Wil jij als procestechnisch expert samenwerken aan de toekomst van de energie-infrastructuur in Nederland? En krijg jij energie van complexe installaties, multidisciplinaire projecten en het verbeteren van bestaande én nieuwe assets? Dan is deze rol bij Gasunie iets voor jou.
Als proces engineer nieuwbouw & renovatie ben je verzekerd van een sleutelrol in het ontwerpen en verbeteren van complexe gas- en new energy-installaties, waarbij je vanaf de eerste conceptfase tot en met realisatie jouw procestechnische expertise maximaal inzet en directe impact hebt op de betrouwbaarheid én duurzaamheid van Gasunie-assets.
Standplaats: Groningen (hoofdkantoor). Je werkt echter intensief samen met collega’s van diverse Gasunie-afdelingen, aannemers, ingenieursbureaus en leveranciers. Dat betekent dat je regelmatig op andere locaties in Nederland aanwezig bent en incidenteel ook in het buitenland.
Aantal uren per week: 32 tot 40 uur
Wat ga je doen?
Je levert specialistische kennis op het gebied van procesequipment en complexe procesinstallaties voor nieuwbouw- en renovatieprojecten van Gasunie-assets. Daarnaast ben je een belangrijke adviseur voor de beheerders van bestaande installaties bij procestechnische vraagstukken.
Vanaf een vroeg stadium ben je betrokken: van haalbaarheidsstudies en conceptkeuzes tot en met basisontwerp en realisatie. Je expertise richt zich hoofdzakelijk op de fysische en chemische processen m.b.t. aardgas (incl. groengas). Mogelijk draag je ook bij aan nieuwe assets binnen het domein New Energy.
Een greep uit je werkzaamheden:
-
Opstellen van procestechnische uitgangspunten en ontwerpparameters voor uitbreiding en optimalisatie van Gasunie-assets.
-
Definiëren en analyseren van operationele modi van stations en installaties.
-
Doorrekenen van operationele beperkingen (zoals flows, combinaties van bedrijfsmodi en gasbeschikbaarheid).
-
Analyseren van dynamisch gedrag bij o.a. start/stop en noodstops.
-
Procestechnische berekeningen van equipment zoals chillers, adsorbers, compressoren, regelkleppen, warmtewisselaars, pompen en katalysatoren.
-
Opstellen van PFD’s, P&ID’s en functiespecificaties.
-
Uitvoeren en beoordelen van haalbaarheidsstudies, BOR- en DOR-reviews.
-
Actieve deelname aan veiligheidsstudies zoals HAZOP, HAZID, SWIFT en SIL.
-
Verbeteren en optimaliseren van technische standaarden.
-
Bijdragen aan commissioning en commissioningsplannen.
-
Procestechnisch adviseren bij New Energy projecten (groengas, CO₂-transport en -opslag, warmtenetten, waterstof, Power-to-Gas).
Uitvoeren van berekeningen/simulaties in o.a. Aspen Plus/Aspen HYSYS, FlowMaster en Conval.
-
Wat breng jij mee?
-
Een afgeronde wo-opleiding Chemische Technologie, Procestechniek, Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar.
-
Minimaal 5 jaar ervaring in het vak procesengineering.
-
Sterke affiniteit met de vakgebieden thermodynamica, stromingsleer en warmteoverdracht.
- Bereidheid om gemiddeld circa twee dagen per week op andere Gasunie-locaties te werken en incidenteel in het buitenland.
-
Uitstekende beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift.
Als persoon heb jij het vermogen om soepel te schakelen tussen abstracte analyses en praktische oplossingen. Je bent analytisch sterk, nieuwsgierig en gericht op verbetering. Je hebt overtuigingskracht en comfort als stevige gesprekspartner. Je bezit over sterke sociale, communicatieve en organisatorische vaardigheden richting interne en externe stakeholders. Je bent organisatiebewust en sensitief voor belangen en verhoudingen.
Wat krijg je van ons?
-
Een salaris van € 6.446 tot € 8.761 bruto per maand (schaal 75) op basis van een fulltime dienstverband. Hier bovenop ontvang je een vaste 13e maand en 14e maand (vakantiegeld).
-
Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast contract.
-
Een uitstekende pensioenregeling met een kleine eigen bijdrage van 2,45%.
-
20 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
- Boven op je salaris krijg je een flexbudget. Hiermee stel je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen. Zo kun je bijvoorbeeld tot wel 27,5 extra verlofdagen kopen of het laten uitbetalen.
-
Ruime mogelijkheden om cursussen/opleidingen te volgen.
-
Een maandelijks thuiswerkvergoeding van € 24,50 (netto) en een maximale vergoeding van € 500 om je thuiswerkplek goed in te richten.
-
Een actieve personeelsvereniging en diverse clubs waar je lid van kunt worden.
Een leaseauto (waarbij het eerste jaar een voorloopauto).
-
Over Gasunie
Bij Gasunie zijn we trots dat we samen zorgdragen voor betrouwbaar transport van gas, waterstof, warmte en CO₂. Nu én in de toekomst. Werken bij Gasunie betekent bijdragen aan de energietransitie, niet alleen erover praten. We zijn behoudende vernieuwers: we pionieren met respect voor wat er al is. Onze collega’s nemen initiatief, helpen elkaar en blijven zich ontwikkelen. Veiligheid staat centraal – zowel om ongelukken te voorkomen als om een werkomgeving te creëren waarin je jezelf kunt zijn. Als 100% staatsdeelneming zorgen we ervoor dat iedereen altijd over energie kan beschikken, op een veilige en duurzame manier.
Over de afdeling
Binnen de Business Line Methaantransport levert de afdeling Engineering E&I + Multi (EIM) expertise en ondersteuning op het gebied van Conceptual en Discipline Engineering. De afdeling ondersteunt beheer & onderhoud, projectuitvoering en borgt kennis in technische standaarden.
De expertisegebieden binnen Engineering E&I + Multi zijn:
-
Conceptual Engineering
-
Process Engineering
-
Elektro
-
Instrumentatie
-
Procesbesturing
-
Rotating
-
Bouwkunde/Civiel
HVAC
-
Neem nu contact op
Je kan direct solliciteren met de solliciteerknop op deze pagina. Solliciteer uiterlijk 17 juni. Rond 24 juni laten we je weten of je bent uitgenodigd voor de gesprekken op 1 juli (middag) in Groningen.
Deze vacature staat gelijktijdig intern en extern uit; bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.
Heb je een inhoudelijke vraag? Neem dan contact op met Sijtze Bakker (manager Engineering E&I + Multi) op: 06 2909 6235. Wil je meer weten over Gasunie in het algemeen of heb je vragen over het proces? Bel dan met Cindy Snitjer (recruiter): 06 3103 7689.
Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze bestaat sowieso uit een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), maar een assessment en/of het opvragen van referenties kan ook een onderdeel zijn. Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
