Wil jij als Jeugdbeschermer in Gouda een actieve rol spelen in het herstellen van de veiligheid binnen kwetsbare gezinnen? In deze functie coördineer je complexe hulptrajecten en werk je zij aan zij met ouders en kinderen aan een stabiele thuisomgeving.
Als jeugdbeschermer kom je te werken binnen een professionele setting in Gouda. Er wordt gewerkt in multidisciplinaire teams met gedragswetenschappers en teammanagers, waarbij een cultuur van openheid, zelfreflectie en onderlinge steun centraal staat. De organisatie biedt volop mogelijkheden voor tijd- en plaats onafhankelijk werken, zodat je jouw werkzaamheden flexibel kunt indelen.
Als jeugdbeschermer in de regio Gouda heb je de regie over de ondersteuning aan gezinnen waar de ontwikkeling van kinderen (tijdelijk) in het gedrang komt, bijvoorbeeld door complexe scheidingen of psychiatrische uitdagingen bij ouders. Je analyseert de gezinssystemen, stelt heldere veiligheidsdoelen op en betrekt het netwerk van school tot huisarts om een sluitende aanpak te vormen.
Gedurende je loopbaan bouw je onder persoonlijke begeleiding van een coach je eigen caseload op. Je voert gesprekken aan de keukentafel, observeert de dynamiek in de praktijk en schakelt passende hulpverlening in waar nodig. Op de achtergrond zorg je voor een nauwgezette dossiervorming en rapporteer je aan de kinderrechter, zodat de juridische en methodische kaders van de jeugdbescherming altijd zorgvuldig worden nageleefd.
Om als Jeugdbeschermer in Gouda aan de slag te gaan, voldoe je aan de volgende eisen:
- Een afgeronde opleiding op Hbo- of Wo-niveau (zoals Social Work of Orthopedagogiek);
- Je bent in het bezit van een geldige SKJ-registratie;
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Je bent empathisch, analytisch sterk en durft duidelijke grenzen te stellen;
- Je bent bereid tot voortdurende zelfreflectie en persoonlijke groei:
- Daarnaast ben je in staat om zowel zelfstandig als in teamverband planmatig te werken binnen een dynamische omgeving.
Wanneer je start als Jeugdbeschermer kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
- Een salaris tussen de €3.191,69 - € 5.217 bruto per maand (o.b.v. 36 uur), conform CAO Jeugdzorg;
- Een contract voor 24 tot 36 uur per week;
- Vakantietoeslag van 8%;
- Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer of een NS Businesscard voor dienstreizen;
- Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband na één jaar;
- Ruime mogelijkheden voor scholing, coaching en intervisie om je vakmanschap te versterken.
