Je doorgrondt het verhaal achter de cijfers en vertaalt dit, in combinatie met je analyses, naar scherpe inzichten op tactisch en strategisch niveau. Als sparringpartner van de directie help je de organisatie om op basis hiervan keuzes te maken, voor vandaag én voor de toekomst.
Als business controller bij Haag Wonen sta je midden in de organisatie. Je bent de strategische brug tussen Financiën en de rest van de organisatie en een kritische sparringpartner. Niet alleen analyseer je wat er speelt, maar je maakt vooral inzichtelijk wat eraan komt en wat dat betekent.
Op tactisch en strategisch niveau toets je beleidsvoorstellen, besluitvorming, projecten en business cases op risico’s en financiële haalbaarheid. Complexe vraagstukken vertaal je naar heldere inzichten en scenario’s, waarbij de impact op middellange en lange termijn centraal staat. Daarmee hebben jouw analyses directe invloed op de koers en bestuurbaarheid van Haag Wonen.
Samen met financial control borg je de kwaliteit, betrouwbaarheid en samenhang van financiële informatie. Van begrotingen en cashflowprognoses tot management- en verantwoordingsrapportages richting interne en externe stakeholders: jij bewaakt de betrouwbaarheid en volledigheid. Binnen de planning & control-cyclus van jouw vakafdelingen zorg je voor een scherp en actueel beeld van prestaties en draag je actief bij aan het beheersen van bedrijfsrisico’s. Vanuit een onafhankelijke rol toets je informatie en voer je waar nodig tweedelijnscontroles uit.
Daarnaast speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van het Management Control Framework. Processen en risicomanagement worden kritisch beoordeeld en waar nodig verbeterd. Bij procesoptimalisaties, systeemimplementaties en nieuwe werkwijzen ben je betrokken van analyse tot realisatie en neem je regelmatig de leiding over multidisciplinaire projecten.
Ook lever je een bijdrage aan beleidsontwikkeling en organisatiebrede verbeteringen op tactisch en strategisch niveau, met oog voor duurzame bestuurbaarheid. In samenwerking met directeuren, financial controllers en andere stakeholders weet je met overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit beweging te creëren.
Je spart met directie en management over het formuleren van de juiste KPI’s die aansluiten op de organisatiedoelstellingen. Je denkt mee over monitoring, rapportage en tijdige bijsturing, vanuit een kritische en onafhankelijke sparringpartnerrol.
Kortom, een rol voor een business controller die verder kijkt dan cijfers alleen en met analytische scherpte en strategisch inzicht richting geeft aan de toekomst van Haag Wonen.
Binnen de afdeling Financiën werk je nauw samen met een team van controllers en collega’s die net zo gedreven zijn als jij Je komt te werken in een prettige, informele en diverse werkomgeving. We geloven dat verschillende perspectieven, achtergronden en culturen nodig zijn om succesvol te zijn. We zoeken daarom collega’s die samen met ons willen bouwen aan onze mooie stad Den Haag, ongeacht van wie je houdt, waar je vandaan komt of waar je in gelooft.
Je hebt een scherp analytisch en strategisch inzicht, gecombineerd met een stevige kennis van financiële processen, risicomanagement en bedrijfsvoering.
Je bent een sterke verbinder met overtuigingskracht. Je weet complexe financiële inzichten helder over te brengen en creëert daarbij het benodigde inzicht bij je gesprekspartners op verschillende niveaus. Bij Haag Wonen werken mensen met een groot maatschappelijk hart. Jij vindt het belangrijk dat je werk ertoe doet en levert hier vanuit jouw rol een zichtbare bijdrage aan.
Jij beschikt over:
- HBO-WO werk- en denkniveau bedrijfseconomisch/bedrijfskundig;
- Ruime ervaring als business controller of vergelijkbare rol;
- Kennis van financieel beleid;
- Kennis van relevante wet- en regelgeving (volkshuisvesting, financiën, vastgoed);
- Sterk analytisch vermogen;
- Uitstekende communicatieve en adviserende vaardigheden;
- Ervaring met procesverbetering en risicomanagement;
- Digitale vaardigheden en werkt gemakkelijk met financiële systemen, rapportagetools en data-analyseomgevingen.
- Je functie valt in loonschaal L: € 5.498,- tot € 7.638,- op basis van een 36-urige werkweek en passend bij je ervaring;
- Een fulltime werkweek van 36 uur per week;
- Je begint met een tijdelijk contract voor 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een loopbaanontwikkelingsbudget van € 900,- per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
- Reiskostenvergoeding of volledige openbaar vervoervergoeding voor je dagelijkse woon-werkverkeer;
- Bij thuiswerken ontvang je een thuiswerkvergoeding;
- Een eindejaarsuitkering van 4% van het brutoloon van dat jaar;
- Een goed pensioen van SPW;
- Deelname aan de collectieve zorgverzekering;
- Een Individueel Keuze Budget, waarmee jij arbeidsvoorwaarden (zoals verlofuren of vakantietoeslag) kan ruilen;
- Fruit op kantoor om elke dag vitaal te blijven;
- Een vitaliteitsbudget van € 100,- per jaar om te besteden aan alles wat jou helpt om gezond, fit en ontspannen te blijven;
- Wij vinden het daarnaast belangrijk dat je je werk goed kan doen. Daarom faciliteren wij op kantoor en thuis een goede werkplek, inclusief een laptop en telefoon van de zaak.
Haag Wonen helpt mensen met een bescheiden inkomen aan goed wonen in Den Haag. Wist je dat in Den Haag 1 op de 10 mensen in een huis van ons woont? Voor hen zetten wij een stap extra. Samen met collega’s, huurders en samenwerkingspartners werken wij aan een mooie stad waarin iedereen mee kan doen.
We ontvangen je cv en motivatiebrief graag. Wil je meer weten over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met Arjan van der Helm (Directeur Financiën) via 06 20 42 01 06. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Dit is de procedure:
- Stuur jouw cv en motivatiebrief zo snel mogelijk naar ons op.
- Jij hoort zo snel mogelijk of jij wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek. Dit vindt plaats in de week van 29 juni. Onder het genot van een kop koffie leren wij jou dan graag beter kennen!
- Bevalt dit van beide kanten? Dan volgt er een tweede gesprek.
- Na een arbeidsvoorwaardengesprek, referentencheck, CV-check, social media check en na het overhandigen van een VOG openen wij met heel veel plezier onze deuren voor jou! Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
