Onze opdrachtgever is een grote onderwijsorganisatie waar dagelijks wordt gewerkt aan de ontwikkeling van studenten en medewerkers. De HR-afdeling speelt een centrale rol bij het aantrekken, ontwikkelen en behouden van talent en ondersteunt leidinggevenden bij het realiseren van organisatiedoelstellingen.
Binnen een dynamische en complexe omgeving werk je samen met HR-collega’s, leidinggevenden en directieleden aan actuele personele en organisatorische vraagstukken. Daarbij staat een professionele, mensgerichte en resultaatgerichte aanpak centraal.
