- Aanleiding: Door toenemende eisen aan digitale weerbaarheid staat de CSIRT-dienstverlening van de IBD voor een volgende ontwikkelfase.
- Bedoeling: Als Implementatieadviseur Gemeentelijke Cyberweerbaarheid CSIRT ontwikkel je een toekomstbestendige CSIRT-dienstverlening die gemeenten ondersteunt bij het versterken van hun digitale weerbaarheid en het voldoen aan wettelijke eisen.
- Persoonlijkheid x vaardigheid: Je kijkt kritisch naar wat nodig is en waar kansen en bedreigingen liggen. Je werkt efficiënt en bent standvastig en proactief met betrekking tot dilemma’s en uitdagingen. Daarnaast hou je van samenwerken, ben je flexibel en verbindend.
De organisatie representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. De Informatiebeveiligingsdienst (IBD), onderdeel van de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG), ondersteunt gemeenten op het gebied van informatiebeveiliging en privacy. De kernwaarden “Samen, Integer, Bekwaam en Dichtbij” staan hierbij centraal.
Als Implementatieadviseur Gemeentelijke Cyberweerbaarheid CSIRT ontwikkel je een toekomstbestendige CSIRT-dienstverlening die gemeenten ondersteunt bij het versterken van hun digitale weerbaarheid en het voldoen aan wettelijke eisen.
In deze functie adviseer je over de verdere ontwikkeling van de gemeentelijke CSIRT-dienstverlening en ondersteun je de implementatie van verbeteringen. Je brengt kansen, risico’s en benodigde veranderingen in kaart en vertaalt deze naar concrete voorstellen voor dienstverlening, processen, governance en samenwerking. Daarmee lever je een bijdrage aan een toekomstbestendige en effectieve ondersteuning van gemeenten op het gebied van cyberweerbaarheid.
Werkzaamheden
- Je voert een zelfstandige advies- en implementatieopdracht uit gericht op de doorontwikkeling van de CSIRT-dienstverlening van de IBD in relatie tot de vereisten van de Cyberbeveiligingswet (CBW).
- Je analyseert de impact van wet- en regelgeving, ontwikkelingen op het gebied van cyberveiligheid en de behoeften van gemeenten op de dienstverlening.
- Je stelt adviezen en implementatievoorstellen op voor de verdere ontwikkeling van de dienstverlening.
- Je vertaalt analyses en bevindingen naar concrete verbetermaatregelen en besluitvormingsdocumenten.
- Je ontwikkelt voorstellen voor processen, governance en samenwerkingsvormen die bijdragen aan een effectieve inrichting van de dienstverlening.
- Je ondersteunt de implementatie van verbeteringen en begeleidt de vertaling van adviezen naar uitvoerbare resultaten.
- Je bepaalt zelfstandig de aanpak, planning en methodiek van de opdracht binnen de afgesproken kaders.
- Je bewaakt de kwaliteit en toepasbaarheid van de opgeleverde analyses, adviezen en resultaten.
- Je opereert als onafhankelijk adviseur zonder lijn- of managementverantwoordelijkheden.
- Je levert afgebakende en resultaatgerichte producten op die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de gemeentelijke cyberweerbaarheid.
Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever
- De functie betreft 32 - 36 uur per week;
- Gesprekken op donderdag 18 juni 2026 in de ochtend.
- Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
- Minimaal HBO werk- en denkniveau met een afgeronde bij voorkeur technische ICT/ Security opleiding, bijvoorbeeld ‘technische informatica’ of ‘security management’;
- Minimaal 3 jaar werkervaring in een security functie, bijvoorbeeld incident handler, analist of adviseur;
- Minimaal 3 jaar ervaring met het opzetten, inrichten of doorontwikkelen van CSIRT-, SOC- of vergelijkbare incident response-dienstverlening en kennis;
- Minimaal 3 jaar ervaring met de gemeentelijke praktijk en processen en van daaruit in staat om vertaling te maken naar dienstverlening op het gebied van informatiebeveiliging;
- Tariefbereik €90 - €93 (afhankelijk van ervaring).
- Ervaring met effectief zelfstandig kunnen opereren in een complexe stakeholderomgeving, inclusief ervaring met samenwerking met ketenpartners en het ophalen en verwerken van uiteenlopende belangen en inzichten;
- Ervaring met vertalen van strategische adviezen naar concrete, uitvoerbare oplossingen, inclusief heldere procesinrichting, prioritering en governance-voorstellen;
- Ervaring met het opstellen van een gestructureerde aanpak met een gapanalyse, het ontwikkelen van het groeipad en het opstellen van implementatieplannen, inclusief aandacht voor samenhang tussen preventie, detectie en incidentcoördinatie.
- Klantgericht;
- Resultaatgericht;
- Dienstverlenend;
- Verbindend;
- Communicatief vaardig;
- Bekwaam;
- Integer;
- Benaderbaar.
Let op: Onderstaande punten zijn vereist
- Op de opdracht afgestemd cv opgesteld in het Nederlands, format Word, max. 5 A4tjes;
- Geef een korte motivatie voor deze opdracht (max. 1 A4tje);
- 2 referenties met contactgegevens (In geval van een intakegesprek worden deze soms geraadpleegd door de opdrachtgever);
- Indicatie uurtarief.
Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.
Succes = persoonlijkheid x vaardigheid
Raakt deze opdracht je passie, sluit deze goed aan bij je overheidservaring? Reageer dan direct via onderstaande knop.
- Je ontvangt binnen 24 uur een ontvangstbevestiging en binnen 3 dagen na sluitingstermijn/beoordeling altijd een beargumenteerde terugkoppeling.
- Heb je tussendoor vragen dan kun je bij de contactpersoon terecht voor meer informatie b.v. over wie de eindklant is en over de opdrachtovereenkomst. Tevens kunnen we je transparant adviseren over de tariefstelling.
Niet alle interim opdrachten staan op de website. Staat je interim opdracht er niet bij? Schrijf je dan vrijblijvend bij ons in en ontvang opdrachten op maat.
Talent123 is een familiebedrijf en bemiddelt voor tijdelijke vacatures en interim opdrachten binnen de overheid voor verander- en/of ontwikkelopdrachten. Wij werken samen met ZZP’ers en sollicitanten die openstaan voor een detachering bij de overheid. Talent123 doet alleen rechtstreeks zaken met opdrachtgevers en streeft naar bestendige toekomstvaste relaties met opdrachtgevers en professionals. Daarnaast is Talent123 een bureau dat zich als ‘nicheplayer’ 100% richt op interim opdrachten bij de overheid en mensgericht te werk gaat.
Onze kernwaarden zijn: Bescheiden | Initiatief | Lef
Waar zijn we goed in: Organiseren | Ontwikkelen | Detacheren | We betalen altijd op tijd
Voor meer informatie bekijk onze dienstverlening voor professionals en lees hier alles over Talent123.
