In deze functie:
-
werk je aan projecten met zichtbare impact op drinkwater en natuur, waarbij je samen met senior communicatieadviseurs zorgt voor duidelijke en tijdige communicatie, zodat de omgeving en betrokken partijen goed worden meegenomen;
-
verbind je verschillende belangen en signaleer je kansen, risico’s en gevoeligheden rondom projecten en stakeholders;
-
adviseer je projectteams over de communicatiestrategie en -aanpak en zorg je dat communicatie aansluit op de projectdoelen en omgeving;
-
houd je overzicht over de communicatie rondom meerdere projecten, maak en actualiseer je communicatieplanningen en stem je deze af met de contentmanager;
-
ontwikkel je samen met contentmedewerkers communicatiemiddelen die aansluiten op de communicatiestrategie, projectmijlpalen en actuele ontwikkelingen;
-
schrijf en coördineer je communicatieteksten, zoals bewonersbrieven, persberichten, nieuwsberichten en Q&A’s;
-
denk je vooruit, stel je de juiste vragen en breng je proactief in wat nodig is om doelgroepen op het juiste moment en met de juiste boodschap mee te nemen;
-
draai je, net als alle andere communicatieadviseurs, mee in onze persdienst: ongeveer een keer in de zeven weken ben je een week lang buiten kantoortijden als woordvoerder bereikbaar in geval van crisis.
Jouw werkdag:
Je begint de dag op ons kantoor in Velserbroek met een korte stand-up met je communicatieteam. Daarna sluit je aan bij een meeting over een natuurherstelproject in Overveen. Samen met de omgevingsmanager en andere projectteamleden bespreek je hoe we de inwoners van Bloemendaal en Overveen het beste kunnen bereiken en betrekken bij de plannen voor natuurherstel. Jij scherpt de kernboodschap aan, checkt of de communicatieplanning nog klopt en adviseert het projectteam over de juiste aanpak en middelen.
Na de lunch wandel je met collega’s langs de weilanden een rondje om het hoofdkantoor. Daarna werk je aan een bewonersbrief en stem je af met een omgevingsmanager over de vragen die in de omgeving leven. Je zorgt dat de tekst begrijpelijk is. Daarna denk je mee over een nieuwsbericht en een update voor interne collega’s, zodat iedereen weet wat er speelt en wat de volgende stap is.
Aan het eind van de middag schakel je moeiteloos over naar een ander project. Samen met de projectleider en woordvoerder bereid je een overleg voor over de uitbreiding van een drinkwaterzuivering. Je brengt de belangrijkste belangen en gevoeligheden in kaart, stelt kritische vragen en komt met creatieve ideeën om bewoners, gemeenten en andere betrokken organisaties goed mee te nemen. Daarbij weet je snel en enthousiast je weg te vinden binnen PWN en betrek je de juiste collega’s op het juiste moment. Geen dag is hetzelfde: de ene keer werk je aan een drinkwaterproject, de andere keer aan een natuurontwikkelingsproject.
-
Je hebt minimaal een afgeronde HBO bacheloropleiding in communicatie of een vergelijkbare richting.
-
Je hebt ervaring als communicatieadviseur binnen project- of omgevingscommunicatie, bij voorkeur in maatschappelijke of ruimtelijke projecten met verschillende belangen en stakeholders.
-
Je hebt ervaring met het schrijven en coördineren van communicatieteksten, zoals bewonersbrieven, persberichten, nieuwsberichten en Q&A’s.
-
Je staat stevig in je schoenen en weet om te gaan met weerstand en maatschappelijk gevoelige thema’s.
-
Je bent omgevingsbewust en klantgericht: je begrijpt wat er speelt en vertaalt dit naar passende communicatie.
-
Je kunt situaties goed inschatten, verschillende belangen afwegen en op basis daarvan de juiste keuzes maken.
-
Je bent resultaatgericht: je stelt doelen, brengt structuur aan en zet acties in gang.
-
Je neemt initiatief, ziet wat nodig is en vindt snel je weg binnen een organisatie.
-
Je brengt creativiteit en lef mee en durft jouw ideeën in te brengen binnen projectteams en team Communicatie.
PWN biedt mooie uitdagingen en kansen. Net zoals water alle ruimte krijgt om te stromen, geven wij talenten alle ruimte om te groeien. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, met ruime kansen voor opleiding, ontwikkeling en vitaliteit.
Salaris
-
Inschaling in schaal 10 van de cao Waterbedrijven (zie voor meer informatie: https://www.wwb.nl/cao).
-
Maximaal jaarinkomen: € 81.448,- incl. FAB (40 uur).
Vrije tijd
-
Vakantiedagen: 25 dagen op basis van een fulltime dienstverband (40 uur).
