Bij Aannemersbedrijf Damsteegt werken we iedere dag aan bijzondere civieltechnische kunstwerken in Nederland. Denk hierbij aan bruggen, steigers, kadeconstructies en duikers uitgevoerd in hout, staal, beton, composiet of een combinatie van deze materialen.
Deze projecten voeren we volledig in eigen beheer uit, van ontwerp tot (prefab) productie en realisatie op de bouwplaats. Dat doen we met zo’n 140 vakmensen die trots zijn op wat ze maken. Onze (prefab) productielocaties bevinden zich in Meerkerk dit betekent dat we dicht bij elkaar staan en makkelijk naar elkaar toe lopen.
Onze slogan luidt: “de verbinders van morgen”. Dit staat symbolisch voor de verbindingen tussen oevers door middel van een brug maar staat zeker ook voor de verbindingen binnen én namens ons bedrijf. We houden de lijntjes graag kort en leggen graag de verbinding persoonlijk met elkaar door bij elkaar langs te lopen.
Ons bedrijf groeit en dat betekent dat we voor onze afdeling HR versterking zoeken. Iemand die ons helpt verder te groeien, ontwikkelen en professionaliseren. Binnen deze functie ligt de focus sterk op recruitment en relatiebeheer. Op dit moment bestaat de HR afdeling uit één medewerker waardoor je in een klein team terecht komt waar je samen met je collega verantwoordelijk bent voor alle HR-gerelateerde zaken.
Als HR professional ben je samen met je collega verantwoordelijk voor alle onderwerpen die betrekking hebben op ons personeel. Hierin heeft ieder zijn/haar eigen focus waarbij jouw focus ligt op recruitment en relatiebeheer. Niets is in beton gegoten dus alle aanvullende taken zijn nader te bespreken.
Je bent de spil en verbinder tussen het personeel en het bedrijf, waarbij je zowel de zakelijke kant van het proces goed kunt invullen en tevens in staat bent om de menselijke aspecten hier actief in te betrekken, met veel ambitie en resultaatgericht.
Werving en selectie van nieuw personeel is een belangrijk onderdeel van de functie. Daarnaast onderhoud je namens Aannemersbedrijf Damsteegt de relatie met een groot aantal onderwijsinstellingen (in de regio), met het doel om leerlingen en studenten te interesseren om bij Aannemersbedrijf Damsteegt te komen werken of stage te lopen.
- Het uitvoeren van HR gerelateerde taken in de meest brede zin van het woord;
- Het vaststellen van de vacatures binnen de organisatie in overleg met de afdelingshoofden;
- Het (out of the box) actief werven en selecteren van kandidaten voor de uitstaande vacatures;
- Het onderhouden van contacten met onderwijsinstellingen in de regio;
- Het bezoeken van evenementen e.d. om naamsbekendheid te creëren en behouden;
- Aanwezig zijn op stagemarkten om nieuwe stagiaires te werven;
- Verder professionaliseren van onze organisatie op HR-gebied;
- Begeleiden van nieuw personeel, zorgen dat nieuwe collega’s goed “landen”;
- Al het overige is wat ons betreft nader te bepalen, alles ligt open!
We zoeken een echte aanpakker en verbinder, die makkelijk communiceert met verschillende mensen binnen én buiten onze organisatie, met oog voor de zakelijke maar zeker ook voor de menselijke kant van het HR-vak.
Iemand die verantwoordelijkheid durft te nemen, 32 tot 40 uur beschikbaar is, de nodige ambitie heeft en resultaatgericht is.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-rol bij voorkeur in een bedrijf in de bouw- of GWW-sector;
- Ambitieus en resultaatgericht;
- Organisatietalent;
- Continu willen verbeteren;
- Communicatief sterk;
- Verbindend;
- Een praktische instelling die past bij een nuchter bedrijf die met elkaar iets moois bouwen.
Daarnaast denk je mee over de toekomst. De komende jaren groeien we verder en realiseren we een nieuw bedrijfspand. Uiteraard heeft dit ook invloed op ons personeelsbestand met alle uitdagingen die daar bij horen.
Werken bij Damsteegt betekent werken in een organisatie waar mensen elkaar kennen en waar snel geschakeld wordt.
Daarnaast bieden we:
- Marktconform salaris;
- Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Bouw en Infra;
- Goede pensioenregeling;
- Gratis gebruik van onze sportschool op kantoor;
- Een actieve personeelsvereniging met leuke uitjes;
- Werken bij een betrokken, gezonde organisatie met korte lijnen en mooie projecten.
Lijkt het je mooi om onderdeel uit te maken van de HR afdeling bij een betrokken organisatie met gemotiveerde medewerkers? Waar verbinding voorop staat en waar we samen tot het doel komen?
Heb jij zin in deze uitdagende functie en wil je de verbinding met ons leggen? Neem dan contact op met Naomi op: 06-579 10 632 of op [email protected].
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
