Ben jij onze nieuwe HR-collega?
Ben jij een ervaren HR-professional die energie krijgt van personeelsadministratie, verzuimbegeleiding en het ondersteunen van collega's? Zoek je een veelzijdige parttimefunctie van 24 uur per week in Moordrecht? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Wat ga je doen?
Als HR Medewerker Verzuim & Personeelsadministratie ben jij een belangrijke schakel binnen onze organisatie. Je ondersteunt medewerkers en leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken en zorgt ervoor dat alle HR-processen soepel verlopen. Je houdt je bezig met personeelsadministratie, recruitment, verzuimmanagement en salaris gerelateerde processen.
Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Werven en selecteren van nieuwe collega's
- Opstellen van arbeidsovereenkomsten en overige personeelsdocumenten
- Coördineren van onboarding- en offboardingtrajecten
- Beheren en actueel houden van personeelsdossiers
- Verwerken van verlofaanvragen en overige HR-administratie
- Verzorgen van een correcte en tijdige personeelsadministratie
- Invoeren en beheren van personeelsgegevens in Nocore
- Verwerken van loonmutaties en ondersteunen van salaris administratieve processen
- Plannen en organiseren van trainingen en ontwikkelactiviteiten
- Verzorgen van interne HR-communicatie
- Beheren van het volledige ziekteverzuimproces, van ziekmelding tot re-integratie
- Uitvoeren van verzuimbegeleiding en ondersteunen van leidinggevenden bij verzuimvraagstukken
- Toezien op een correcte uitvoering van de Wet verbetering poortwachter
- Onderhouden van contacten met medewerkers, leidinggevenden, arbodienst en UWV
- Verwerken van UWV-dossiers, re-integratieverslagen en WIA-aanvragen
- Signaleren van verzuimtrends en bijdragen aan preventieve maatregelen
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor vragen over verzuim en re-integratie
Wat breng je mee?
Wij zoeken een collega die nauwkeurig werkt, initiatief toont en graag samenwerkt.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde mbo-opleiding in de richting van HRM, Human Resource Management, Personeelszaken of een vergelijkbare opleiding
- Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen HR, personeelszaken of personeelsadministratie
- Ervaring met salaris administratieve processen en het verwerken van loonmutaties
- Ervaring met verzuimbegeleiding en verzuimmanagement is een pré
- Kennis van arbeidsrecht, de Wet verbetering poortwachter en relevante HR-wet- en regelgeving
- Goede organisatorische vaardigheden en een zelfstandige werkhouding
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en een empathische instelling
- Een servicegerichte, proactieve houding en een positieve instelling
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk
- Beschikbaarheid voor 24 uur per week, waarbij aanwezigheid op dinsdag, woensdag en donderdag gewenst is. De overige uren kunnen flexibel worden ingevuld.
Wat bieden wij jou?
Bij FVH Facility kom je terecht in een betrokken organisatie met korte lijnen, een informele werksfeer en enthousiaste collega's.
Daarnaast bieden wij:
- Een salaris tussen € 3.000,- en € 3.500,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
- Vakantiegeld en een eindejaarsuitkering
- Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid
- Ruimte voor eigen initiatief en procesverbeteringen
- Een prettige werkomgeving binnen een groeiende organisatie
- Een informeel en betrokken team met korte communicatielijnen
- Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen het HR-vakgebied
- Een extra vrije dag op je verjaardag
Waarom werken bij FVH Facility?
Bij FVH Facility geloven we dat betrokken medewerkers het verschil maken. Daarom investeren we in een prettige werkomgeving, persoonlijke aandacht en ruimte voor ontwikkeling. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om actief mee te denken over verbeteringen binnen onze HR-processen.
Interesse?
Ben jij de HR Medewerker Verzuim & Personeelsadministratie die ons team komt versterken? Dan maken wij graag kennis met je.
Solliciteer direct of neem voor meer informatie contact met ons op via 0348 - 416 494 of [email protected].
Wij kijken uit naar jouw reactie!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Salaris: €3.000,00 - €3.500,00 per maand
Arbeidsvoorwaarden:
- Bedrijfsfeesten
- Budget voor professionele ontwikkeling
- Extra vakantiedagen
- Flexibele werkuren
- Kerstpakket
- Mogelijkheid tot promotie
- Pensioen
- Reiskostenvergoeding
- Vrijdagmiddagborrel
- Winstdeling
Werklocatie: Fysiek