-
Inzetbaarheidsbudget: 52 uur (o.b.v. fulltime dienstverband) te gebruiken als extra verlof of uit te betalen in geld.
-
Pensioen: we bieden je een goede pensioenregeling bij ABP, PWN draagt hier voor 70% aan bij.
-
Sabbatical/onbetaald verlof: in overleg kun je er één keer in de vijf jaar voor een periode van maximaal 6 maanden tussenuit gaan.
Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB)
-
15,49% per maand, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
-
Mogelijkheid om extra verlof te kopen, op te sparen of uit te laten keren.
Ontwikkeling & vitaliteit
-
Uitgebreide opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.
-
Adviesbudget van € 1.000,- per 3 jaar.
-
Vitaliteitsbudget, bijvoorbeeld voor een sportabonnement.
Extra voordelen
-
Fiscaal voordelig een deel van je studieschuld aflossen.
-
Mogelijkheid tot deelname aan een collectieve zorgverzekering, inclusief tegemoetkoming voor de aanvullende pakketten.
-
Fietsplan: fiscaal voordelig een nieuwe fiets aanschaffen (bij gebruik voor woon-werkverkeer).
Flexibel werken
-
Flexibele werkplekken: zowel keuze uit kantoortuinen als te reserveren concentratieruimtes én de mogelijkheid om thuis te werken.
-
Reiskostenvergoeding (€ 0,25 per kilometer) of thuiswerkvergoeding (€ 3 per dag)
-
Veel zelfstandigheid en ruimte om initiatief te nemen in je werkzaamheden.
Cultuur & plezier
-
Betrokken collega’s en de mogelijkheid om ook over de grenzen van teams, sectoren én zelfs internationaal via VEI samen te werken.
-
Actieve personeelsvereniging: van sportieve uitjes en gezellige reisjes tot pubquizzen in onze eigen kroeg ’t Kraantje, direct naast ons mooie kantoor!
Wil je meer informatie over onze organisatie? Kijk dan op onze site: https://werkenbij.pwn.nl/
Zonder water en natuur is er geen leven. Wij hebben water en natuur nodig, maar water en natuur hebben elkaar ook nodig. Daarom is PWN een drinkwaterbedrijf en natuurbeheerder in één. Elk jaar leveren we zo’n 106 miljard liter drinkwater aan onze anderhalf miljoen klanten. En bieden onze natuurgebieden recreatie aan zo’n 6 miljoen bezoekers. Al 100 jaar leveren we vol trots duurzaam en uitstekend drinkwater en zorg voor de natuur. We halen alles uit het water.
Het team
Je komt terecht in een warm en dynamisch communicatieteam van 12 communicatiespecialisten binnen de sector Bedrijfsvoering. Samen zijn we verantwoordelijk voor alle in- en externe communicatie van PWN. We werken aan communicatie die ertoe doet: van woordvoering tot interne communicatie, van het creëren van bewustwording tot online content en van projectcommunicatie tot de uitrol van campagnes. Je werkt nauw samen met projectleiders, omgevingsmanagers en collega’s binnen PWN. We werken hard, helpen elkaar en maken ook tijd voor koffie, een wandelbila of een goed gesprek.
“Werken 2.0; werken waar het werkt!”
Jouw werklocatie is Velserbroek, waar ons mooie hoofdkantoor gevestigd is en ook af en toe op onze buitenlocaties. Bij PWN kun je, als je functie het toelaat, daar werken waar je jouw werkzaamheden het best uit kunt voeren. Zo werkt een brainstormsessie met collega’s goed op kantoor en zijn focustaken wellicht beter thuis te doen. We werken niet met vaste thuiswerkdagen, maar werken op de plek die zich het beste leent voor onze werkzaamheden. Samen met je team(manager) bepaal je hoe je het beste in verbinding blijft met elkaar. Om ervoor te zorgen dat je ook thuis prettig kunt werken, zorgen wij als jij dat wilt voor een bureau, bureaustoel, laptopstandaard, etc.
Dan ontvangen wij heel graag jouw cv plus motivatie en horen we hoe jij denkt een bijdrage te kunnen leveren aan het verwezenlijken van onze ambities. Een klik op de button “solliciteer nu!” en je bent een stap dichter bij het verwezenlijken van jouw ambities!
Wil je eerst meer weten over de functie? Dan kun je je vragen stellen aan Jojanneke van Mourik, teammanager Communicatie via mobiel 06-12037789.
Een (screenings) onderzoek maakt verplicht onderdeel uit van de sollicitatieprocedure waarbij onderzoek wordt gedaan naar betrouwbaarheid en integriteit van de kandidaat. De exacte onderdelen van dit onderzoek zijn afhankelijk van het risiconiveau behorend bij de functie.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!
