuwd naar wat we nog meer bieden? Bekijk de overige arbeidsvoorwaarden.
En heb jij iets nodig om het werk voor jou mogelijk te maken? Laat het ons weten. We denken graag met je mee. Goed om te weten: ons kantoor is toegankelijk voor rolstoelen. Ook is het mogelijk om je werkplek naar jouw situatie aan te passen en kunnen we je voorzien in specifieke software.
Omdat jij iemand bent die graag meebouwt en verantwoordelijkheid neemt voor wat er ontstaat. Je krijgt energie van samenwerken, denkt hardop en deelt je kennis met collega’s. Je blijft nuchter als het complex wordt en ziet juist dan kansen om dingen beter te maken. Je bent nieuwsgierig, betrokken en staat open voor verandering. Kortom: iemand die past bij een team dat samen vooruit wil.
Daarnaast heb je:
- WO werk- en denkniveau en afgeronde opleiding in Fiscaal Recht, Fiscale Economie of vergelijkbaar, met een stevige basis in directe belastingen.
-
Minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen Tax, bijvoorbeeld in het bedrijfsleven of bij een advies‑ of accountantskantoor.
-
Ervaring met fiscale aangifteprocessen en het samenwerken met externe adviseurs; affiniteit met procesverbetering en in‑house compliance is een pre.
Enthousiast over deze baan? Reageer via de sollicitatiebutton. Als we een match zien, maken we graag zo snel mogelijk kennis. Heb je nog vragen over de functie of de sollicitatie- en selectieprocedure? Neem dan contact op met Lorriane, HR Business Partner, via [email protected]
Waar Lorraine graag van je hoort als sollicitant, hoef je als recruiter geen reactie te verwachten. We hebben een interne recruiter on the job, en zijn niet op zoek naar nieuwe recruitment partners.
