Bouw mee aan de toekomst van zorg vanuit jouw klinische expertise en menselijk contact. In deze rol doe je veel meer dan monitoren: je denkt mee, redeneert, adviseert, ontwikkelt en daarmee maakt je ook impact op het leven van patiënten. Klaar om samen met een groeiend team telemonitoring verder vorm te geven?
Dit ga je doen
Als verpleegkundige telemonitoring sta je dicht bij de patiënt, ook als die thuis is. Je volgt de gezondheid van patiënten op afstand, beoordeelt metingen en grijpt in wanneer dat nodig is. Met jouw klinische blik en het klinisch redeneren, persoonlijke aandacht en scherpe observaties maak je iedere dag het verschil.
Samen met collega's, verpleegkundig specialisten en artsen zorg je ervoor dat patiënten de juiste zorg op het juiste moment krijgen. Bovendien krijg je de kans om mee te bouwen aan de verdere groei van telemonitoring en zo een belangrijke bijdrage te leveren aan innovatieve zorg.
"Het is meer dan meldingen verwerken. Je leert patiënten kennen en bouwt een band op. Ook op afstand." – collega Telemonitoring
Hier kom je te werken
Je komt terecht in een enthousiast team met een circa zestal collega’s dat samen bouwt aan de toekomst van telemonitoring. De lijnen zijn kort, de samenwerking is hecht en er is volop ruimte om van elkaar te leren. Je werkt nauw samen met verpleegkundig specialisten en medisch specialisten, waardoor je jezelf blijft ontwikkelen in klinisch redeneren en innovatieve zorg.
Je werkt binnen kantoortijden in Utrecht. Op termijn verhuist de afdeling mogelijk naar onze locatie in Zeist.
Dit breng je mee
-
Een mbo- of hbo-diploma verpleegkunde, geldige BIG-registratie en relevante werkervaring met diverse ziektebeelden (bij voorkeur longgeneeskunde of IBD);
-
Affiniteit met telemonitoring, digitale zorg en e-health;
-
Een scherpe klinische blik, waarmee hoofd- en bijzaken goed van elkaar worden onderscheiden en passende acties worden ingezet. Zelfstandig werken, initiatief nemen en verantwoordelijkheid voelen voor de kwaliteit van zorg zijn daarbij vanzelfsprekend.
-
Tot slot maak je makkelijk contact. Je weet patiënten (op afstand) gerust te stellen, vertrouwen op te bouwen en samen te werken met collega's en andere zorgverleners.
Dit krijg je ervoor terug
-
Een jaarcontract van 18-32 uur per week [[Av1]](#msocom1) (met uitzicht op onbepaalde tijd), eventueel te combineren met een andere functie.
-
Een salaris van € 3.164,- tot € 4.261,- bruto per maand (FWG 45, bij 36 uur per week). Goed om te weten: in augustus 2026 komt er 2% bij door onze nieuwe cao. Mooi vooruitzicht!
-
Een persoonlijk opleidingsbudget van € 750,- per jaar.
-
Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
-
Een reiskostenvergoeding volgens de cao Ziekenhuizen. Reis je met het ov en woon je minimaal 10 kilometer van het werk? Dan vergoeden we je ov-kosten volledig.
-
Extra verlofdagen of een nieuwe fiets met belastingvoordeel? Jij kiest zelf wat bij je past met ons keuzebudget.
-
Je standaard verlof breiden we uit met 57 uur per jaar (bij 36 uur werken) die je flexibel kunt inzetten. Bijvoorbeeld voor extra vrije tijd als dat goed uitkomt in jouw leven.
-
Blijf in balans met online yogalessen en ontwikkel jezelf met toegang tot trainingen via GoodHabitz.
Meer weten over deze vacature?
Neem gerust contact op met Lennart Molenaars, Teammanager Thuismonitoring. Stuur een mailtje naar: [email protected] of bel naar 06 2090 6828. We helpen je graag verder met je vragen!
Voordat je in dienst komt heb je een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) nodig en vragen we naar twee referenties.
