18 uur per week. Start 17 september t/m 31 december 2026, met optie tot verlenging. Deze rol is beschikbaar voor zowel detachering als zzp.
De gemeente West Betuwe is een wendbare organisatie, die samen met onze partners, werkt aan maatschappelijke opgaven. Dit doen wij voor onze ondernemers en 52.000 inwoners. Verspreid over maar liefst 26 dorpen en stadjes, schitterend gelegen aan de Waal of Linge. Het nieuwe, duurzame gemeentehuis in Geldermalsen ligt centraal in Nederland en is goed bereikbaar. Ook met het OV.
We werken er hard aan om een goede, aantrekkelijke werkgever te zijn en investeren hiervoor in onze organisatie en onze medewerkers. De nieuwe West Betuwse organisatie wil een lerende en toekomstbestendige organisatie worden. Onder de noemer “Samen West Betuws Werken” is een doorontwikkeling gestart waarin alle medewerkers netwerkgericht en opgavegericht werken; zij weten interne en externe netwerken goed te benutten en richten zich op het gewenste eindresultaat. De professionals van West Betuwe krijgen daarin de kans om zich volop te ontwikkelen. Daarbij spelen de volgende kernwaarden een rol: dienstverlenend, mensgericht, gedreven, durf, vakbekwaam en vertrouwen.
Het team Vastgoed en Grond is enerzijds de beleidsafdeling verantwoordelijk voor de vorming van grond, grondprijs en vastgoed beleid. En aan de andere kant verantwoordelijk voor alle vastgoed- en grondzaken binnen West Betuwe als aan- en verkoop en (ver)huur van vastgoed, tot aan het beheer/onderhoud van de gemeentelijke panden. Daarbij hoort ook nieuwbouw/renovatie van onder meer onderwijshuisvesting. Dat alles in nauwe samenwerking met gebruikers, bestuurders en collega’s.
Als senior adviseur Vastgoed & Grond ben je verantwoordelijk voor alle vastgoed- en grondzaken binnen West Betuwe zoals de vorming van grond, grondprijs en vastgoedbeleid als ook aan- en verkoop en (ver)huur van vastgoed.
Je belangrijkste werkzaamheden zijn:
- Je vervult een senior rol als adviseur V&G, door de zwaardere dossiers binnen het team te begeleiden en als sparringpartner voor directie collega’s;
- Je verzorgt de aan- en verkoop van vastgoed, gronden en ontwikkellocaties en uitgifte van bouwkavels;
- Je geeft invulling aan beleidsvorming en -ontwikkeling zoals grond- en vastgoedbeleid;
- Je stelt privaatrechtelijke overeenkomsten op en verzorgt de juridische en administratieve en notariële afhandeling van vastgoedtransacties;
- Je participeert in projectteams en werkgroepen als adviseur en specialist grondzaken en hebt ervaring en kennis met gebiedsontwikkeling;
- Je vervult de rol van capaciteitscoördinator voor het team, in een portfoliomanagement applicatie
- Meer dan 5 jaar werkervaring in vergelijkbare functie binnen een gemeente.
- Bekendheid met gemeentelijke werkprocessen in de functie.
- Je hebt ruime ervaring op het gebied van aan- en verkoop van vastgoed, nieuwbouwprojecten en gebiedsontwikkeling.
- Communicatieve vaardigheden en goed kunnen samenwerken.
- Een aantrekkelijk salaris (afhankelijk van je ervaring) conform Cao Gemeenten en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer, OV-kaart of leaseauto.
- Laptop, telefoon en, indien nodig, een ergonomische thuiswerkplek.
- Persoonlijke ontwikkeling, begeleiding en opdrachtmanagement.
- Een ruim opleidingsbudget voor trainingen, cursussen en/ of coaching.
- Enthousiaste en benaderbare collega’s met brede expertise binnen het fysieke domein.
- Balans tussen thuiswerken, bij de opdrachtgever of op het hoofdkantoor van Triple in Hoofddorp.
- Teamuitjes, intervisiemiddagen, borrels en barbecues.
- Opdrachten bij publieke organisaties die bij jou passen en bijdragen aan de maatschappij.
Deze opdracht is ook op ZZP-basis in te vullen.
