Spoor 2 re-integratiecoach Teleperformance Nederland| Werken vanuit 1 standplaats (Zoetermeer, Tilburg, Zwolle of Maastricht) | Hybride functie (60% kantoor, 40% thuis)
Wil jij mensen begeleiden naar een nieuwe, duurzame stap in hun loopbaan? En krijg je energie van coaching, arbeidsmarktoriëntatie én het werken met maatschappelijke impact? Dan is deze rol als Spoor 2 re-integratiecoach bij TP iets voor jou.
Wat ga je doen?
Als Spoor 2 re-integratiecoach begeleid je medewerkers naar een duurzame nieuwe werkplek wanneer terugkeer binnen de eigen organisatie niet langer mogelijk blijkt. Je ondersteunt medewerkers van TP bij het herontdekken van hun talenten, het verkennen van nieuwe loopbaanmogelijkheden en het succesvol zetten van een volgende stap op de arbeidsmarkt. Met jouw coachende aanpak, kennis van wet- en regelgeving en oog voor mens én werk maak je duurzame arbeidsmobiliteit mogelijk. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan welzijn, duurzame inzetbaarheid en toekomstbestendige loopbanen.
Je maakt jouw keuzes in samenwerking met de bedrijfsarts en onze interne casemanagers verzuim. Je onderhoudt het contact met alle betrokken partijen en zorgt voor een positieve afronding van het traject. Een proactieve houding en motiverende begeleiding is daarbij een must.
Je maakt direct impact door:
-
Medewerkers te begeleiden naar duurzaam werk
-
Verzuimtrajecten succesvol af te ronden (WvP-proof)
-
Leidinggevenden en stakeholders te adviseren
Je werkzaamheden bestaan uit:
-
Begeleiden van spoor 2 en outplacementtrajecten
-
Opstellen en uitvoeren van spoor 2 re-integratieplannen
-
In kaart brengen van talenten, belastbaarheid en mogelijkheden
-
Coachen op gedrag, motivatie en arbeidsmarktoriëntatie
-
Ondersteunen bij solliciteren en netwerken
-
Actief benaderen van werkgevers (jobhunting)
-
Opbouwen van een relevant werkgeversnetwerk
-
Rapporteren volgens UWV-richtlijnen
-
Daarnaast draag je bij aan welzijnsinitiatieven en denk je mee over verbeteringen in inzetbaarheid.
Waarom is dit interessant voor jou?
-
Je hebt zichtbaar impact op het leven van mensen
-
Je werkt zelfstandig met veel verantwoordelijkheid
-
Je ontwikkelt je verder in coaching en arbeidsmarktbegeleiding
-
Je combineert mensgericht werken met inhoudelijke wetgeving
-
Hybride werken: 60% op kantoor en 40% vanuit huis
Wie zoeken we?
Jij hebt:
-
Een HBO werk- en denkniveau
-
Minimaal 2 jaar ervaring in re-integratie, coaching of begeleiding
-
Kennis van verzuimwetgeving (WvP)
-
Kennis van de (regionale) arbeidsmarkt
-
Sterke coachings- en gespreksvaardigheden
-
ROW-certificering (of vergelijkbaar) is een pré
Verder:
-
Ben je empathisch én doelgericht
-
Ben je in staat om richting te geven en waar nodig duidelijk bij te sturen
-
Werk je gestructureerd en analytisch
-
Ben je communicatief sterk
Interesse?
Wil jij een verschil maken in de loopbaan van medewerkers? Solliciteer vandaag nog en zet jouw volgende stap als Spoor 2 re-integratiecoach.
