Wil je meewerken en bijdragen aan actuele milieuvraagstukken en ontdekken hoe beleid tot stand komt binnen een provinciale organisatie? De Provincie Zeeland zoekt een trainee Milieu die in 1,5 jaar tijd ervaring opdoet binnen verschillende thema’s op het gebied van milieu en leefomgeving.
Over een periode van 1,5 jaar ga je aan de slag bij een topwerkgever in Zeeland, namelijk de Provincie Zeeland! Je werkt aan relevante maatschappelijke uitdagingen en leert zowel jezelf als de organisatie van binnenuit kennen. Leren door te doen, talenten te ontwikkelen waarvan je nog niet wist dat je ze had, je specialiseren in een vakgebied of juist verkennen waar je goed in bent en wat je leuk vindt. Je volgt samen met je mede trainees een uitdagend ontwikkelprogramma, gericht op persoonlijke ontwikkeling, sociale vaardigheden en inhoudelijke trainingen. Daarnaast krijg je de kans om andere Zeeuwse organisaties te leren kennen en te werken aan casestudies die ertoe doen. Zo geef je een kickstart aan jouw carrière!
Talent voor Zeeland biedt dit traineeship aan in samenwerking met Provincie Zeeland.
Provincie Zeeland werkt dagelijks met ruim 800 collega’s aan het beste voor Zeeland en de Zeeuwen. Naast het uitvoeren van wettelijke taken wordt er samengewerkt aan maatschappelijke uitdagingen zoals duurzaamheid, klimaat, leefbaarheid en een gezonde leefomgeving. Bij Provincie Zeeland krijg je alle ruimte om jouw unieke talenten en ideeën in te brengen. Diversiteit maakt ons sterker — samen werken we aan een toekomstbestendig Zeeland.
Zin om aan de slag te gaan? Het ontwikkelprogramma start in oktober 2026. Wanneer je precies start bij de Provincie bepaal je in overleg.
Als Trainee Milieu werk je op het snijvlak van bestuur, beleid en uitvoering. Je werkt samen met interne collega’s en externe partners zoals culturele instellingen en gemeenten. Je beweegt je tussen verschillende werelden en zorgt voor verbinding tussen beleid en praktijk.
Het traineeship bestaat uit twee blokken van elk 9 maanden.
Je draait mee in het team Milieu, waar we werken aan belangrijke randvoorwaarden voor Zeeland 2050 met onderwerpen zoals circulaire economie, luchtkwaliteit, geluid, water en geur. Daarbij krijg je veel ruimte om te leren, initiatief te nemen en jezelf verder te ontwikkelen.
Tijdens het traineeship werk je aan uiteenlopende beleidsopgaven en ondersteun je collega’s bij verschillende projecten en processen. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
-
Verdiepen in inhoudelijke milieudossiers en actuele beleidsvraagstukken zoals bijvoorbeeld PFAS en gezondheid, toepassing van staalslakken in relatie tot het circulair materialen plan;
-
Ondersteunen bij analyses en het opstellen van beleidsvoorstellen;
-
Helpen om complexe informatie begrijpelijk te maken voor bestuurders en samenwerkingspartners;
-
Meewerken aan het ontwikkelen van een nieuw provinciaal milieuprogramma;
-
Ondersteunen bij de organisatie van participatie met inwoners, bedrijven, gemeenten en maatschappelijke organisaties;
-
Bewaken van de voortgang van projecten en ondersteunen bij de procescoördinatie;
-
Bijdragen aan communicatie, presentaties en overleggen met bestuurders en stakeholders.
Je leert hoe maatschappelijke opgaven, bestuurlijke keuzes en inhoudelijke expertise samenkomen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Daarbij ontwikkel je niet alleen inhoudelijke kennis, maar ook vaardigheden zoals samenwerken, communiceren en organiseren.
We zoeken iemand die nieuwsgierig is, graag wil leren, verantwoordelijkheid neemt en interesse heeft in milieu, beleid en maatschappelijke vraagstukken. Je hoeft nog geen inhoudelijke expert te zijn — motivatie, betrokkenheid en ontwikkelbereidheid vinden wij belangrijker dan uitgebreide werkervaring.
Je vindt het leuk om samen te werken, schakelt gemakkelijk tussen verschillende onderwerpen en hebt interesse in hoe besluiten binnen de overheid tot stand komen. Daarnaast krijg je energie van het bijdragen aan een duurzamere leefomgeving.
-
Een afgeronde HBO of WO opleiding; bijvoorbeeld in de richting milieukunde, bestuurskunde, duurzaamheid, planologie, aardwetenschappen of een vergelijkbare studie;
-
0 à 2 jaar relevante werkervaring;
-
Interesse in milieu, duurzaamheid en beleidsontwikkeling;
-
Je wordt blij van de mogelijkheid om te investeren in je eigen ontwikkeling!
Een carrièrestart met benefits zullen we maar zeggen. Zo zien de benefits eruit:
-
Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een Individueel Keuze Budget van 22,37% van je jaarsalaris en een Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid van €5.000;
-
Laptop en telefoon;
-
Flexibiliteit, vrijheid en verantwoordelijkheid;
-
De kans om jouw interesses verder te ontdekken, je talenten optimaal te ontwikkelen en daarmee je ambities vorm te geven;
-
Je bent onderdeel van de Talent voor Zeeland community die je in contact brengt met verschillende organisaties, professionals en evenementen;
-
De kans om impact te maken samen met een hechte groep trainees.
Ben je geïnteresseerd in dit traineeship? Stuur dan jouw CV en motivatie uiterlijk 24 juni naar [email protected] of bel voor vragen naar Renée Mast, 06 41 47 29 50.
