Start 1 oktober voor de duur van 15 maanden, met de intentie van indiensttreding na 15 maanden.
Utrechtse Heuvelrug is een groene gemeente met ca. 50.000 inwoners in zeven karakteristieke dorpen in een bosrijke omgeving midden in het land. Het oude cultuurlandschap en het aangrenzende rivierengebied maken het plaatje compleet. Een zeer geliefde plek om te wonen, werken en recreëren. Bij ons zijn de lijnen kort en is de sfeer informeel. Samen met inwoners, ondernemers, partners en bestuurders werken wij met visie en ambitie aan actuele thema's.
Wij zoeken een junior projectleider die een ondersteunende rol gaat vervullen in de voorbereiding en uitvoering van (complexe) civieltechnische projecten in onze buitenruimte. Je faciliteert projectmatig samenwerken binnen projectteams en helpt mee vorm te geven aan het verder uitwerken van de werkprocessen binnen de afdeling. Je bent omgevingsbewust en een verbinder met oog voor resultaat. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je weet mensen te enthousiasmeren en te motiveren om samen een project tot een succes te maken.
In deze functie werk je binnen kern-projectteams onder leiding van een ervaren projectleider aan de realisatie van projecten in onze buitenruimte. De kernprojectteams bestaan uit diverse inhoudelijke experts zoals de beheerregisseur, civiel technicus, communicatieadviseur, toezichthouder en directievoerder.
Wij bieden jouw een opleidingstraject aan waarin je jezelf kan door ontwikkelen tot zelfstandig projectleider civiele techniek.
- Afgeronde hbo-/wo opleiding in de richting van Civiele Techniek, Bouwkunde of Planologie;
- Minimaal één jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken;
- Minimaal één jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van mensen;
- Kandidaat is aantoonbare
Belangrijke competenties:
- Zorg voor kwaliteit;
- Tijdigheid en volledigheid;
- Klant- en kwaliteitsgerichte werkhouding;
- Goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk);
- Gevoel voor ambtelijke, politieke en bestuurlijke verhoudingen.
Onze kernwaarden zijn: omgevingsgevoelig, verantwoordelijk, dienstverlenend, samenwerkend en zelfreflectief.
- Een aantrekkelijk salaris (afhankelijk van je ervaring) conform schaal 9 Cao Gemeenten en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer of OV-kaart
- Laptop, telefoon en, indien nodig, een ergonomische thuiswerkplek.
- Persoonlijke ontwikkeling, begeleiding en opdrachtmanagement.
- Een ruim opleidingsbudget voor trainingen, cursussen en/ of coaching.
- Enthousiaste en benaderbare collega’s met brede expertise binnen het fysieke domein.
- Balans tussen thuiswerken, bij de opdrachtgever of op het hoofdkantoor van Triple in Hoofddorp.
- Teamuitjes, intervisiemiddagen, borrels en barbecues.
- Opdrachten bij publieke organisaties die bij jou passen en bijdragen aan de maatschappij.
